Analista de Remuneraciones y Administración de Personal Santiago Centro

Hace 1 día

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile Ps Grupo Hunting Jornada completa

Analista de Remuneraciones y Administración de Personal Santiago Centro

En PS Grupo Hunting nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones y Administración de Personal, para integrarse al área de Recursos Humanos, en modalidad 100% presencial en Santiago Centro.

¿Cuál será tu desafío?

Apoyar integralmente la gestión de remuneraciones y administración de personal de una dotación aproximada de 600 trabajadores, asegurando el correcto y oportuno procesamiento de la información laboral y previsional.

Principales responsabilidades

  • Apoyar el proceso mensual de cálculo y revisión de remuneraciones.
  • Procesar novedades asociadas a asistencia, horas extras, bonos, descuentos, ausencias y licencias médicas.
  • Revisar liquidaciones y nóminas de pago, identificando diferencias o inconsistencias.
  • Apoyar los procesos de cotizaciones previsionales y cierre mensual.
  • Elaborar y gestionar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral.
  • Mantener actualizada la información contractual de los trabajadores.
  • Gestionar vacaciones, licencias médicas, permisos y control de asistencia.
  • Preparar antecedentes para procesos de acreditación laboral y previsional.
  • Elaborar reportes de gestión mediante Excel.
  • Apoyar la implementación de un nuevo sistema de control de asistencia.
  • Mantenerse actualizado/a respecto de la legislación laboral y previsional vigente.

Requisitos

  • Título técnico de nivel superior o profesional en Recursos Humanos, Administración de Personal, Administración de Empresas, Contabilidad, Contador Auditor o carrera afín.
  • 2 a 3 años de experiencia en remuneraciones y/o administración de personal.
  • Experiencia participando directamente en procesos mensuales de remuneraciones.
  • Experiencia gestionando nóminas de al menos 300 trabajadores.
  • Conocimientos de contratos, anexos, finiquitos, licencias médicas y control de asistencia.
  • Conocimientos de legislación laboral y previsional chilena.
  • Manejo de sistemas de remuneraciones.
  • Manejo de Excel, incluyendo reportes y tablas dinámicas.
  • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Santiago Centro.

Será valorado

  • Experiencia en empresas contratistas y procesos de acreditación laboral y previsional.
  • Manejo de BUK, Payroll, WinPer, Softland u otros sistemas similares.
  • Experiencia con sistemas de control de asistencia.
  • Conocimiento de plataformas como Previred, Dirección del Trabajo, AFC, Fonasa, Isapres, mutualidades y cajas de compensación.

¿Qué buscamos en ti?

Una persona responsable, organizada y orientada al detalle, con capacidad analítica y compromiso con el cumplimiento de plazos. Valoramos especialmente la proactividad, capacidad de aprendizaje e interés por desarrollarse en remuneraciones, legislación laboral y gestión de personas.

Condiciones laborales

  • Renta: $1.100.000 líquidos.
  • Modalidad: 100% presencial.
  • Ubicación: Santiago Centro, sector Bellas Artes–Plaza de Armas.
  • Jornada: 40 horas semanales, de lunes a viernes.
  • Horario: lunes a jueves de 09:00 a 18:00 hrs. y viernes de 09:00 a 17:30 hrs.
  • Contrato: inicialmente a plazo fijo, con posibilidad de continuidad y posterior contrato indefinido, sujeto a desempeño y evaluación.