Proceso Interno: Encargado/a Oficina Soporte y

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 Vacantes1 día, 11 horasCompletaMorandé 226, Santiago, Región Metropolitana, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles invita a todo su personal a al cargo de Encargado/a para la Oficina de Soporte y Reportabilidad en estamento profesional, grado 9° EUS, para la Sección de Coordinación, Soporte, Formulación y Gestión de Recursos del Departamento de Cobertura y Habilitación de Espacios Educativos de Dirnac, ubicado en la comuna de Santiago, Región Metropolitana.

La misión del cargo es asesorar, monitorear y reportar indicadores de gestión. A su vez, deberá reportar los avances del proceso de liquidación de contrato asociado a los proyectos del departamento, desarrollar herramientas de reportabilidad y apoyar el desarrollo de respuestas a usuarios/as internos/as y externos/as de nuestra institución.

**Vacantes**:1

**I. Quiénes pueden**

Podrán quienes trabajen en JUNJI, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:

- Los/as postulantes que están en posesión de un cargo a honorario o en la contrata, deberán tener una antigüedad en la función actual de al menos 6 meses.
- El personal de reemplazo deberá tener una antigüedad en la Institución de al menos 6 meses dentro de los 12 últimos meses y con nombramiento vigente en los últimos 2 meses calendario al cierre de la postulación.

**II. Requisitos**

Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 del DLF N°29 sobre Estatuto Administrativo:

- Ser ciudadano (a) o tener permiso de residencia en el caso de ser extranjero(a).
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título profesional de Ingeniería Comercial, Administración Pública o Cientista Político/a, de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
- No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.

**III. Experiência**:

- Será excluyente acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años.
- Deseable contar con experiência en análisis de datos, reportabilidad y/o soporte de sistema informático de seguimiento y control.

**IV. Competencias del Cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Liderazgo de equipos
- Comunicación efectiva
- Orientación al logro y resultados

**V. Conocimientos esperados**
- Microsoft Excel nível avanzado
- Microsoft Power BI nível intermedio
- Conocimientos del Sistema Nacional de Inversiones
- Mercado Público; manejo a nível de consulta
- Banco Integrado de Proyectos - BIP
- Gestión Pública
- Herramientas para manejo de datos.

**VI. Principales funciones**
- Liderar el proceso de desarrollo de herramientas de visualización de datos, planificación estratégica y control de gestión.
- Participar en reuniones asociadas al desarrollo, seguimiento y medición de indicadores de gestión asociados a PMG, CADP y otros indicadores de gestión.
- Desarrollo de respuestas a actores internos y externos de la institución
- Asesoría y apoyo a las funciones que requiera la Jefatura de sección y del departamento de Cobertura.
- Liderar e implementar sistema de información para el departamento.
- Liderar y coordinar reportabilidad del departamento.
- Innovar en la reportabilidad y control en el seguimiento del ciclo de vida del proyecto.
- Monitorear solicitudes de CGR.
- Liderar, gestionar y coordinar a los profesionales a su cargo para dar respuesta oportuna a las labores propias de la oficina.

**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**:

- Curriculum actualizado en nuestra página de postulación institucional
- Fotocopia título profesional solicitado
- Certificados(as) que acrediten experiência profesional exigida**
- Para acreditar la experiência profesional exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de