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Estamos buscando un/a Encargado/a de Compensaciones para integrarse a una organización de gran trayectoria, con foco en la gestión, análisis y control de información clave para la toma de decisiones.Principales responsabilidades:Administrar y gestionar los procesos de compensaciones, remuneraciones variables, incentivos y bonos.Analizar y monitorear la...

En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con una visión global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un...

Importante empresa del rubro financiero se encuentra en búsqueda de un Analista de Compensaciones. ¿Te apasiona el análisis de datos, la gestión de compensaciones y la generación de insights para la toma de decisiones? Esta es una excelente oportunidad para integrarte a una organización líder y desarrollar tu carrera en un entorno desafiante y...

¡Únete a STRACON en Santiago, Chile!Buscamos: Analista De Compensaciones para oficina central.Principales ResponsabilidadesApoyar la gestión y análisis de los procesos de compensaciones y administración de remuneraciones.Elaborar y analizar reportes e indicadores relacionados con dotación, estructura salarial y costos de personal.Administrar y mantener...

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Analista de Compensaciones | Empresa del rubro financiero Buscamos un perfil que combine excelencia en la administración de compensaciones fija y variable, junto con la capacidad de analizar información y transformarla en propuestas para el negocio. Tus principales desafíos serán: Gestionar procesos asociados a renta fija y variable. Realizar cálculos...

El Analista de compensaciones es la persona encargada de apoyar la gestión y control de los procesos de compensaciones de la organización, mediante el análisis de rentas, estructuras salariales, valorización de cargos y administración de información relacionada con compensaciones, asegurando criterios de equidad interna, competitividad y cumplimiento...

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Kaufmann, representante de Mercedes-Benz en Chile, busca un Especialista de Compensaciones para liderar la estrategia salarial, asegurar equidad interna y alinear las estructuras con el mercado. El perfil combina visión analítica y experiencia en estudios de mercado y compensaciones.Serás protagonista en analizar rentas, administrar bandas, diseñar...

Grupo Kaufmann busca un Especialista de Compensaciones para liderar el diseño y ejecución de la estrategia de compensaciones, asegurando estructuras salariales competitivas, equidad interna y alineación con el mercado.La posición implica analizar rentas y estudios salariales, actualizar bandas, proponer esquemas de incentivos y garantizar pagos puntuales...

¿Te motiva transformar datos en decisiones estratégicas? En Empresas DBS, líderes en retail de belleza, estamos viviendo un desafiante proceso de crecimiento y evolución. Para acompañar este camino, buscamos un(a) Líder de Compensaciones y Control de Gestión de Personas, una posición clave para impulsar decisiones que impacten directamente a nuestros...

En Veltis Latam nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Compensaciones para integrarse a nuestro equipo de Personas y Cultura en Santiago, contribuyendo a la gestión de estructuras salariales competitivas y equitativas, y al desarrollo de procesos que favorezcan la atracción y retención del talento. Misión del cargo Ejecutar y analizar procesos...

Analista de Compensaciones SamexEn Samex nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Compensaciones para integrarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Buscamos profesionales con experiencia en compensaciones y beneficios, capacidad analítica y orientación a resultados.La principal misión del cargo será diseñar, administrar y controlar los...

Importante empresa líder en el sector de infraestructura y construcción se encuentra en búsqueda de un/a Analista Senior de Compensaciones, quien será responsable de administrar y controlar los procesos de compensaciones de la organización, asegurando la equidad interna, competitividad externa y sostenibilidad presupuestaria de la estructura de...

Gerente de Compensaciones y Beneficios Resumen del Puesto Buscamos un profesional experimentado para liderar el diseño, la implementación y la administración de las políticas de remuneraciones y beneficios. El objetivo principal será asegurar una estructura de compensaciones competitiva, equitativa y sostenible, alineada con la estrategia del negocio y...

Hoy más que nunca el mundo de la salud necesita a las y los mejores, donde no solo ofrecemos atención médica; transformamos vidas y definimos el futuro de la salud en Chile. Fomentamos e impulsamos el valor de equipos diversos, aceptando el sello de cada persona, facilitando ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015. Lideramos con Respeto,...

Gnt Consultoria Ltda en Las Condes busca Analista de Remuneraciones para reemplazo pre y post natal. Se requiere experiencia en remuneraciones, administración de personal y normativa laboral chilena, con foco en liquidaciones, contratos y cotizaciones previsionales.La modalidad es presencial, con horario de oficina y desarrollo profesional en un equipo...

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Turner & Townsend está buscando un Ingeniero Civil o Industrial con 15–20 años de experiencia para asesorar en gestión de compensaciones y claims relativas a proyectos y contratos, aplicando metodologías y mejores prácticas en evaluación de impactos, administración contractual y resolución de controversias durante la ejecución de...