Técnico(a) Social Csmc Cauquenes

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Maule / Dirección del Servicio de Salud Maule

Convocatoria
- TÉCNICO(A) SOCIAL CSMC CAUQUENES

Nº de Vacantes
- 5

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región del Maule

Ciudad
- Cauquenes

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**4**
Última a las **22:34:18** del **25-06-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

672.713

Condiciones
- Todo nuevo ingreso, será evaluado a los 3 meses, a través de una Evaluación de Desempeño Inicial (EDI), la cual será consensuada con la Jefatura Directa, pudiéndose extenderse o terminar su contrato.

**Para el cargo de Técnico/a Social se han dispuesto 05 vacantes destinadas al cumplimiento de funciones en el CSMC de Cauquenes. De este total, 01 profesional será/ asignado para desempeñarse presencialmente en las dependencias del Anexo CSMC de Chanco, de acuerdo con las necesidades del dispositivo y la planificación operativa del servicio.
Objetivo del cargo
- Realizar trabajo de intervención Social a personas usuarias, familiares y grupos sociales, mediante la realización de controles con la población usuaria activa y su familia, y la participación en grupos sociales de usuarias y usuarios, entregando apoyo técnico social en la gestión clínica usuaria y administrativa del CSMC.
- Funciones del Cargo
- Realizar procedimientos de control de la población usuaria, de acuerdo a su competencia técnica, que permitan colaborar en la atención entregada por el CSMC a la comunidad Usuaria.
- Llevar a cabo espacios de coordinación con el intersector, con la finalidad de intercambiar y obtener información del territorio, para fortalecer espacios de comunicación y coordinación que permitan ampliar las redes de apoyo de usuarios y usuarias.
- Colaborar en acciones multidisciplinarias, mediante instancias de rescate telefónicas o presenciales, que fortalezcan la adherencia a tratamiento y rescate de usuarios inasistentes.
- Realizar visitas domiciliares integrales, de acuerdo al manual de procedimientos, norma técnica y Plan de Cuidados Integrales (PCI), que permitan evaluar y/o intervenir según las necesidades del usuario/a y su entorno.
- Realizar el registro diario de las atenciones e intervenciones realizadas, en las bases de datos y/o sistemas disponibles, de acuerdo a los procedimientos establecidos, para colaborar en la adecuada administración de la información del Centro y monitoreo de las acciones que permitan la correcta toma de decisiones.
- Recopilar y mantener actualizado un mapa de las redes intersectoriales locales disponibles para la atención de usuarios, usuarias y/o red de apoyo, que permitan mantener informadas a la población usuaria y sus familias de las diversas redes a las que pueden acceder.
- Mantener información actualizada de postulación a beneficios de la red y gestionar la obtención de estos con diversas entidades públicas y privadas según las necesidades detectadas, que permitan fomentar la recuperación y reinserción social de las usuarias y usuarios.
- Participar y gestionar en intervenciones psicosociales grupales, mediante la entrega de apoyo emocional, educación para el autocuidado, desarrollo de habilidades y capacidades, refuerzo de adhesión al tratamiento, apoyo para la rehabilitación psicosocial e inclusión social, que permitan identificar y potenciar los recursos individuales y familiares de la comunidad usuaria.
- Diseñar y ejecutar actividades de capacitación en su área, de acuerdo a los requerimientos de la institución y a la planificación de la unidad, para entregar herramientas que permitan fortalecer las competencias de los funciones y equipos de trabajo.
- Participar en todas las actividades que contribuyan a mantener una positiva relación entre los funcionarios y la organización, dentro del marco de las políticas de buen Trato.
- Cumplir con otras actividades además de las definidas, que se encuentren dentro de la naturaleza de sus funciones, de acuerdo a lo que la ley señala o que instruya su superior directo

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Formación Educacional: Técnico Social
**Para mayor información de cada una de las etapas, favor descargar y leer las Pautas del Proceso de Selección, adjuntas.**

Especialización y/o Capacitación
- En temáticas de: Plan Nacional de Salud Mental, Modelo de atención Comunitaria, atención de Usuarios, Salud Publica, Gestión de Redes.
**Para mayor información de cada una de las etapas, favor descargar y leer las Pautas del