Matrón(a) de Salud Ginecológica en Atención

hace 3 semanas


Santiago, Chile CORFO A tiempo completo

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota / Hospital de Quilpué
- Convocatoria
- Matrón(a) de Salud Ginecológica en Atención Cerrada
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Valparaíso
- Ciudad
- Quilpué
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Documentos que complementen su postulación)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.448.704

Condiciones

**1 cargo Matrón(a) de Salud Ginecológica en Atención Cerrada, 44hrs grado 14°.**
- La persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, el que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, atendido que las contratas duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año, el profesional expirará en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, 30 días de anticipación.
Jornada laboral: 44 horas.
- Lugar de desempeño: Servicio de Ginecología y Obstetricia.
- Por otra parte, se le informa que conforme a lo prescrito en la Ley N°21.389 que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, la Dirección Nacional del Servicio Civil ha incorporado información respecto a lo que compete esta norma:

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.

Objetivo del cargo
- Brindar atención integral, seguro y de calidad a pacientes con alteración de la salud ginecológica y gestantes con pérdidas reproductivas en el Servicio de Ginecología y Obstetricia en atención cerrada. Mediante los cuidados de matonería se busca favorecer la recuperación física y sanación psicoespiritual de las personas y familias que padecen alguna alteración en su salud sexual y reproductiva. Además, debe ser capaz de abordar la asistencia clínica, contención emocional y realizar consejería educativa necesaria para los usuarios que atiende.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título de profesional de Matrón/a.

Especialización y/o Capacitación
- Obligatorio:
- Exigible curso de IAAS vigente.
- Exigible curso de RCP básico o avanzado vigente.

**Deseable**:

- Curso o diplomado de duelo perinatal.
- Curso o diplomado en curación de heridas avanzadas.
- Curso o diplomado Ginecológico.

Experiência sector público / sector privado
- La experiência será considerada desde la fecha de obtención de Título Profesional.
- **En el cargo**:

- Exigible mínimo 6 meses de experiência en atención directa de pacientes ginecológicas y en duelo perinatal en Hospital de Alta Complejidad de Sistema Público.
- **Laboral**:

- Exigible mínimo 2 años de experiência clínica en Servicio de Obstetricia y Ginecología en Hospital de Alta Complejidad de Sistema Público.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, s



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