Especialista en Sistemas de Recursos Humanos
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Nos encontramos en búsqueda de un(a) Especialista en Automatización de Procesos de Recursos Humanos para incorporarse a un proyecto de transformación digital del área de Personas. Buscamos un perfil con experiencia en levantamiento, optimización y automatización de procesos, capaz de implementar mejoras mediante plataformas tecnológicas que contribuyan a una gestión más eficiente y menos dependiente de tareas manuales.
Responsabilidades
- Levantar, analizar y documentar los procesos actuales del área de Recursos Humanos.
- Identificar oportunidades de mejora, estandarización y automatización de procesos.
- Configurar, parametrizar y optimizar flujos de trabajo en plataformas como BUK, Talana y Odoo.
- Coordinar implementaciones y parametrizaciones con proveedores tecnológicos.
- Diseñar e implementar procesos que permitan reducir tareas manuales y optimizar tiempos de gestión.
- Desarrollar formularios, flujos de aprobación y automatizaciones.
- Apoyar la integración entre las distintas plataformas utilizadas por la organización.
- Elaborar documentación de procesos, manuales y procedimientos.
- Capacitar a usuarios internos en el uso de nuevas funcionalidades y herramientas.
- Generar indicadores e informes que permitan medir la eficiencia de las mejoras implementadas.
- Participar activamente en iniciativas de mejora continua y transformación digital del área.
Requisitos
- Título profesional en Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración de RR.HH., Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería Informática, Ingeniería en Ejecución Informática o carrera afín.
- Mínimo 2 años de experiencia participando en proyectos de automatización, mejora de procesos o transformación digital.
- Experiencia en implementación, administración o parametrización de plataformas de Recursos Humanos.
- Experiencia realizando levantamiento y rediseño de procesos.
- Experiencia trabajando con usuarios internos y gestión de requerimientos.
- Deseable experiencia en gestión del cambio.
Conocimientos técnicos
Excluyentes:- Manejo de plataformas BUK, Talana y/o Odoo.
- Modelamiento y documentación de procesos.
- Microsoft Excel nivel Intermedio o Avanzado.
- Power BI.
- Power Automate.
- Microsoft Forms.
- Google Workspace.
- SQL básico.
- Integración de sistemas mediante APIs.
- BPMN o herramientas de diagramación de procesos.
- Herramientas Low Code/No Code (Power Platform, Make, Zapier, n8n, entre otras).
Ofrecemos
- Participar en un proyecto estratégico de transformación digital.
- Integrarte a un equipo con foco en innovación y mejora continua.
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Oportunidad de aportar directamente a la modernización de los procesos de Recursos Humanos.
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Especialista en Sistemas de Recursos Humanos
Hace 2 días
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