Técnico(a) en Rehabilitación Csmc Cauquenes

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Maule / Dirección del Servicio de Salud Maule
- Convocatoria
- TÉCNICO(A) EN REHABILITACIÓN CSMC CAUQUENES
- Nº de Vacantes
- 3
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región del Maule
- Ciudad
- Cauquenes
- Tipo de Vacante
- Contrata-
**Postulaciones** a esta convocatoria
--
- **2**
Última a las **15:28:41** del **30-10-2025**- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)

_Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido- **Postular a la Convocatoria**- Renta Bruta

672.713
- Condiciones
- Todo nuevo ingreso, será evaluado a los 3 meses, a través de una Evaluación de Desempeño Inicial (EDI), la cual será consensuada con la Jefatura Directa, pudiéndose extenderse o terminar su contrato.
**Para el cargo de Técnico/a en Rehabilitación se han dispuesto 03 vacantes destinadas al cumplimiento de funciones en el CSMC de Cauquenes. De este total, 01 profesional será/ asignado para desempeñarse presencialmente en las dependencias del Anexo CSMC Cauquenes - Hospital de Chanco, de acuerdo con las necesidades del dispositivo y la planificación operativa del servicio.
- Objetivo del cargo
- Fortalecer y apoyar la intervención de la comunidad usuaria de mediana a alta complejidad, que posean un alto compromiso psicosocial, de manera integral, flexible, individualizada y centrada en la persona atendida, sus necesidades y la relación que establece con el entorno, permitiendo una adecuada recuperación del cuadro agudo que presenta la persona en el transcurso del trastorno
Funciones del Cargo
- Realizar procedimientos de acuerdo a su competencia técnica, participando en el proceso diagnóstico, elaboración y seguimiento del Plan de Cuidados Integrales (PCI), colaborando activamente en la atención de la comunidad usuaria.
- Realizar procesos de diagnóstico y evaluación en terreno de acuerdo a su competencia técnica, manual de procedimientos y norma técnica, que permitan obtener antecedentes diagnósticos, para determinar estrategias de intervención adecuadas.
- Desarrollar acciones individuales y comunitarias en terreno, de acuerdo a la planificación y orientaciones técnicas, que permitan generar estrategias de trabajo con la comunidad, que favorezcan la inclusión y mejora de la calidad de vida de la comunidad usuaria y sus familias.
- Generar estrategias que permitan a la comunidad usuaria un adecuado cumplimiento de las indicaciones médicas (medicamentos, controles, exámenes, etc.), de acuerdo con el control y a la supervisión de estas por parte del técnico, que permitan apoyar el proceso de recuperación y adherencia al tratamiento de las personas.
- Realizar seguimiento en terreno de los PCI y planes de egreso de las usuarias y usuarios, mediante la realización de visitas domiciliarias integrales y/o la coordinación con el intersector, permitiendo trazabilidad de los procesos terapéuticos y su inclusión social.
- Aportar antecedentes técnicos/teóricos en instancia de consultoría, de acuerdo con el motivo de consulta, evaluación diagnóstica y estrategias de intervención, que permitan la co-construcción del PCI, y la entrega de tratamiento acorde a las necesidades de las usuarias, usuarios, familia y comunidad.
- Realizar el registro diario de las atenciones y otros antecedentes, en las bases de datos y/o sistemas disponibles, de acuerdo a los procedimientos establecidos, para colaborar en la adecuada administración de la información del centro y monitoreo de las acciones que permitan la correcta toma de decisiones
- Diseñar y ejecutar actividades de capacitación en su área, de acuerdo a los requerimientos de la institución y a la planificación de la unidad, para entregar herramientas que permitan fortalecer las competencias de los funcionarios y equipos de trabajo.
- Participar en todas las actividades que contribuyan a mantener una positiva relación entre los funcionarios y la organización, dentro del marco de las Políticas de Buen Trato.
- Cumplir con otras actividades además de las definidas, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones, de acuerdo con lo que la ley señale o lo que instruya su superior directo
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Formación Educacional: Técnico Social, Técnico en Enfermería, Técnico en Rehabilitación

**Para mayor información de cada una de las etapas, favor descargar y leer las Pautas del Proceso de Selección, adjuntas.**
- Especialización y/o Capacitación
- En temáticas de: Plan nacional de salud mental, Modelo de atención comunitaria, Atención de usuarios, Salud Publica, Gestión de Redes, Ley TEA, Manejo Usuario Complejo,