Empleos actuales relacionados con Proceso Interno - Santiago de Chile - Junta Nacional de Jardines Infantiles
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Proceso Interno: Profesional Sección Control de
hace 2 semanas
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a un Profesional de gestión, Grado 11° E.U.S, para la Sección de Control de Gestión del Departamento de Planificación de Dirección Nacional, ubicada en la comuna de Santiago, Región Metropolitana. La misión del cargo es velar por el eficiente cumplimiento de los compromisos de...
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Proceso Interno
hace 5 días
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoJunta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes Termina en 4 días, 12 horas. Completa Quiapo 3091, 8480638 Santiago, Pedro Aguirre Cerda, Región Metropolitana, Chile La JUNJI invita a todo su personal a al cargo de Educador/a de Párvulos, Grado 18° EUS, para el jardín infantil **"ELOIZA DIAZ"**, ubicado en Quiapo 3091 de la comuna de Pedro Aguirre...
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Proceso Interno: Profesional, Oficina Gestión de
hace 1 semana
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoJunta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes1 día, 11 horasCompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile La JUNJI invita a todo su personal a al cargo de Profesional de Gestión, Grado 12° E.U.S, para la Oficina de Gestión de Procesos del Departamento de Planificación, ubicado en la comuna de Santiago, Región Metropolitana. La...
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Proceso Interno: Asesor/a Intercultural
hace 5 días
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo**I. Descripción** La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contar con profesional Grado 15° E.U.S para desempeñarse como Asesor/a Intercultural de Unidades Educativas en la comuna de Santiago de la Dirección Regional Metropolitana. La misión del cargo es asesorar directamente la gestión integral de las unidades educativas desde una...
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Proceso Interno: Encargado/a Oficina Soporte y
hace 2 semanas
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoJunta Nacional de Jardines Infantiles - 1 Vacantes1 día, 11 horasCompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles invita a todo su personal a al cargo de Encargado/a para la Oficina de Soporte y Reportabilidad en estamento profesional, grado 9° EUS, para la Sección de Coordinación, Soporte,...
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Proceso Interno: Técnico/a Unidad Operaciones en
hace 5 días
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) requiere contratar a una Técnico/a de gestión, Grado 16° E.U.S, para la Unidad de Operaciones en el Jardín de Dirección Nacional, ubicada en la comuna de Santiago, Región Metropolitana. La misión del cargo es monitorear el desarrollo del ciclo de vida del párvulo y el ciclo de vida de las unidades...
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Proceso Interno: Administrativo Vtf, Comuna de
hace 4 días
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región Metropolitana, requiere contratar a **Administrativo grado 20º E.U.S. para Gestión Financiera VTF, para la Dirección **Regional Metropolitana, ubicada en Ahumada 11. **La misión principal del cargo es llevar a cabo el proceso de transferencia de fondos para la operación de jardines infantiles en...
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Proceso Interno: Trabajador/a Social Dirección
hace 2 semanas
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo**I. Descripción** La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región Metropolitana, requiere contratar a **Profesional, Grado 12°, JUNJI Región Metropolitana. **El objetivo es asesorar directamente la gestión integral de la unidad educativa desde una perspectiva interdisciplinaria, instalando competencias en el equipo educativo y apoyando la...
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Proceso Interno: Profesional de Gestión, Unidad de
hace 2 semanas
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo**I. Descripción del cargo** La Junta Nacional de Jardines Infantiles invita a todo su personal a postular al cargo de Profesional de Gestión, _Grado 12° E.U.S_, para la_ Unidad de Calidad de Vida, Subdirección de Gestión y Personas, _de la Dirección Regional Metropolitana, ubicada en la comuna de Santiago_._ La misión del cargo es desarrollar y...
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Proceso Interno: Profesional de Gestión
hace 5 días
Santiago de Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completoJunta Nacional de Jardines Infantiles - 1 VacantesTermina en 5 días, 1 hora.CompletaPaseo Ahumada 11, 8320312 Santiago, Región Metropolitana, Chile La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Profesional de Gestión (Estamento Profesional) Grado 12 E.U.S, para realizar funciones en la Oficina de Personal de la Subdirección de GESDEP...
Proceso Interno
hace 3 semanas
La JUNJI invita a todo su personal a postular al cargo de Técnico/a en Educación Parvularia, _Grado 24_° EUS_, para varias comunas, Región Metropolitana. Este cargo tiene como misión participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos.
**Vacantes: 40 **_(son solo referenciales)_**
**I. Quiénes pueden postular**
Podrán postular quienes trabajen en JUNJI, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:
- Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.
- El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.
**II. Requisitos**
Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano/a.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero éstos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título Técnico/a en Educación Parvularia de Nível Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado, o reconocido éste.
- Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
- No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en los últimos 2 años.
**III. Competencias del cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Comunicación efectiva
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
**IV. Conocimientos esperados**
- Manejo de Office.
- Bases Curriculares de la Educación Parvularia.
- Referente curricular de la JUNJI.
- Políticas de trabajo con familias.
- Políticas de buen trato.
- Planificación y evaluación educativa.
- Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos.
**V. Principales funciones**
- Contribuir en la planificación y el desarrollo de las actividades educativas, comprendiendo en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.
- Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo con las características y criterios establecidos por el grupo.
- Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo activamente el proceso educativo de su hijo o hija.
- Implementar experiências educativas promoviendo ambientes acogedores, seguros e inclusivos acordes a las necesidades e intereses de los y las niñas del grupo.
- Actuar como mediador/a del aprendizaje facilitando la participación de todos los y las niñas.
- Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con las y los niños, promoviendo la integración y valoración de la diversidad.
- Participar en la implementación de experiências educativas que potencien y promuevan el bienestar pleno y cuidado de las y los niños en los distintos periodos de la jornada diaria.
**VI. Documentos **que debe adjuntar en su perfil para postular**:
- Currículum actualizado.
- Certificado de título técnico.
La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.
**VII. Evaluación y selección**
- Escalafón de la Contrata_
Se realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:
- Competencias : 50%
- Experiência : 35%
- Desempeño : 15%
La revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.
Los/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.
El resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación d
