Secretario(a) Técnico(a) Regional Intendencia de

Institución
- Ministerio de Educación / Superintendencia de Educación /
- Convocatoria
- Secretario(a) Técnico(a) Regional Intendencia de Educación Parvularia
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Area para cumplir misión institucional
- Región
- Región del Libertador General Bernardo O'Higgins
- Ciudad
- Rancagua
- Tipo de Vacante
- Contrata**Postulaciones** a esta convocatoria

**8**
Última a las **11:38:55** del **05-12-2024**
- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.800.000

Condiciones
- Remuneración Estamento Profesional, Grado 12°E.O.F (*) para el año 2024:

Renta Bruta Mínima Estimada (**)
Renta Bruta Mensualizada (**)
$2.800.000.
$3.060.000.

(*) El grado ofrecido en la presente publicación de la vacante se encontrará estrictamente ligado al ejercicio y desempeño efectivo de esta función en particular, y a las responsabilidades asociadas a esta.

(**) En los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre se recibe la Renta Bruta Mínima Estimada. El resto de los meses (marzo, junio, septiembre y diciembre), se recibe una renta mayor, que incluye las asignaciones trimestrales **(sujeto al cumplimiento de metas institucionales)**. La Renta Bruta Mensualizada es aquella que se obtiene si se dividen las remuneraciones del año por los doce meses respectivos.

Los antecedentes recepcionados de los/as interesados/as, serán un referente para la contratación del cupo disponible, sin embargo, no constituirán por sí mismos el derecho de una contratación.

Objetivo del cargo
- Orientar técnicamente el funcionamiento de la dirección regional en materias de educación parvularia, además de contribuir al posicionamiento institucional, a la promoción y cumplimiento de la normativa educacional y del resguardo de derechos en el nível de educación parvularia.
- Funciones del Cargo

1. Asesorar al Director/a regional y a las unidades regionales como contraparte técnica en la traza de los procesos institucionales y en las materias vinculadas a educación parvularia respecto de la normativa educacional, además de capacitar a los equipos regionales sobre la materia.
2. Articular con las instancias regionales de los grandes sostenedores en materias vinculadas con la promoción y resguardo de derechos educacionales, atención de requerimientos ciudadanos y fiscalización en el nível de educación parvularia
3. Realizar, en su calidad de ministra/o de fe, visitas técnicas a recintos que atienden párvulos para evaluar la competencia de la Superintendencia de Educación a su respecto; así como también visitar establecimientos que imparten Educación Parvularia para orientar acerca de las funciones del Servicio y del sentido de la normativa educacional en el nível.
4. Realizar vinculaciones con las instituciones regionales del Sistema de Aseguramiento de la Calidad, respecto de materias propias de la Superintendencia de Educación, para contribuir a su fortalecimiento, así como con otros actores relevantes de la primera infancia, para dar a conocer la normativa educacional que aplica al nível y el sentido de su cumplimiento.
5. Reportar y analizar la información referida al sistema de Educación Parvularia de la región en el marco de las funciones de la Superintendencia en el nível.
6. Efectuar otras funciones que le encomiende el/la Director/a Regional, en su calidad de contraparte técnica, respecto del nível de Educación Parvularia.
7. Impulsar la coordinación con las demás Divisiones, Departamentos, Unidades y/o Direcciones Regionales, respecto a materias que sean de su competencia y permitan la consecución y fortalecimeinto de objetivos del área e institucionales.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Educador/a de Párvulo, Profesor/a de Educación Diferencial, Trabajador/a Social o Psicólogo/a, Antropólogo/a, Sociólogo/a.

Especialización y/o Capacitación
- Deseables estudios de especialización acordes con los desafíos del cargo, en materias tales como: enfoque de derechos e infancia, normativa educacional, políticas públicas, gestión educacional, sistema aseguramiento de la calidad, trabajo en red.

Deseables cursos de capacitación acordes con los desafíos del cargo, en materias tales como: enfoque de derechos e infancia, normativa educacional, políticas públicas, gestión educacional, sistema aseguramiento de la cali