Encargado(a) de Remuneraciones Pudahuel

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Encargado de Recursos Humanos (reemplazo pre y post natal), para su planta productiva de alimentos ubicada en la comuna de Pudahuel.

Actividades Específicas:

Funciones:

• Gestionar contratos de trabajo, anexos, finiquitos y demás documentación laboral.
• ejecutar el proceso completo de remuneraciones, incluyendo cálculo, revisión y emisión de liquidaciones de sueldo.
• Administrar el control de asistencia, horas extraordinarias, atrasos, permisos, vacaciones y licencias médicas.
• Realizar declaraciones y pagos de cotizaciones previsionales a través de Previred.
• Gestionar trámites relacionados con AFP, Isapres, Fonasa, AFC, mutualidades y organismos fiscalizadores.
• Calcular y controlar bonos, incentivos, gratificaciones, comisiones y otros conceptos remuneracionales.
• Preparar informes y reportes de remuneraciones, dotación, ausentismo, horas extras y costos laborales.
• Atender consultas de trabajadores relacionadas con remuneraciones, beneficios y descuentos legales.
• Mantener actualizados los parámetros de remuneraciones conforme a modificaciones legales y reajustes normativos.
• Apoyar procesos de fiscalización de la Dirección del Trabajo y otros organismos competentes.
• Resguardar la confidencialidad de la información laboral y remuneracional de los trabajadores.
• Controlar bonos de productividad, asistencia, producción y otros incentivos asociados a la operación.
• Coordinar el registro y control de capacitaciones obligatorias, certificaciones y documentación requerida para auditorías de calidad e inocuidad alimentaria.
• Apoyar la administración documental requerida para auditorías internas y externas relacionadas con personal y cumplimiento normativo.

Conocimientos:

• Manejo de office nivel intermedio
• Módulos de TALANA

Formación:

• Técnico en Administración de Empresas, Técnico en RRHH de Instituto profesional, Ingeniería en Administración y carreras a fin.

Experiencia:

Desde 4 hasta 5 años en área de RRHH.

Habilidades:

• Trabajo en equipo
• comunicación
• proactividad
• empatía
• ordenado
• organizado.

Beneficios

• Almuerzo en las dependencias de la compañia.
• Aguinaldo proporcional de fiestas patrias y navidad
• 40 horas semanales