Engineering Manager II, Gerencia Tecnología

El team de Ingeniería de Software está buscando a su próximo/a Engineering Manager II para hacer la diferencia en nuestro equipo de Tecnología.

Valoramos tu historia y eso que nos hace únicos. Es por eso que impulsamos un ambiente de trabajo
inclusivo, en donde puedes ser tu

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Tus desafíos serán:
• Liderar y desarrollar equipos de ingeniería de alto desempeño en contextos de innovación y transformación tecnológica.
• Construir capacidades tecnológicas escalables orientadas a mejorar experiencias digitales y customer experience.
• Impulsar una cultura de experimentación, aprendizaje continuo y rápida iteración.
• Traducir desafíos de negocio y producto en soluciones tecnológicas escalables y sostenibles.
• Trabajar colaborativamente con equipos de Producto, Diseño, Data y negocio para construir experiencias centradas en clientes.
• Explorar nuevas tecnologías y capacidades emergentes relacionadas con Inteligencia Artificial, automatización y personalización.
• Liderar decisiones técnicas y arquitectónicas promoviendo estándares modernos de ingeniería.
• Velar por la calidad técnica, performance, resiliencia y salud del ecosistema tecnológico.
• Promover prácticas modernas de desarrollo de software, delivery continuo y excelencia técnica.
• Balancear velocidad de innovación con estabilidad operacional y sostenibilidad técnica.
• Conectar soluciones locales con capacidades globales y mejores prácticas del ecosistema Walmart.

• · • Formación en Ingeniería Informática o experiencia equivalente.
• · • Experiencia liderando equipos de ingeniería de software de alto desempeño.
• · • Experiencia construyendo productos, plataformas o experiencias digitales escalables.
• · • Sólidos conocimientos en arquitectura de software, sistemas distribuidos y prácticas modernas.
• · • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios de Producto, Diseño y Data.
• · • Conocimiento en metodologías ágiles, continuous delivery y quality engineering.
• · • Experiencia evaluando trade-offs técnicos, operacionales y de negocio.
• · • Experiencia desarrollando talento técnico y construyendo equipos de ingeniería sólidos.
• · Inglés avanzado.

Esta oferta es apta para personas en situación de discapacidad.

Esta oportunidad es para tod@s nuestra visión y compromiso compañía es fomentar un ambiente de trabajo inclusivo, diverso, apasionado, colaborativo y de respeto.

El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu mail
3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.