Jefe de Taller

Descripción oferta de trabajo Importante empresa del rubro de servicios de maquinaria, izaje y transporte requiere incorporar a su equipo un Jefe de Taller, responsable de liderar, organizar y controlar las actividades de mantenimiento de equipos de izaje, levante, maquinaria pesada y flotas de transporte, asegurando la disponibilidad, confiabilidad, seguridad y continuidad operacional de los activos. Principales funciones:

• Liderar y administrar las operaciones del taller de mantenimiento, coordinando personal técnico, recursos y actividades diarias.
• Planificar, programar y controlar la ejecución del mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
• Supervisar el mantenimiento de grúas telescópicas AT (All Terrain), RT (Rough Terrain), montacargas, camiones tractocamiones, semirremolques y otros equipos de transporte.
• Liderar equipos de mecánicos, eléctricos, soldadores y personal técnico, asegurando la correcta distribución de trabajos.
• Supervisar el diagnóstico, reparación y puesta en servicio de equipos, garantizando calidad y cumplimiento de plazos.
• Controlar órdenes de trabajo (OT), programas preventivos, actividades pendientes (backlog) y tiempos de reparación.
• Administrar herramientas, repuestos, insumos y recursos del taller, coordinando requerimientos con proveedores.
• Supervisar la productividad del personal técnico, horas de trabajo y cumplimiento de la programación.
• Mantener actualizada la información de mantenimiento en sistemas ERP y elaborar reportes de gestión.
• Implementar metodologías 5S, mejora continua, orden y estandarización de procesos del taller.
• Velar por el cumplimiento de procedimientos de seguridad, calidad y estándares aplicables a operaciones mineras.
• Reportar resultados, desviaciones y necesidades operacionales a la jefatura de mantenimiento.

• Formación técnica o profesional en Mecánica, Mantenimiento Industrial, Electromecánica o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento de maquinaria pesada, equipos de izaje o transporte.
• Experiencia mínima de 3 años liderando talleres y equipos técnicos de mantenimiento.
• Experiencia en mantenimiento de grúas AT y RT, montacargas, equipos hidráulicos y flotas de transporte.
• Conocimientos sólidos en diagnóstico de fallas mecánicas, hidráulicas, eléctricas y sistemas de transmisión.
• Experiencia en planificación, programación y control de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Manejo de órdenes de trabajo, indicadores de mantenimiento, control de repuestos e inventarios.
• Conocimientos en sistemas ERP de mantenimiento, SAP, IBM Máximo u otros similares.
• Manejo de Excel intermedio o avanzado y herramientas de reportabilidad.
• Conocimientos de estándares de seguridad, calidad y certificación minera.
• Capacidad de liderazgo, organización, resolución de problemas y toma de decisiones.
• Residencia en Antofagasta o disponibilidad para radicarse en la ciudad.
• Capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios y trabajar bajo exigencias operacionales.
• Experiencia en contratos de servicios para la gran minería.

• Conocimientos en metodologías 5S, mejora continua y gestión visual de talleres.
• Experiencia en diagnóstico de fallas, análisis de causa raíz y confiabilidad de equipos.
• Experiencia en control de productividad, tiempos de reparación y optimización de recursos.

• Lugar de trabajo: Sector La Negra, Antofagasta.
• Jornada: Por definir según necesidades operacionales y normativa laboral.
• Renta: Por definir.
• Contratación: Plazo fijo con posibilidad de contrato indefinido.