Administrador de Recursos Humanos Senior

hace 2 semanas


Antofagasta, Antofagasta, Chile 158 FLSmidth S.A. A tiempo completo

En 158 FLSmidth S.A., estamos comprometidos con la creación de un futuro sostenible y buscas a un profesional calificado para unirse a nuestro equipo. Nuestro equipo busca a un Administrador de Recursos Humanos Senior, responsable de realizar las actividades de apoyar en las funciones vinculadas a la administración, coordinación y mantención de la información del personal.

Nuestra empresa líder en el rubro de Ingeniería, Tecnología, Productos y Servicios para las Industrias del Cemento y Procesamiento de minerales, ofrece un paquete de prestaciones competitivo que incluye seguro médico, dental, de invalidez, de vida y opciones de seguro voluntario.

Entre tus responsabilidades están:

  • Mantener actualizadas las carpetas del personal del contrato.
  • Controlar el correcto uso de los libros de asistencia y registrar en planilla diaria la asistencia y ausentismo del personal del contrato.
  • Ingresar ausentismos en Payroll (Licencias, Permisos, Vacaciones, etc.).
  • Coordinar y mantener control y registro de los exámenes ocupacionales, de vigilancia, realizados por el organismo administrador del seguro social de accidentes del trabajo respectiva.
  • Actualizar los registros de exámenes señalados en el sistema SGO RRHH.
  • Asesorar al personal del contrato, en los trámites respectivos a la incorporación de las cargas legales en la Caja de Compensaciones respectiva.
  • Atender y asesorar en tramitación de beneficios, contratos sindicales y beneficios flexibles y seguro complementario al personal del contrato.
  • Realizar las incorporaciones de beneficiarios adicionales del personal, al seguro complementario de vida y salud.
  • Realizar la coordinación de transportes del personal durante el fin de semana.
  • Tramitar con Seguridad Industrial, las solicitudes de licencias internas del personal para conducción de vehículos y equipos móviles.
  • Realizar solicitudes cuando corresponda, de servicios asociados a alimentación, colaciones y requerimientos especiales.
  • Ingresar información de remuneraciones variables, reportando beneficios cada vez que corresponda a jefe de RR.HH.

Para este rol solicitamos:

  • Técnico/A Nivel Superior en Administración. Adm. con mención RR.HH. o similar.
  • 2 años en cargos equivalentes en rubro de la minería o industrial con dotaciones de más de 100 personas.
  • Disponibilidad Turno 7x7 Ubicación: Faena MEL.
  • Dominio de Office (Word, Excell).
  • Intermedio. Conocimientos en Legislación Laboral.
  • Conocimientos en ERP (Workday, Payroll, SAP o similar).

Nuestros requisitos salariales estimados son de $1.200.000 CLP al mes. Ofrecemos una variedad de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, así como un ambiente de trabajo dinámico y diverso. Si estás listo para sumarte a nuestro equipo, envíanos tu candidatura.



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