Proceso Interno: Administrativo/a de Jardín

hace 2 semanas

Santiago, Metropolitana, Chile Junta Nacional de Jardines Infantiles A tiempo completo

Proceso Interno:
Administrativo/a de Jardín Infantil "Caperucita", comuna de Limache, Región de Valparaíso

I. Descripción del cargo


La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere seleccionar Administrativo/a, Grado 20° EUR, para Jardín Infantil "Caperucita", ubicado en la comuna de Limache, Región de Valparaíso.

La misión del cargo es proporcionar oportunamente los servicios y la supervisión inicial de procesos administrativos que se requieran para el desarrollo de las funciones sustantivas de la unidad educativa correspondiente, a través del conocimiento del funcionamiento y coordinación de ésta en todas sus áreas, apoyando fundamentalmente a la Dirección del Jardín Infantil, para velar por el cumplimiento de los procedimientos y políticas institucionales

Vacantes: 1

II. Requisitos Generales / Específicos

  • Requisitos Generales _
Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

  • Ser ciudadano (a).
  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
  • Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
  • Requisitos Específicos_
  • Licencia de Educación Media

III

Experiência deseable:

  • Deseable experiência previa en funciones administrativas en el servicio público y/o privado.

IV. Competencias del Cargo

  • Competencias Transversales_
  • Trabajo de colaborativo
  • Orientación al servicio
  • Competencias Específicas_
  • Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo
  • Iniciativa y autonomía
  • Comunicación Efectiva

V. Funciones

  • Planificar, ejecutar y evaluar las acciones administrativas, con el fin de alcanzar el cumplimiento de objetivos y metas de la Unidad Educativa.
  • Apoyar la gestión técnica administrativa de la Directora de la Unidad Educativa.
  • Mantener la base de datos actualizada permanentemente, para la generación de informes que se le soliciten.
  • Realizar contacto inicial presencial, telefónico o vía correo electrónico, con la Red Comunal para activar acciones de acuerdo a instrucción de la Directora o Encargada de la Unidad Educativa.
  • Recepción de los materiales que ingresan, llevando un inventario de los mismos, y según corresponda distribuirlos.
  • Despacho de documentación e informes mensuales y periódicos, referidos a diversos aspectos de la Unidad educativa, a organismos, departamentos y unidades de apoyo, entro otros.
  • Mantener bases de datos actualizadas, por ejemplo, de la asistencia de niños y niñas asistentes.
  • Apoyar en los requerimientos administrativos del Programa de Alimentación Escolar o colaborar con éste.
  • Colaborar en las funciones de entrega y recepción de documentos.
  • Atención de público y entregar información referida a situaciones de postulación, matrícula y funcionamiento del jardín infantil.

VI. Documentos requeridos que se deben adjuntar a la postulación

  • CV actualizado en formato propio.
  • Certificado de enseñanza media completa
La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso

Se solicita a todos los postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:

  • Rut:
  • Nombres:
  • Apellidos:
  • Correo:
  • Nacionalidad:
  • Número telefónico (celular): (en caso de no tener, puede omitir).

VII

Quienes pueden postular:

  • Este proceso es de carácter INTERNO, por ende, sólo pueden postular quienes estén trabajando en JUNJI, en calidad de contrata al momento del llamado a postulación y que cumplan con los requisitos señalados en el punto
    II y presenten los documentos indicados en punto VI.

VIII. Criterios para la selección
La evaluación y selección del postulante se efectuará a través de:

  • Ubicación en Escalafón de la Contrata (70%), que considera los criterios en el siguiente orden de prelación:
  • Competencias
  • Calificaciones
  • Antigüedad en la función
  • Antigüedad en el grado
  • Antigüedad en la Institución
  • Entrevista (30%)
**El resultado de la evaluación de competencias tendrá la misma vigencia que el Escalafón de la Contrata y le servirá para

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    I. Descripción del cargoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Técnico/a en Educación Parvularia_ Grado 24° E.U.S_, para el Jardín Infantil "Nuevo Amanecer", comuna de Cabildo, Región de Valparaíso. La misión del cargo es participar de los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos del nível asignado en el...

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    I. Descripción del cargoLa Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Técnico/a en Educación Parvularia_ Grado 24° E.U.S_, para el Jardín Infantil "Los Ositos", comuna de La Ligua, Región de Valparaíso. La misión del cargo es participar de los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos del nível asignado en el...

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