Lider de Desarrollo Frontend

Hace 1 día

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile COPEC S.A. Jornada completa

Buscamos nuestro/a próximo/a Líder de Desarrollo Frontend en Copec

En Copec estamos transformando la movilidad y la experiencia de millones de usuarios. Para continuar potenciando nuestro producto digital estrella, la App Copec, nos encontramos en la búsqueda de un/a Líder de Desarrollo Frontend para sumarse a nuestra área de Desarrollo Digital.

Si te apasiona la arquitectura mobile, la innovación tecnológica y liderar equipos hacia la excelencia técnica, este desafío es para ti

Tu propósito principal será liderar técnicamente y gobernar el ciclo de vida del desarrollo de la App Copec. Serás responsable de definir la arquitectura, los estándares de desarrollo y velar por la calidad, resiliencia y alta disponibilidad de nuestras soluciones móviles.

Principales responsabilidades:

  • Orquestar el ciclo completo: Desde el diseño, desarrollo y QA, hasta el release y la operación diaria en producción.
  • Liderar al equipo técnico: Guiar a los desarrolladores móviles, asegurar estimaciones precisas y fomentar las mejores prácticas de ingeniería.
  • Gobernar la arquitectura: Evaluar la viabilidad técnica y priorizar la demanda de nuevas iniciativas alineadas al negocio.
  • Innovación continua: Investigar tendencias del ecosistema móvil y proponer mejoras en la estructura y procesos del equipo.
  • Gestión de presupuesto: Velar por la correcta ejecución de los recursos asignados a los proyectos tecnológicos del área.
  • Formación: Titulado/a de Ingeniería en Ejecución/Civil en Computación, Informática o Software.
  • Experiencia: Entre 3 y 7 años liderando proyectos de desarrollo, innovación y tecnología mobile.

Conocimientos clave:

  • Sólida experiencia en Arquitectura Frontend.
  • Dominio de ecosistemas y plataformas móviles (Android e iOS).
  • Experiencia práctica y avanzada en Flutter.
  • Gestión de proveedores, calidad y coordinación de equipos multidisciplinarios.

En Copec la Diversidad e Inclusión entre sus trabajadores/as constituye un pilar fundamental para el desarrollo de una propuesta de valor sostenible y la vocación país que la caracteriza. Buscamos fomentar la formación de equipos multidisciplinarios, diversos e inclusivos, donde las distintas opiniones, talentos, características y condiciones sean respetadas y valoradas de manera de fortalecer la Compañía y asegurar el logro de los objetivos estratégicos.

Beneficios:

  • Días de permisos que la compañía te otorgará para que puedas utilizarlos en distintas ocasiones.
  • Convenios con gimnasios, hoteles, alimentos, servicios de telefonía, tecnología, mascotas, entre otros.
  • Programa de beneficios flexibles, el cual te brindará la posibilidad de disfrutar de diferentes experiencias y actividades en tu tiempo libre.

En Copec y sus filiales garantizamos la confidencialidad y seguridad de los datos personales de los/as candidatos. La información proporcionada será utilizada exclusivamente para el proceso de selección y será tratada de acuerdo con la normativa de protección de datos vigente. Los datos serán utilizados exclusivamente mientras dure el proceso de selección o por un período máximo de 6 meses, lo que ocurra primero, y serán eliminados una vez finalizado este. Al postularte, aceptas el tratamiento de tus datos con estos fines.