Jefe Relaciones Laborales

hace 1 semana


Santiago, Metropolitana, Chile BE CENTRO DE SERVICIOS S.A. A tiempo completo

Controlar y administrar el cumplimiento de las políticas internas de BancoEstado Express, instrumentos colectivos y normativa legal vigente, a fin de garantizar el respeto de los derechos fundamentales de todos los trabajadores de la empresa, fomentando y contribuyendo en el fortalecimiento de relaciones positivas con sindicatos existentes.


  • Promover y mantener conversaciones estratégicas, generando un relacionamiento cercano con los sindicatos, con la finalidad de anticiparse a las necesidades, conflictos y desafíos, gestionándolos oportunamente.
  • Definir estrategias, modelos y políticas, acorde a los lineamientos de la organización, asegurando la construcción de una nutrida agenda laboral de trabajo con los sindicatos.
  • Realizar visitas recurrentes a Red de Oficinas para el levantamiento de información y mantenimiento estrecho de relaciones.
  • Recopilar información relevante de los distintos casos y problemáticas que se presentan y gestionar oportunamente con las demás áreas de la empresa.
  • Administrar y tramitar multas y comparendos laborales.
  • Coordinar demandas y juicios laborales, trabajando estrechamente con abogados.
  • Gestionar los distintos requerimientos de documentación para Juicios Laborales con las distintas áreas internas de la empresa.
  • Validar los requerimientos de desvinculaciones y gestionar la documentación necesaria para su ejecución.
  • Representar a la empresa ante entidades externas (Juzgados laborales, Inspección del Trabajo, Mutual, otros).
  • Participar en la planificación y ejecución de las estrategias de negociación colectiva y servicios mínimos, de acuerdo a lo normativa legal.
  • Asesorar a las distintas áreas de negocio en relación al cumplimiento de la normativa legal.
  • Actualizar el reglamento interno de la empresa.
  • Responsable de la administración del presupuesto del área.
  • Elaborar y entregar reportes de avances de reuniones generadas semanalmente

REQUISITOS Estudios mínimos:

Universitaria Carreras:

Requisitos Minimos:

  • Abogado,Psicología,Asistente Social, Ing en Adm de Recursos Humanos, Ing Comercial o carrera a fin.
  • 5 años de experiência laboral.
  • 3 años mínimos de experiência en el cargo.
  • Manejo Legislación Laboral, Manejo con sindicatos,
  • Microsoft Office (Nível Intermedio)

CONTRATO Tipo de contrato:

Jornada Completa Duracion:
Plazo fijo

Jornada Laboral:
Jornada Completa

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