Encargado(a) Sección Auditoría Procesos

Institución
- Ministerio del Trabajo y Previsión Social / Instituto de Seguridad Laboral /
- Convocatoria
- Encargado(a) Sección Auditoría Procesos Operacionales
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Auditoria
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.552.146

Condiciones
- El cargo es Encargado(a) sección Auditoría Procesos Operacionales y su jefatura directa será la Jefatura del Departamento de Auditoría Interna. La renta bruta referencial, corresponde a una remuneración mensual grado 8 profesional ($2.552.146. Bruto Aprox.) de la Escala Única de Sueldos. Más un bono por cumplimiento de Programa de Mejoramiento de la Gestión que se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre (equivalente a $1.552.644. bruto aprox./ 3 meses completos trabajados). El monto de este bono depende del cumplimiento institucional de dichas metas.
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que en primera instancia es un contrato por tres meses, renovable, pero que dura como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por sólo el Ministerio de la Ley, salvo que se proponga una prórroga con, a los menos, 30 días de anticipación.
- El/La postulante deberá cumplir con los requisitos establecidos por la normativa vigente para impetrar cada uno de los estipendios que componen la renta publicada y haber entregado todos los antecedentes requeridos en el proceso para efectos del nombramiento. La renta indicada es mensual.
-

Objetivo del cargo
- Supervisar, de manera continua la planificación anual y el trabajo ejecutado por el equipo de auditoría en todas sus etapas, ya sea para trabajo de aseguramiento como consultoría, además de aprobar preliminarmente los pre informes de los trabajos de auditoría interna (aseguramiento y consultoría), para la aprobación final del Jefatura Departamento de Auditoría Interna, con la finalidad de asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos para ello.
- Funciones del Cargo

1) Supervisar las tareas realizadas por el equipo de trabajo para la formulación del Plan Estratégico de Auditoría Interna y del Plan Anual de Auditoría Interna Basado en Riesgos.
2) Asesorar, representar y subrogar a la jefatura de Departamento de Auditoría Interna en temas de auditorías gubernamentales, ministeriales e internas, cuando corresponda.
3) Apoyar, en la implementación de los objetivos gubernamentales, ministeriales e institucionales de auditoría interna.
4) Supervisar y gestionar el seguimiento a los compromisos de auditoría adquiridos por los procesos/áreas auditadas.
5) Contribuir en la ejecución del Programa de Aseguramiento y Mejoramiento de la Calidad del Departamento de Auditoría Interna (PAMC).
6) Realizar otras actividades relacionadas con su función que la Jefatura de Departamento de Auditoría Interna le solicite.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Contador(a) Público(a) o Auditor(a), Ingeniero(a) comercial, Administración de Empresas o Administración Pública.

Especialización y/o Capacitación
- (adjuntar certificado comprobable).
- Deseable:

- Conocimiento de auditoría y metodologías asociadas.
- Ofimática nível medio /Excel nível medio.
- Conocimiento de la norma ISO 31.001 sobre gestión de riesgos.
- Conocimiento del marco integrado de control interno (COSO).
- Conocimiento de Ley 16.744.
- Conocimiento de la normativa pública y de aquella emanada de la Contraloría general de la República
- Conocimiento y manejo de bases de datos en ACL.

Experiência sector público / sector privado
- Excluyente: Acreditar al menos 04 años de experiência profesional, donde al menos 03 años de experiência sea en supervisión o coordinación de equipos.
- Excluyente: Experiência como supervisor(a) de auditoría, auditor(a) senior o auditor(a) interno en instituciones públicas o privadas.

Competencias
- Visión Institucional (nível 3)
- Orientación a Resultados (nível 3)
- Trabajo en Equipo (nível 5)
- Liderazgo (nível 3)
- Comunicación efectiva (nível 4)
- Mejoramiento continuo (nível 3)
- Proactividad (nível 3)
- Planificación y Organización (nível 4)
- Pensamiento Analítico (nível 4)
- Tolerancia a la Presión (nível 3)
- Contexto