Enfermera(o) Clínico Diurno Grado 15°
hace 5 días
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río
Convocatoria
- Enfermera(o) Clínico Diurno Grado 15° - CR Quirúrgico
Nº de Vacantes
- 1
Área de Trabajo
- Salud
Región
- Región Metropolitana de Santiago
Ciudad
- Independencia
Tipo de Vacante
- Contrata
**Postulaciones** a esta convocatoria
**4**
Última a las **11:33:23** del **13-01-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
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- Renta Bruta
1.394.099
Condiciones
**Cargo**:Contrata - Profesional Grado 15° E.U.S.
**Jornada Laboral**:Diurno
**Lugar de trabajo**:Hospital de Niños Dr. Roberto del Rio, ubicado en Prof. Zañartu 1085, comuna de Independencia.
Considera otorgamiento de beneficio de alimentación (Casino Institucional)
Objetivo del cargo
- Programar, coordinar, ejecutar y evaluar acciones de enfermería: para otorgar una atención integral, oportuna con altos estándares de calidad a los pacientes pediátricos y su familia, que será sometidos a un procedimiento quirúrgico, de acuerdo a normativa técnica y administrativa del hospital de Niños Roberto del Río con el fin de cumplir con la atención de salud del proceso quirúrgico.
- Funciones del Cargo
- Manejar el sistema de Priorización de Lista de Espera y mantener plataforma actualizada
- Colaborar en la elaboración de actas de reuniones de tabla.
- Aplicar entrevista de ingreso a la unidad prequirúrgica verificando, por ejemplo: antecedentes mórbidos, quirúrgicos, alergias, licencias médicas activas, red de apoyo, entre otros aspectos.
- Revisar prioridad clínica de acuerdo a evaluación de médico tratante y encuesta de ingreso.
- Mantener de forma ordenada, clara, actualizada y de fácil acceso la documentación asociada a Lista de Espera Quirúrgica por equipos de trabajo.
- Elaborar informes mensuales, y los que se le solicitan con el fin de disponer información relevante para la toma de decisiones.
- Elaborar tablas dinámicas, cruces de datos, para disponibilidad información.
- Recolectar información de suspensiones, para informe mensual y llevar estadística.
- Actualizar las listas de espera de pacientes aportando datos propios del proceso.
- Colaborar en la revisión de lista de espera quirúrgica. Entrega de registro y estadística.
- Colaborar en la aplicación encuesta de ingreso a lista de espera y unidad de gestión Prequirúrgica.
- Mantener contacto con el paciente ya sea vía telefónica, correo electrónico o presencial, administrando la incertidumbre, resolviendo dudas, entregando información apropiada y oportuna.
- Respaldar en ficha clínica y/o archivos físicos los documentos asociados a verificables de Lista de espera de Intervención Quirúrgica No Ges de acuerdo a Normas y Protocolos vigentes.
- Respaldar en ficha clínica y/o archivos físicos los documentos asociados a verificables de Lista de espera de Intervención Quirúrgica No Ges de acuerdo a Normas y Protocolos vigentes.
- Coordinar horas para evaluaciones de anestesia, de especialidad, toma de exámenes de laboratorio, radiológicos o de procedimientos necesarios para la realización de la cirugía
- Realizar la gestión de contacto de los pacientes no contactables en lista de espera de acuerdo a Protocolo de Gestión de contacto del SSMN, realizando rescate de paciente, coordinando citaciones o efectuando el envío de carta certificada y/o visita domiciliaria
- Coordinación con facilitador intercultural ante comunicación con usuarios que hablen Creolé.
- Informar a jefatura de la Unidad, las dificultades en los procesos internos para la gestión y registro de listad de espera No Ges y coordinar con ella la resolución de las dificultades encontradas, de acuerdo a su esfera de acción.
- Cumplir con las instrucciones y actividades encomendadas por su jefatura en el ámbito de su competencia y acudir al hospital en el caso de emergencia sanitaria.
- Asistir a todas las reuniones y/o capacitaciones asignadas por la jefatura.
- Participar en reuniones técnico-administrativas del equipo de trabajo.
- Apoyar en otras unidades en caso de requiera
Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
- Título Profesional de la carrera de Enfermería.(Excluyente).
- Encontrarse Inscrito en la Superintendencia de Salud. (Excluyente).
Especialización y/o Capacitación
- Todos los cursos deben tener una vigencia de 5 años al momento de la postulación.
**Excluyente**:
- Curso Trato Usuario
**Deseable**:
- Curso Excel Intermedio
- Capacitación en infec
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