Profesional Unidad de Gestión de Personas
hace 2 semanas
Publicada ayer por
- **Universidad de Chile - IEAE**
Jornada Completa
Analista
Región Metropolitana de Santiago
Santiago
El Instituto de Estudios Avanzados en Educación requiere de un profesional en Gestión de Personas para apoyar en materias como reclutamiento, selección, remuneraciones, capacitación y desarrollo, calidad de vida, evaluación del desempeño, entre otros, atendiendo de forma eficiente y oportuna a los requerimientos y necesidades del Personal.
**Funciones**:
- Ejecutar las acciones relacionados con Gestión de Personas y sus remuneraciones, velando por el cumplimiento de normas y plazos establecidos.
- Confeccionar decretos universitarios relacionados a las diversas materias administrativas del personal, según corresponda.
- Ingresar información en el Sistema SISPER de la Universidad de Chile y plataforma SIAPER de la Contraloría General de la República.
- Atender y dar respuestas a las solicitudes realizadas por académicos, personal de colaboración y prestadores de servicios a honorarios del Instituto.
- Participar de manera activa en distintos comités de personal de la Institución o en otras comisiones que requiera de su colaboración.
- Participar de actividades de difusión en cuanto a materias del Bienestar del Personal, información relevante de Gestión de Personas, procesos de elecciones, entre otros.
- Apoyar en la gestión de procesos de selección de personal para proveer cargos por medio de concursos internos, externos o concursos públicos.
- Difundir los procesos de capacitación para el personal del organismo y gestionar inscripciones, coordinando su acción con la Unidad de Desarrollo Organizacional de la Universidad.
Inicio de 3 meses a prueba y luego renovación anual sujeta a evaluación. Ambos en modalidad contrata. El cargo tiene una duración de 2 años.
**Perfil deseado**:
**Otros requisitos**:
- Manejo de Excel nível intermedio.
- Manejo de Sistema SISPER de la Universidad de Chile.
- Manejo de Sistema SIAPER de Contraloría General de la República.
- Manejo de módulo de honorarios de SISPER.
- Conocimientos sobre Estatuto Administrativo.
- Conocimientos en decretos, reglamentos y normas universitarias de universidades públicas relacionadas al área de Gestión de Personas.
Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad
Experiência desde 3 años
Estudios mínimos: Universitaria
Graduado
Administración Pública
Contador Auditor
Ingeniería Comercial
Ingeniería en Recursos Humanos
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