Enfermero(a) Encomendacion de Funciones Jefatura de

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Chiloé /
- Convocatoria
- ENFERMERO(A) ENCOMENDACION DE FUNCIONES JEFATURA DE SUBDEPTO GESTIÓN CLÍNICA
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Los Lagos
- Ciudad
- Castro
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Certificado Superintendencia de Salud )
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**

Condiciones
- Cabe señalar que de acuerdo con la administración pública y en relación con el artículo 9 de la Ley 18.834
- _“Los empleos a contrata durarán, como máximo sólo hasta el 31 de diciembre de cada año y los empleados que los sirvan expirarán en sus funciones en esa fecha, por el solo ministerio de la ley, salvo que hubiere sido propuesta la prórroga con treinta días de anticipación a lo menos”._

Objetivo del cargo
- Velar por el correcto cumplimiento de las políticas institucionales y procedimientos establecidos para la Gestión clínica, contribuyendo a la coordinación con los establecimientos de la Red, en concordancia con los objetivos estratégicos de la Dirección de Servicio de Salud Chiloé y conforme a las instrucciones y leyes vigentes en la materia.
- Funciones del Cargo

FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO
- Asesorar al subdirector de redes asistenciales, en materias de Gestión de clínica.
- Diseñar y ejecutar planes de gestión con los establecimientos de la red.
- Planificar, organizar, dirigir y controlar los procesos de gestión clínica que involucra las siguientes áreas: Unidades de apoyo clínico, diagnóstico y terapéutico, programas, gestión de la oferta y la demanda de la red, calidad, IAAS y otras que según necesidades.
- Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las actividades y acciones que permiten dar cumplimiento a las metas del subdepartamento.
- Gestionar, coordinar y controlar los objetivos institucionales, ya sean estratégicos y/o aplicados comprometidos por Dirección de Servicio.
- Coordinar, Gestionar y controlar los sistemas, procesos, procedimientos y acciones de los COMGES con los referentes técnicos dependientes de su Subdepto.
- Trabajar de forma coordinada con todos los Subdepartamentos del Servicio de Salud
- Realizar el proceso de calificaciones de los estatutos de las Leyes 18.834, 19.664 y 15.076 de los funcionarios bajo su dependencia.
- Coordinar, dirigir y evaluar el desempeño del personal bajo su dependencia directa.
- Coordinar y liderar reuniones de equipo.
- Dar cumplimiento de los planes, programas y la aplicación de las normas dentro del ámbito de su competencia
- Cumplir con otras funciones relacionadas con el cargo encomendadas por su jefatura directa.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título Profesional de Enfermera(o) otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable
- Postítulo y/ o diplomado en Gestión de instituciones públicas, gestión de personas o habilidades directivas.
- Postítulo y/ o diplomado en Salud Pública.
- Postítulo y/ o diplomado en Calidad.
- **Otros requisitos**:

- Conocimiento Nível Usuario en Programas de Computación (MS Office)
- Salud compatible con el cargo de acuerdo con el Artículo 12 del Estatuto Administrativo.
- Disponibilidad para trasladarse dentro y fuera de la Provincia.

Experiência sector público / sector privado
- **Requisito general**:

- Cumplir con los requisitos de experiência de ejercicio profesional señalado en el DFL, correspondiente a la duración de la carrera.
- **Experiência laboral excluyente**
- Al menos 5 años de desempeño profesional en el Sector Público en el ámbito de Gestión en Salud.
- **Experiência laboral en cargos de jefatura** (requisito excluyente)
- Al menos 2 años de desempeño como Jefatura de Unidades de Criticas de Hospitales de Alta Complejidad (U.P.C. adulto o pediátrica, Pabellón, Urgencia)
- Contexto del cargo

**1) N° de vacantes** : 1
**2) Planta** : Profesional
**3) Calidad Jurídica** : Contrata

**4) Horas** : 44
**5) Grado** : 7° E.U.S.
**6) Unidad de desempeño** : Subdepartamento de Gestión Clínica
**7) Jefatura Directa** : Subdirector Gestión Asistencial

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un pe