Profesional Analista Regional de Eficiencia

hace 3 semanas


Punta Arenas, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Energía / Subsecretaría de Energía /
- Convocatoria
- Profesional Analista Regional de Eficiencia Energética
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Proyectos
- Región
- Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
- Ciudad
- Punta Arenas
- Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.338.955

Condiciones
- Se ofrece una vacante a contrata en calidad de Reemplazo por lo que dure la licencia Medica prolongada.
La remuneración ofrecida corresponde a un grado 11° de la Escala Única de Sueldo, estamento profesional, lo cual se traduce en una remuneración de:

Bruto mensual (mes sin bono) $ 2.338.955
Bruto mensual (mes con bono) $ 4.101.662
Bruto mensual (promedio mes con y sin bono) $ 2.926.524
Los meses en los cuales se pagan los bonos, son marzo, junio, septiembre y diciembre. Este bono es proporcional a los días trabajados, puesto que para el cálculo se consideran los días efectivamente trabajados los tres meses previos al mes con bono.
La jornada laboral es de 44 horas semanales, con un horario de ingreso de lunes a viernes entre 07:45 y 09:30 finalizando 9 horas después los días lunes a jueves y 8 horas los días viernes.

Objetivo del cargo

Asesorar a los diversos actores del sector público, privado y ciudadanía de la Región en temas de eficiencia energética, implementando actividades de difusión, programas y capacitaciones, para orientar y promover el uso eficiente de la energía de acuerdo a los lineamientos Ministeriales.
Funciones Principales:

1. Implementar el programa "Con Buena Energía" en la Región, en coordinación con los Municipios, capacitando a los sectores vulnerables seleccionados y elaborando un reporte de la convocatoria y actividades realizadas, para fomentar el uso responsable y eficiente de energía.
2. Implementar el programa "Gestiona Energía" para el sector privado y público, monitoreando y asesorando a los colaboradores respecto a acciones que impliquen el uso eficiente de energía en sus labores cotidianas, para fomentar la sustentabilidad en la Región.
3. Participar en el Comité Regional de Certificación Ambiental de establecimientos educacionales, construyendo y ejecutando un plan de trabajo que incluya educación y capacitación, para incentivar el cuidado del medio ambiente en los alumnos.
4. Realizar las actividades asociadas a la campaña "Cambia el foco", coordinando con la Fundación Chile en la selección de colegios vulnerables para capacitar en torno al uso eficiente de energía y apoyar el recambio tecnológico de ampolletas en establecimientos educacionales del país.
5. Participar en la mesa de construcción sustentable liderada por el Ministerio de Vivienda y Urbanismo, en coordinación con otros Ministerios, informando y planificando el trabajo interdisciplinario para diseñar viviendas energética y ambientalmente sustentables en la Región.
6. Implementar la estrategia nacional de electromovilidad, participando en mesas de diálogo con servicios públicos y generando acuerdos para disminuir el consumo energético del sector transporte en la Región.
7. Realizar las funciones que la autoridad regional indique.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Ingeniería Comercial o Ingeniería Civil Ambiental o Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Electrónica.

Especialización y/o Capacitación
- Conocimientos de eficiencia energética. Deseable posgrado en este ámbito.
Conocimientos de tecnologías en energía.
Conocimientos de administración pública.

Experiência sector público / sector privado
- Deseable al menos 1 años de experiência en relacionamiento comunitario.

Competencias- **Integridad**:Demostramos y promovemos los principios y valores de la Institución y del sector público, mostrando probidad, impecabilidad y respeto por la normativa. Actuamos en forma honesta, ética y justa, con consistencia entre nuestras declaraciones y conductas.
- **Orientación a los resultados**: Trabajamos para alcanzar las metas establecidas, tanto a nível personal como institucional. Enfocamos nuestros esfuerzos hacia un trabajo de calidad, manteniendo un desempeño adecuado y que aporte valor a la gestión del Ministerio.
- **Trabajo Colaborativo**: Contribuimos en el trabajo propio y el de los demás, teniendo una disposición positiva, compartiendo información, respondiendo oportunamente y reconociendo las contribuciones de los otros. Adquirimos como propios los compromisos del equipo, demostrando una actitud proactiva y respeto a las opiniones de los demás.
- **Comunicación Efectiva**: Somos capac



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    Institución - Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Instituto Nacional de la Juventud / - Convocatoria - Analista Dirección Regional - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Area Soporte/apoyo a la Gestión - Región - Región de Magallanes y de la Antártica Chilena - Ciudad - Punta Arenas - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito...


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    hace 2 semanas


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