Asesor/a U. Educativas Mención Inclusión, Subdirección Calidad Educativa, Región de Los Lagos

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 Vacantes

Termina en 5 días, 13 horas.

Completa

Rengifo 839, Puerto Montt, Los Lagos, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a un/a **Asesor/a de Unidades Educativas - Mención Inclusión, Grado 15° EUS**, para la Subdirección de Calidad Educativa de la Dirección de Regional de Los Lagos, comuna de Puerto Montt, Región de Los Lagos.

La misión del cargo es asesorar directamente la gestión integral de la unidad educativa desde una perspectiva interdisciplinaria, instalando competencias en el equipo educativo y apoyando la reflexión crítica sistemática sobre el proceso educativo, con énfasis en la inclusión para la diversidad, de manera de resguardar la calidad de los aprendizajes de los niños y niñas que reciben atención educativa en la Junta Nacional de Jardines Infantiles.

**Vacantes: 1**

**I. Requisitos Generales / Específicos**
- Requisitos Generales_

Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

- Ser ciudadano (a) o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educativo o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo público, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
- Requisitos Específicos_
- Título profesional de Educador/a Diferencial, de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Deseable contar con postítulo en el área educativa y/o gestión educativa.

**II. Experiência**:

- **Excluyente**:Acreditar una experiência profesional no inferior a 4 años, o de a lo menos 3 años en funciones de supervisión o en el área educacional en establecimientos de educación parvularia.
- **Deseable**:3 años de experiência profesional como Educador/a Diferencial en servicio público o privado, idealmente 1 año en el área de educación parvularia y con experiência en inclusión.

**III. Competencias del Cargo**
- Trabajo colaborativo
- Orientación al servicio
- Planificación y organización
- Orientación al logro y los resultados
- Flexibilidad y adaptación al cambio

**IV. Conocimientos esperados**
- Manejo de Office (Word y Excel).
- Bases Curriculares para la Educación Parvularia MINEDUC y Referentes Curriculares.
- Modelo de Gestión de Calidad de la Educación Parvularia
- Manual de Seguridad y Prevención de Riesgos de Accidentes en Educación Parvularia
- Manual de Salud del Párvulo
- Normativas Institucionales vigentes en el área de Inclusión
- Ley N°20.422: Normas de Igualdad de Oportunidades e Inclusión Social de Personas con Discapacidad
- Conocimientos técnicos en LEY 21.545
- Educación Inclusiva

**V. Funciones Principales**
- Asesorar a los equipos pedagógicos en la gestión del proceso educativo.
- Planificar acciones y estrategias de acompañamiento y colaboración con los equipos pedagógicos de las Unidades Educativas (UE).
- Implementar el proceso de asesoría técnica educativa utilizando diversas acciones y estrategias en apoyo a la mejora de la práctica pedagógica de la Unidad Educativa.
- Evaluar procesos y resultados de la gestión educativa.
- Evaluar la propia práctica de asesoría.
- Coordinar trabajo en equipo territorial e institucional.
- Participar en instancias de coordinación institucional.
- Participar en instancias de coordinación territorial.

**VI. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**:

- Curriculum actualizado.
- Fotocopia simple de certificado de título.
- Acreditar experiência profesional solicitada.**:

- Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización (si los hubiera).
- En caso de ser extranjero/a, certificado que acredite residencia definitiva y/o autorización para ejecutar actividades remuneradas en Chile.

**Para acreditar la experiência laboral, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa) que indique:

- **Identificación personal.**:

- **Nombre del cargo e idealmente funciones específicas del cargo.**:

- **Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado)**:

- **Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.**

**Serán inv