Jefatura Departamento de Presupuesto y Control

hace 4 semanas


Santiago de Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Obras Públicas / Dirección General de Concesiones de Obras Públicas /
- Convocatoria
- Jefatura Departamento de Presupuesto y Control Tribuario
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Presupuesto
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

4.763.195

Condiciones
- El cargo corresponde a la calidad jurídica a Contrata, asimilado a Grado 4 de la Escala Única de Sueldos del Estamento Profesional más una asignación especial que corresponde a $1.099.343. bruto mensual.

**Detalle de la Remuneración Bruta Mensual**:
**Dependencia**

**Grado**

**Remuneración bruta promedio**

**Remuneración bruta mes normal**

**Remuneración bruta mes con bonos**
Departamento de Presupuesto y Control Tributario
4
$4.763.195
$4.219.230
$5.851.125

**Notas sobre Renta**:

- El monto por concepto de asignación especial de la ley N° 21.044 equivalente a $1.099.343. se adicionará a la remuneración mensual del grado 4 E.U.S, al momento en que se encuentre totalmente tramitado por contraloría general de la república.
- Remuneración bruta promedio: Es el promedio de la remuneración, es decir, la suma percibida los “Meses Normales”, más la suma de los “Meses con Bonos”, dividido por los doce meses del año. (La remuneración promedio indicada, considera mes de desempeño completo e incluye bono de modernización, el que será proporcional a los meses trabajados durante el trimestre a pago)- Remuneración bruta mes normal: Corresponde a la remuneración de los meses sin bonos, es decir: abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre.
- Remuneración bruta mes con bonos: Corresponde a la remuneración con bonos trimestrales, de los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre.
- El bono de modernización o asignación de modernización que se paga en los meses junio, septiembre y diciembre, corresponde al bono por Componente Base, Desempeño Institucional y Desempeño Colectivo, pero este último no está incluido en la “Remuneración bruta promedio”, ya que durante el primer año no se paga. Esta asignación por el cumplimiento de metas colectivas se incorpora en la remuneración a partir del segundo año de desempeño y es proporcional al tiempo trabajado, es decir, a la fecha de ingreso al Servicio en el año anterior.

Objetivo del cargo

**OBJETIVO DEL CARGO**
Controlar el Presupuesto de Inversiones de la Dirección General de Concesiones.

**FUNCIONES PRINCIPALES**

**ACTIVIDADES**

**RESULTADO FINAL ESPERADO DE LA FUNCION**

**1**
Realizar la Formulación Presupuestaria y sus informes asociados
- Coordinar reuniones para identificar necesidades de recursos.
- Entregar directrices en materia de gestión Presupuestaria.
- Proporcionar la formulación en los formatos MOP establecidos.
- Consolidar y presentar la formulación del proyecto de presupuesto conforme a la planificación institucional y a la normativa gubernamental.
- Realizar el seguimiento y control del proceso de formulación presupuestaria.
- Velar por el cumplimiento de la normativa y procedimientos ministeriales.
- Coordinar, revisar y ajustar el presupuesto del ST 33, reintegro de IVA.
- Revisar y gestionar los requerimientos de presupuesto de los proyectos de inversión de arrastre y nuevos de cada año.
- Coordinar, revisar y modificar las cifras para la Planilla de Compromisos Futuros.
Decretos de asignación presupuestaria tramitados oportunamente.

**2**
Cumplir con las instrucciones de la Ley de Presupuesto para cada año presupuestario.
- Revisar que los requerimientos presupuestarios se ajusten a la Ley Presupuesto de cada año.
- Cumplir con la normativa de DIRPLAN-DIPRES- MDSF en cuanto a la indicación de que los proyectos de inversión se encuentren recomendados favorablemente.
- Elaborar las solicitudes de modificación de presupuesto que se tramitan en Dipres vía Dirplan.
- Coordinar y elaborar de las resoluciones de pagos que se requieran acorde con las cifras presupuestarias decretadas para la dirección.
- Coordinar, revisar y emitir periódicamente informe de presupuesto del ST 33 para Dipres.
- Establecer la programación periódica de la ejecución del proyecto de Presupuesto.
- Emitir reportes a la encargada de control de gestión sobre el estado de cumplimiento de los indicadores de Desempeño individual y colectivo
Información gubernamental de ejecución presupuestaria oportuna

**3**
Ejecutar y controlar las actividades habituales del departamento según lineamientos ministeriales y objetivos de su responsabilidad.
- Autorizar asignaciones y reasignaciones presupuestarias.
- Autorizar órdenes de Pago, guías de ingreso, remisión y rein



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