Empleos actuales relacionados con Administrativo(a) Unidad Procesos Internos de Gestion Clinica Grado 21° Diurno - Iquique - CORFO

  • Proceso Interno: Asesor/a de Unidades Educativas

    hace 7 días

    Iquique, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    Junta Nacional de Jardines Infantiles - 3 Vacantes Termina en 6 días. Completa Wilson 243, 1100888 Wilson, Iquique, Tarapacá, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere **contratar de manera** **transitoria hasta el 31 de Diciembre, 2024** a **Asesores/as de Unidades Educativas** en grado 15° E.U.S, para la Subdirección de Calidad...

  • Administrativo(a) Unidad Salud Ocupacional y Salud

    hace 7 días

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio - Convocatoria - ADMINISTRATIVO(A) UNIDAD SALUD OCUPACIONAL Y SALUD FUNCIONARIA DIURNO GRADO 21° - HOSPITAL ALTO HOSPICIO - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región de Tarapacá - Ciudad - Iquique - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué...

  • Proceso Interno Regional: Supervisor/a de

    hace 1 semana

    Iquique, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    **I. Descripción** La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a un(a) **Supervisor/a de Prácticas Pedagógicas** en grado 15° E.U.S, para Subdirección de Calidad Educativa, comuna de Iquique, Región de Tarapacá. La misión del cargo es supervisar directamente la gestión integral de la unidad educativa y la práctica pedagógica en...

  • Proceso Interno: Encargado(a) de Administración de

    hace 1 semana

    Iquique, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    **I. Descripción del cargo** La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere seleccionar, entre sus funcionarios/as, a un/a **Encargado/a de Administración de Personas, **Grado 12° EUS, para la Subdirección de Gestión y Desarrollo de las Personas, Región de Tarapacá. La misión del cargo es Administrar el ciclo de vida laboral de los...

  • Enfermero(a) Clínico(a) de La Unidad de

    hace 1 semana

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital Regional Dr. Ernesto Torres Galdames. Iquique - Convocatoria - Enfermero(a) Clínico(a) de la Unidad de Esterilización - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región de Tarapacá - Ciudad - Iquique - Tipo de Vacante - Contrata**Postulaciones** a esta...

  • Enfermero(a) Diurno(a)

    hace 7 días

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital Regional Dr. Ernesto Torres Galdames. Iquique - Convocatoria - Enfermero(a) Diurno(a) - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región de Tarapacá - Ciudad - Iquique - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de...

  • Técnico en Enfermería Unidad de

    hace 7 días

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio - Convocatoria - TÉCNICO EN ENFERMERÍA UNIDAD DE SEDILE-CEFE-LACTARIO GRADO 21 E.U.S. (DIURNO) - Nº de Vacantes - 2 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región de Tarapacá - Ciudad - Iquique - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para...

  • Proceso Interno: Profesional de Gestión de

    hace 2 semanas

    Iquique, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    Junta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes Termina en 6 días. Completa Wilson 243, 1100888 Wilson, Iquique, Tarapacá, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles invita a todo su personal a al cargo de Profesional de Gestión de Participación Ciudadana, Grado 12° E.U.S, de la Subdirección de Comunicaciones y Ciudadanía, de la Dirección...

  • Coordinador(a) de Ausentismo Laboral Diurno Grado

    hace 7 días

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio - Convocatoria - COORDINADOR(A) DE AUSENTISMO LABORAL DIURNO GRADO 12° - HOSPITAL ALTO HOSPICIO - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región de Tarapacá - Ciudad - Iquique - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para...

  • Trabajador Social o Asistente Social Grado 15° E.u.r. para La Unidad de Comisión de Proyectos

    hace 7 días

    Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Vivienda y Urbanismo / Servicio de Vivienda y Urbanización Región de Tarapacá / Convocatoria - TRABAJADOR SOCIAL O ASISTENTE SOCIAL GRADO 15° E.U.R. PARA LA UNIDAD DE COMISIÓN DE PROYECTOS Nº de Vacantes - 1 Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional Región - Región de Tarapacá Ciudad - Iquique Tipo...

Administrativo(a) Unidad Procesos Internos de Gestion Clinica Grado 21° Diurno

hace 3 semanas

Iquique, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio

Convocatoria
- ADMINISTRATIVO(A) UNIDAD PROCESOS INTERNOS DE GESTION CLINICA GRADO 21° DIURNO - HOSPITAL ALTO HOSPICIO

Nº de Vacantes
- 10

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región de Tarapacá

Ciudad
- Iquique

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**115**
Última a las **10:36:20** del **10-04-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

767.832

Condiciones
- Acorde al estamento Administrativo Grado 21º de la E.U.S. Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, este nombramiento estará sujeto a dos evaluaciones de continuidad por desempeño: una al tercer mes y otra al sexto mes a contar desde su fecha de ingreso. Estas evaluaciones servirán como base para decidir si se prorroga o cesa el contrato, ya sea al tercer o sexto mes. Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Gestionar la admisión, agenda y contactabilidad de los(as) usuarios(as) del Hospital Alto Hospicio, promoviendo el acceso a las atenciones de salud y procurando el cumplimiento adecuado de los objetivos terapéuticos conforme al plan de cuidados de cada usuario(as), además de facilitar el cumplimiento de las acciones de gestión administrativa, la coordinación con los servicios de apoyo y el buen funcionamiento general de la unidad de manera continua.
- Funciones del Cargo

1. Proporcionar cupos de atención y entrega de orientación tanto al/la usuario(a) como a sus familiares/cuidadores de manera directa.
2. Agendar o gestionar suspensión, cancelación o reagendamiento de citas médicas según indicación de jefatura a través de contacto telefónico y/o visita domiciliaria.
3. Actualizar información en las plataformas de los sistemas informáticos FONASA y del establecimiento de acuerdo a requerimientos institucionales a fin de otorgar datos fidedignos a los usuarios(as) de la institución.
4. Monitorizar agendas de manera semanal o según requerimiento del departamento o jefatura.
5. Gestionar agendas individuales de atención del personal médico y no médico de la unidad, tomando como base una programación semanal, sujeta a modificaciones diarias.
6. Elaborar reportes de gestión a las unidades solicitantes, respecto a las citas gestionadas por la plataforma HIS vigente en la Institución para visualizar la evolución de asistencia de los(as) usuarios(as) comunicados y no comunicados, así como el registro de datos y el uso de la agenda.
7. Mantención de los datos actualizados de los usuarios en el HIS vigente del establecimiento.
8. Realizar monitoreo periódicos sobre los(as) usuarios(as) en espera de atención ambulatoria o procedimientos diagnósticos para reportarlas a jefaturas directas, según corresponda y generar el agendamiento.
9. Operar las diferentes plataformas relacionadas al departamento para ingreso de datos tales como registros clínicos y administrativos del HAH (Rayen, medicap, smartlab), además de mantener actualizado todo registro que se le indique.
10. Desempeñar las demás funciones que le encomiende su jefatura directa en materias de su competencia y de acuerdo a las necesidades del establecimiento.Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Licencia de Enseñanza Media o equivalente.

Especialización y/o Capacitación

**Prioritarios**
- Curso de Ley 20.584 Derechos y deberes del paciente
- Curso de Trato al usuario(a)
- Curso de Microsoft office (Word, Excel, Power point)

**Secundarios**
- Curso de Trabajo en equipo
- Curso de Género en salud

Experiência sector público / sector privado

**Deseable**: Acreditar al menos un (1) año de experiência laboral calificada en áreas administrativas con atención directa al usuario en sector público y/o privado.

Competencias
- Orientación al usuario
- Conocimientos técnicos
- Colaboración
- Dinamismo y energía
- Tolencia a la presión del trabajo
- Comunicación eficaz
- Manejo de crisis
- Flexibilidad y adaptabilidad
- Contexto del cargo

El Servicio de Salud Tarapacá es la Institución Pública de Salud que garantiza el acceso de la población usuaria de la Región de Tarapacá a prestaciones de salud de calidad y oportunas en