Consultores/as Transformación de Operaciones

¿Buscas generar impactos significativos con tu trabajo? ¿Te interesa la innovación y desarrollar tus habilidades de liderazgo?

En Deloitte, encontrarás un espacio intelectualmente desafiante, diverso, inclusivo, y comprometido con su entorno, que potenciará el camino profesional que hoy desees emprender.

Con un equipo multidisciplinario y una red global de profesionales expertos que comparten las mejores prácticas y experiencias del mercado, Deloitte se destaca por la entrega de un servicio de excelencia, conectado con las últimas tendencias, que ofrece a sus colaboradores/as un espacio de aprendizaje único donde se incentiva el liderazgo en todo nivel.

Nos encontramos en búsqueda de la o el mejor
Consultores/as
que quieran sumarse a nuestro equipo de
Energy, Resources & Industries
en la función de
Technology & Transformation.

La invitación es a venir a formar parte de un equipo que lidera las operaciones y el core del negocio en las industrias de Energía, Recursos e Industrias para definir las estrategias tecnológicas, diseño, desarrollo, ejecución, transferencia y preparación operacionales para la transformación de la organización y capturando el maximo valor del core del negocio.

Propósito del cargo

El Consultor/a de Energía, Recursos e Industrias será responsable de brindar soporte en el análisis, diseño e implementación de soluciones para proyectos de capital y grandes proyectos (Capital & Major Projects), así como en iniciativas de preparación operacional (Ops Readiness) dentro de la función de Technology & Transformation. Su trabajo estará enfocado en contribuir a la captura de valor, la optimización de procesos y la alineación de las soluciones con el core del negocio de los clientes de los sectores de energía, recursos naturales e industrias.

Dentro de las principales funciones se destacan:

• Apoyar en la recopilación y análisis de datos técnicos, financieros y operacionales relacionados con proyectos de capital y grandes proyectos.
• Participar en evaluaciones de madurez y preparación operacional (Ops Readiness), identificando brechas y oportunidades de mejora.
• Colaborar en la implementación de soluciones tecnológicas y de transformación digital que respalden la ejecución exitosa de proyectos de capital y la transición a operaciones.
• Contribuir en la elaboración de presentaciones, informes ejecutivos y business cases para clientes internos y externos.
• Investigar tendencias, mejores prácticas y tecnologías emergentes aplicables a Capital & Major Projects y Ops Readiness.
• Apoyar en la gestión de riesgos, planificación y seguimiento de proyectos de capital, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del cliente.
• Participar en reuniones con clientes y equipos internos, aportando análisis, recomendaciones y soporte técnico.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, sostenibilidad y valor en las tareas asignadas.

Habilidades fundamentales:

• Orientación a resultados y aprendizaje continuo.
• Pensamiento analítico y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.
• Adaptabilidad y gestión del cambio.
• Fuerte orientación al cliente y a la generación de valor.

Experiencia requerida:

• Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería de Proyectos, Ingeniería de Producción, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química o carreras afines.
• Experiencia o pasantías (mínimo 1 año) en proyectos de capital, gestión de proyectos, transformación digital o consultoría en sectores de energía, recursos naturales o industrias (deseable).
• Conocimientos básicos de gestión de proyectos (PMI, Agile, Lean Construction) y de herramientas tecnológicas aplicadas a grandes proyectos.
• Habilidad para el análisis de datos y manejo de herramientas como Excel, PowerPoint y software de gestión de proyectos (MS Project, Primavera, etc.).
• Buenas habilidades de comunicación, trabajo en equipo y proactividad.
• Inglés intermedio/avanzado (oral y escrito).

Algunos de nuestros beneficios…

Jornada de trabajo híbrida.

Día de cumpleaños libre.

Día libre por mudanza.

Actividades de voluntariado.

Permiso sin goce de sueldo "Cumple tus sueños" (año sabático).

Deloitte Days (5 días libres al año).

Cuida de los tuyos, licencias para el cuidado de tus familiares.

Equipos deportivos.

¿Qué impacto quieres hacer?

Nuestras ofertas laborales están abiertas a todos quienes, dentro del marco de la Ley de Inclusión, quieran formar parte de esta gran Firma, aportando con sus distintas capacidades y fortalezas, tanto humanas como profesionales.

*Deloitte no efectúa ningún tipo de cobro por participar en los procesos de reclutamiento y selección y todas nuestras comunicaciones siempre son realizadas desde correos con dominio Deloitte".