Proceso Interno Regional: Encargado/a de

hace 3 semanas


Antofagasta, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

Junta Nacional de Jardines Infantiles
- 1 VacantesTermina en 3 días, 7 horas.CompletaAntonio José de Sucre 500, Antofagasta, Chile

La Junta Nacional de Jardines Infantiles invita a todo su personal a al cargo de Encargado/a de Remuneraciones, **_Grado 12° E.U.S_**, **de la** Dirección Regional de Antofagasta**, ubicada en la comuna de Antofagasta_._ La misión del cargo es gestionar y coordinar el proceso de pago de remuneraciones del Personal de la Junta Nacional de Jardines Infantiles, mediante la asesoría técnica y validación de los procesos en todo el territorio nacional, a través de la aplicación de normas que se dicten en la materia, con el objetivo de entregar y asegurar el oportuno pago de las remuneraciones de los/as funcionarios/as de la institución.

**Vacantes**:_1_

**I. Quiénes pueden**

Podrán quienes trabajen en JUNJI, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:

- Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata o honorario, deberán tener una antigüedad en la función actual de al menos 6 meses.
- El personal de reemplazo deberá tener una antigüedad en la Institución de al menos 6 meses dentro de los 12 últimos meses y con nombramiento vigente en los últimos 2 meses calendario al cierre de la postulación.

**II. Requisitos**

**_ Requisitos Generales_**

Para ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

- Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso de residencia para realizar actividades remuneradas.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos obtenidos en el extranjero éstos deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.

**_Requisitos Específicos_**
- Título profesional de una carrera del área de Administración, Finanzas y/o Contabilidad de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.
- No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.

**III. Experiência deseable**:

- Experiência profesional no menor a 1 año.
- Experiência en funciones similares al cargo en el ámbito público y/o privado.
- Acreditación en Mercado Público.

**IV. Competencias del Cargo**

**_ Competencias Transversales_**
- Trabajo Colaborativo
- Orientación al Servicio

**_Competencias Específicas_**
- Orientación al Orden, Calidad y Excelencia en el Trabajo
- Capacidad Analítica
- Planificación y Organización

**V. Conocimientos esperados**
- Herramientas Informáticas.
- Ley de Presupuesto / Normativa vinculada al pago de remuneraciones en el sector público.
- Legislación tributaria y previsional.
- Curso de Remuneraciones CGR.

**VI. Principales Funciones**
- Administrar, ejecutar, y controlar el uso del sistema informático de remuneraciones.
- Dar cumplimiento a los procedimientos administrativos para el ingreso de datos y pago de las remuneraciones, bonos e incentivos y otros beneficios.
- Administrar y controlar los convenios suscritos por este servicio con las respectivas instituciones financieras para el pago de remuneraciones a nível nacional, como también administrar el sistema Previred, Declaración de Impuestos y cuentas de pago Banco Estado y SIGFE.
- Administrar y ejecutar el proceso de retenciones y ajustes de remuneraciones a nível nacional, relacionados con organismos, sean públicos o privados, relacionados con esta tarea.
- Velar por el cumplimiento de la normativa y procedimientos del Servicio.

**VII. Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación**
- Curriculum actualizado en nuestra página de postulación institucional.
- Copia simple de título profesional.
- Documento de su última calificación de desempeño (si la hubiera).

**VIII. Evaluación y selección**

**_ Escalafón de la Contrata_**

Se realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:

- Competencias 50%
- Experiência 35%
- Desempeño 1



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