Administrativo(a) Unidad Hospitalizacion y Cuidados Intensivos en Psiquiatria Grado 21º Diurno

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Tarapacá / Hospital de Alto Hospicio

Convocatoria
- ADMINISTRATIVO(A) UNIDAD HOSPITALIZACION Y CUIDADOS INTENSIVOS EN PSIQUIATRIA GRADO 21º DIURNO - HOSPITAL ALTO HOSPICIO

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región de Tarapacá

Ciudad
- Alto Hospicio

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**12**
Última a las **21:01:46** del **12-05-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

767.832

Condiciones
- Acorde al estamento **Administrativo Grado 21º de la E.U.S**. Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, este nombramiento estará sujeto a dos evaluaciones de continuidad por desempeño: una al tercer mes y otra al sexto mes a contar desde su fecha de ingreso. Estas evaluaciones servirán como base para decidir si se prorroga o cesa el contrato, ya sea al tercer o sexto mes. Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Contribuir como integrante del equipo de salud a dirigir, planificar y organizar las actividades de Secretaria de la Unidad de Hospitalización y cuidados intensivos en psiquiatría, además de la atención directa del usuario interno y externo.
- Funciones del Cargo

1. Aplicar en su quehacer laboral el Estatuto Administrativo (Ley 18.834) enfatizando los derechos, obligaciones y prohibiciones del funcionario público y respetando las directrices que su jefatura le indique, para cualquier función que éste estime conveniente y que sea propia a su estamento.
2. Conservar la probidad administrativa en su desempeño laboral.
3. Recepcionar, organizar y despachar documentos de acuerdo a procedimientos de la unidad, colaborando en labores solicitadas por su jefe directo, además de coordinar actividades con unidades de apoyo, manejo de correspondencia y proporcionar atención al usuario interno y externo.
4. Mantener archivo de documentación de la unidad.6. Colaborar con el Jefe de Unidad y Enfermero/a Supervisor/a en mantener registros y correspondencia de sus responsabilidades.
7. Realizar manejo de registros de suplencia, alta y baja, permisos administrativos, capacitaciones, feriado legal, alimentación, entre otros.
8. Tramitar solicitudes de adquisición.
9. Mantener actualizados datos personales de personal de la unidad.
10. Contestar el teléfono y atender consultas del público.
11. Realizar y tramitar documentación de contratos del personal.
12. Cumplir y hacer cumplir la normativa de la Unidad.
13. Desempeñar las demás funciones que le encomiende su jefatura directa en materias de su competencia y de acuerdo a las necesidades de la unidad.Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Licencia de enseñanza media o equivalente.

Especialización y/o Capacitación

**Prioritario**
- Curso trato al usuario
- Calidad de la atención y seguridad del paciente
- Cursos de salud mental o del área

**Secundario**
- Cursos de intervención en crisis
- Microsoft office (Excel, word, power point) nível básico

Experiência sector público / sector privado

**Excluyente**: Acreditar como mínimo 6 meses de experiência laboral calificada como administrativo en unidades de psiquiatría hospitalizados, en centros de salud mental de tipo hospital de día o COSAM en servicio público o privado.

Competencias
- Orientación al usuario
- Capacidad de planificación y organización
- Colaboración
- Dinamismo y energía
- Comunicación eficaz
- Flexibilidad y adaptabilidad
- Contexto del cargo

El Servicio de Salud Tarapacá es la Institución Pública de Salud que garantiza el acceso de la población usuaria de la Región de Tarapacá a prestaciones de salud de calidad y oportunas en conformidad con los objetivos sanitarios del Gobierno de Chile. Ello lo hace a través de una eficaz articulación de la red de establecimientos, que integra desde las postas, que acercan la salud de la gente en los lugares más apartados de la región, hasta llegar a centros más complejos como los hospitales. Somos uno de los servicios más concurridos por la ciudadanía, inmersos en la comunidad como una necesidad vital y por lo tanto sobre el que hay grandes expectativas. Cerca de mil quinientas personas forman parte