Supervisora de Aseo Sucursal Olmue

Rosa Agustina Resort se encuentra en búsqueda de un(a) Supervisora de Aseo para integrarse a nuestro equipo de Operaciones, siendo responsable de coordinar, supervisar y asegurar el cumplimiento de los estándares de limpieza, higiene y presentación de las instalaciones del Resort, liderando al equipo de aseo y garantizando una excelente experiencia para nuestros huéspedes. Principales

funciones:
Supervisar y coordinar diariamente al equipo de Operarios de Aseo. Planificar y distribuir las tareas de limpieza de acuerdo con las necesidades operacionales. Revisar diariamente las órdenes de trabajo y organizar el plan de actividades. Supervisar la limpieza y mantención de áreas comunes, comedores, oficinas, bodegas y demás instalaciones del Resort. Velar por el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad y calidad establecidos por la empresa. Controlar el uso correcto de insumos, productos y equipos de limpieza. Administrar el inventario de materiales de aseo y coordinar oportunamente su reposición. Inspeccionar periódicamente las áreas intervenidas para asegurar la calidad del servicio. Detectar e informar oportunamente desperfectos o necesidades de mantención. Capacitar, orientar y motivar al equipo de trabajo, promoviendo un ambiente colaborativo y de excelencia en el servicio.

Requisitos:
Enseñanza Media Completa. Experiencia mínima de 1 año liderando equipos de aseo, limpieza o servicios generales. Idealmente en sectores hospitalarios y/o clínicos. Experiencia en planificación y supervisión de labores de limpieza. Conocimientos en manejo seguro de productos y equipos de limpieza. Disponibilidad para trabajar de forma presencial. Deseable experiencia en hoteles, resorts, centros vacacionales o empresas de servicios. Buscamos personas con: Liderazgo y capacidad para dirigir equipos. Alto compromiso con la calidad del servicio. Organización y planificación. Orientación al cliente. Trabajo en equipo. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Comunicación efectiva. Adaptabilidad y proactividad.

Ofrecemos:
Integrarse a una empresa consolidada en el rubro hotelero y turístico. Estabilidad laboral. Excelente ambiente de trabajo. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Renta acorde al mercado. Modalidad: Presencial. Ley de Inclusión Laboral N°21.015: En Rosa Agustina Resort promovemos la inclusión laboral y valoramos la diversidad. Esta oferta está abierta a todas las personas, independientemente de su género, edad, nacionalidad, orientación sexual o situación de discapacidad. Te invitamos a postular y ser parte de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio