Profesional Departamento de Gestión y Desarrollo

hace 4 semanas

Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Educación / Subsecretaría de Educación Parvularia /
- Convocatoria
- Profesional Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.123.255

Condiciones
- Renta corresponde a un profesional grado 12° E.U.S., de acuerdo con el siguiente detalle:

Renta bruta mensualizada (promedio) $2.123.255
Renta bruta meses sin asignación de modernización
- ** (Enero, Febrero, Abril, Mayo, Julio, Agosto, Octubre, Noviembre): $ 1.733.419**
Renta bruta meses con asignación de modernización
- **(Marzo, Junio, Septiembre, Diciembre): $ 2.902.927**

La Asignación de Modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.
La persona seleccionada estará a prueba por un periodo de 3 meses, la que estará sujeta a evaluación de jefatura, lo que permitirá determinar si se efectúa o no una nueva renovación durante el año 2024.
Además, de acuerdo a la Ley Nº21.389 que Crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, la persona seleccionada, al aceptar el cargo y en caso de tener una deuda en el Registro de Deudores de Alimentos, deberá autorizar, como condición habilitante para su contratación, que la Institución proceda a retener de su remuneración y pagar directamente al alimentario, el monto de las futuras pensiones de alimentos, más un recargo del porcentaje que corresponda, de acuerdo a nível jerárquico del cargo, que será imputado a la deuda de alimentos, hasta extinguirla íntegramente.

Objetivo del cargo
- Asegurar la calidad, pertinencia, oportunidad y accesibilidad de la información de los procesos vinculados al ciclo laboral de los/as trabajadores/as, mediante la elaboración, tramitación y registro de los actos administrativos asociados a los procesos de contratación, asistencia, movilidad interna, desarrollo y desvinculación, en estricto cumplimiento de la normativa vigente y directrices del Servicio.
- Funciones del Cargo

**Funciones**:

- Elaborar, tramitar y registrar documentación relacionada con el ciclo de vida laboral, en conformidad a la normativa vigente y a las orientaciones de entidades rectoras, para el personal a honorario y funcionarios de la Institución.
- Manejar el sistema SIAPER TRA y RE para tramitar las resoluciones que correspondan a su ámbito de responsabilidad.
- Mantener actualizada la información en la Caja de Compensación del personal del servicio.
- Tramitar y realizar el seguimiento y recuperación de licencias médicas de todo el personal de la Institución.
- Elaborar informes mensuales de gestión solicitados por la Jefatura y por entidades rectoras como: DIPRES, Consejo para la Transparencia, Servicio Civil, Contraloría General de la República, entre otras, en conformidad a los criterios y plazos solicitados.
- Apoyar el proceso de reclutamiento, selección, promoción, ingresos a la planta y prácticas del Servicio, de conformidad a las necesidades del Servicio y dando estricto cumplimiento a las Políticas internas, normativa e instrucciones vigentes.
- Gestionar proceso de Sala Cuna, Jardín Infantil y orientación con respecto a Bienestar Mineduc.
- Proponer mejoras en procedimientos, estándares y proyectos propios del Departamento, para apoyar la gestión operativa.
- Cumplir con los compromisos e indicadores de desempeño asociados a su función.
- Desempeñar las funciones y tareas que le encomiende su Jefatura en materias de su competencia.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de las siguientes carreras: Ingeniería Comercial, Ing. en Administración y/o Administración Pública (Excluyentes).

Especialización y/o Capacitación
- Acreditar postítulos y/o cursos en materias ligadas a Gestión de Personas, Materias legales y estatutarias asociadas al cargo (Estatuto Administrativo, Ley de Procedimientos Administrativos), manejo de Sistema SIAPER.

Experiência sector público / sector privado
- Poseer a lo menos 2 años de experiência laboral en las funciones especificadas en sector público.

Competencias

**Competencias distintivas a la organización**
- Trabajo en equipo y Colaboración
- Orientación a la Eficiencia y Calidad
- Compromiso Organizacional
- Habilidades Interpersonales

**Compentencias tran

  • Profesional de Gestión para Desarrollo de

    hace 4 semanas

    Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    Junta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes1 día, 10 horasCompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a un(a) Psicólogo/a, _Profesional de Gestión,_ G_rado 12° EUS_, para la Sección de Desarrollo de las Personas, del Departamento de Gestión y Desarrollo de...

  • Profesional de Gestión para Desarrollo de

    hace 2 meses

    Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

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  • Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 4 semanas

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Superintendencia de Educación / - Convocatoria - Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Recursos Humanos - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia...

  • Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 2 meses

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Superintendencia de Educación / - Convocatoria - Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Recursos Humanos - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia...

  • Jefe(a) de Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 4 semanas

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    BASES DEL LLAMADO A CONCURSO PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE DEPARTAMENTO - Superintendencia de Educación Superior requiere proveer el/los cargo(s) indicado(s) en el numeral I de estas Bases Concursales.- Este proceso concursal de Tercer Nível Jerárquico, se ajusta a la normativa establecida en el D.F.L. Nº 29/04 (H), que fija texto refundido,...

  • Jefe(a) de Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 1 día

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    BASES DEL LLAMADO A CONCURSO PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE DEPARTAMENTO - Superintendencia de Educación Superior requiere proveer el/los cargo(s) indicado(s) en el numeral I de estas Bases Concursales.- Este proceso concursal de Tercer Nível Jerárquico, se ajusta a la normativa establecida en el D.F.L. Nº 29/04 (H), que fija texto refundido,...

  • Encargad(A/o) de Gestión Administrativa

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Departamento de Gestión de Proyectos - Servicio de Salud A tiempo completo

    **FUNCION PRINCIPAL** Lleva adelante la coordinación y gestión administrativa de las Unidades Técnicas del Departamento de Gestión de Proyectos del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente (SSMSO), con el fin de garantizar la ejecución de los procesos atingentes en tiempo y forma. **FUNCIONES ESPECÍFICAS** 1. Coordinar la gestión administrativa...

  • Profesional de Gestión, Departamento de

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    Junta Nacional de Jardines Infantiles - 1 VacantesTermina en 5 días, 1 hora.CompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a un/a Profesional de Gestión, calidad jurídica de contrata, estamento profesional grado 8° de la EUS, para el Departamento de Comunicaciones y...

  • Administrativo/a para Departamento Gestión de

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Municipalidad de Peñalolen A tiempo completo

    Municipalidad de Peñalolén requiere contratar personal **Administrativo para Departamento Gestión de Parques y conservación de la Biodiversidad** **Información General**: Horario: 44 horas semanales, Lunes a jueves de 8:30 a las 17:30 hrs y viernes de 8:30 a 16:30 hrs. Disponibilidad fuera de horario y fines de semana (horas extraordinarias...

  • Profesional Asesor para Subproyecto de Gestión del

    hace 1 semana

    Santiago de Chile Departamento de Gestión de Proyectos - Servicio de Salud A tiempo completo

    **CARGO** Profesional asesor **senior** para el subproyecto de gestión del cambio para los Proyectos Reposición Hospital Dr. Sótero del Río y Hospital Provincia Cordillera del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente (SSMSO). **PROFESIÓN** Título profesional de la carrera de psicología o afines. **AÑOS EN EJERCICIO DE PROFESIÓN** A lo menos...

  • Profesional Departamento de Desarrollo y Relaciones

    hace 3 semanas

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Relaciones Exteriores / Subsecretaría de Relaciones Económicas Internacionales / - Convocatoria - Profesional Departamento de Desarrollo y Relaciones Laborales - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Reclutamiento y Selección - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata-...

  • Profesional Departamento de Gestión y Desarrollo

    hace 2 semanas

    Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución Ministerio de Educación / Subsecretaría de Educación Parvularia / Convocatoria Profesional Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas No de Vacantes- - Área de Trabajo Area para cumplir misión institucional Región Región Metropolitana de Santiago Ciudad Santiago Tipo de Vacante Contrata¿Qué documentos necesito para postular?...

  • Profesional Departamento de Control de Gestión

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Agricultura / Servicio Agrícola y Ganadero / - Convocatoria - Profesional Departamento de Control de Gestión. - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Control de Gestión/Planificación /Estudios - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Código del Trabajo- ¿Qué documentos...

  • Profesional Asesor para Subproyecto de Gestión del

    hace 1 semana

    Santiago de Chile Departamento de Gestión de Proyectos - Servicio de Salud A tiempo completo

    **CARGO** Profesional asesor para el subproyecto de gestión del cambio para los Proyectos Reposición Hospital Dr. Sótero del Río y Hospital Provincia Cordillera del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente (SSMSO). **PROFESIÓN** Título profesional de la carrera de psicología, ciencias sociales o humanas. **AÑOS EN EJERCICIO DE PROFESIÓN** A...

  • Profesional para Equipo del Subproyecto del Modelo

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Departamento de Gestión de Proyectos - Servicio de Salud A tiempo completo

    **Profesión** Profesional del área de la salud o relacionado con salud, con formación en salud pública, gestión en salud, gerencia social y políticas públicas, u otro relacionado a gestión en salud. **Descripción de Tareas** 1. Integrarse colaborativamente. Deberá ser parte del equipo de Modelo de Gestión del Departamento de Gestión de...

  • Profesional de Personal, Departamento de Gestión y

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

    Institución - Ministerio de Educación / Subsecretaría de Educación Parvularia / - Convocatoria - Profesional de Personal, Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area para cumplir misión institucional - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata-...

  • Asistente Departamento Gestión y Desarrollo

    hace 2 semanas

    Santiago de Chile Grupo Tacora A tiempo completo

    Este cargo tiene como objetivo apoyar las tareas que se realizan en el Departamento de Gestión y Desarrrollo. Principalmente estará a cargo gestionar los permisos municipales y de otros organismos publicos cómo Seremitt, MOP y Serviu, realizar los respectivos pagos y las funciones administrativas que se derivan de esta actividad. **REQUISITOS Estudios...

  • Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 2 semanas

    Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución Ministerio de Educación / Superintendencia de Educación / Convocatoria Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas No de Vacantes- - Área de Trabajo Recursos Humanos Región Región Metropolitana de Santiago Ciudad Santiago Tipo de Vacante Contrata¿Qué documentos necesito para postular? Copia Cédula de Identidad Copia de...

  • Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de

    hace 2 semanas

    Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo

    Institución Ministerio de Educación / Superintendencia de Educación / Convocatoria Jefe(a) Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas No de Vacantes- - Área de Trabajo Recursos Humanos Región Región Metropolitana de Santiago Ciudad Santiago Tipo de Vacante Contrata¿Qué documentos necesito para postular? Copia Cédula de Identidad Copia de...

  • Profesional de Gestión para Desarrollo de

    hace 2 semanas

    Santiago, Metropolitana, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

    Junta Nacional de Jardines Infantiles 1 Vacantes1 día, 10 horasCompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, ChileLa Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a un(a) Psicólogo/a, _Profesional de Gestión,_ G_rado 12° EUS_, para la Sección de Desarrollo de las Personas, del Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas...