Profesional de Unidad Control de Gestión

hace 2 semanas


Santiago, Metropolitana, Chile CORFO A tiempo completo
Institución

  • Ministerio de Hacienda / Servicio Nacional de Aduanas / Subdirección Administrativa del Servicio Nacional de Aduanas
  • Convocatoria
  • Profesional de Unidad Control de Gestión
  • Subdirección Administrativa
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Control de Gestión/Planificación /Estudios
  • Región
  • Región
de Valparaíso

  • Ciudad
  • Valparaíso
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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  • Renta Bruta
Condiciones
- "La Política de Igualdad de Género del Servicio Nacional de Aduanas, señala en el Eje 1 "Inclusión y No discriminación de Género", la igualdad de oportunidades y la equidad de género en el reclutamiento, selección y gestión de personas, para disminuir las brechas entre hombres y mujeres en todos los procesos organizacionales y estamentos de la Aduana, y propiciar un entorno laboral justo, equitativo y sin discriminación."_

La renta indicada corresponde a la renta bruta mensual del Estamento Profesional asimilado a Grado 15° ESF.

Objetivo del cargo

  • Asesorar al Encargado(a) de la Unidad de Control de Gestión, así como al Subdirector(a) Administrativo(a) en materias de control de gestión de los Departamentos de Finanzas, Bienes y Servicios, Infraestructura e Inversión, y Mercancías y Subastas, apoyando la gestión de procesos a través de la mejora continua, el monitoreo de indicadores relevantes para la Subdirección, generar y analizar información relevante y oportuna para la toma de decisiones, además de contribuir con la elaboración y/o ejecución de estudios y/o proyectos relacionados con las tareas propias de la Subdirección.
  • Funciones del Cargo
- a) Elaborar informes con estadísticas e indicadores que solicite su jefatura y/o Subdirector(a), para el análisis proactivo de los procesos críticos internos de la Subdirección.
- b)

Apoyar en la coordinación y seguimiento del proceso de implementación y mantención del sistema gestión de la calidad basado en la norma ISO 9001:201- c) Gestionar y supervisar las respuestas a los hallazgos de auditorías efectuadas en los departamentos de la Subdirección Administrativa.
- d) Asesorar y apoyar a las jefaturas de los distintos departamentos de la Subdirección que correspondan en la implementación y mejora de sus procedimientos, a nível central y regional.
- e) Apoyar y coordinar la incorporación de nuevas tecnologías en los procesos, de manera de mejorar la calidad y oportunidad de la información que se genera en la Subdirección.
- f) Apoyar y asesorar en la formulación o ejecución, según sea pertinente, de programas de mejoramiento de la gestión (PMG), Gestión de Riesgos, Convenios de Desempeño y proyectos.
- g) Apoyar en el control, seguimiento y reportabilidad de la ejecución administrativa de los contratos de adquisición de bienes o servicios del Servicio Nacional de Aduanas.
- h) Realizar las demás funciones que la Jefatura directa le solicite en el ámbito de su competencia.

  • Perfil de la Función
  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Ingeniero(a) Comercial
  • Ingeniero(a) Civil Industrial
  • Administrador(a) Público(a)
  • Contador(a) Auditor(a)
Especialización y/o Capacitación

  • Gestión de Procesos
  • Evauación y Gestión de Proyectos
  • Control de Gestión
  • Estatuto Administrativo
  • Ley Orgánica del Servicio Nacional de Aduanas
  • Conocimientos informáticos para el desarrollo de las funciones
  • Planificación Estratégica
  • Gestión de Riesgos
  • Inteligencia de Negocio (Business Intelligence)
  • Herramientas de Microsoft Office (avanzado)
  • Estadística
Experiência sector público / sector privado

  • Experiência de a lo menos 1 año en funciones similares.
Competencias

Competencias Transversales
Trabajo en Equipo

Fortalece la cohesión y comunicación del equipo, asumiendo sus éxitos y fracasos, coordinando acciones, aceptando críticas y aprendiendo de los otros.

Conocimiento del Servicio
Comparte conocimiento y experiências entre sus pares, participa en discusiones relacionadas a las labores técnicas que realiza.
Orientación a la eficiencia y calidad del trabajo

Propone y sugiere mejoras para su desempeño individual y colectivo, armonizando la vida laboral con la personal y familiar e integrando los cambios y recursos necesarios en su ámbito de acción.

Orientación al usuario
Genera redes necesarias de coordinación con otros actores para la optimización de las respuestas entregadas.

Competencias Estamento Profesional
Pensamiento analítico
Establece alternativas posibles de solución, sopesando el valor e impacto de cada una en base a los recursos disponibles.
Proact

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