Especialista en marketing digital y performance

Especialista en Marketing Digital y Performance (Meta & Google Ads)

• Ubicación y modalidad: San Miguel, Santiago - modalidad híbrida. Los días presenciales se acordarán y coordinarán con anticipación según las necesidades de trabajo y producción de contenido. La cantidad de días de asistencia al hotel podrá variar entre semanas.
• Jornada: 35 horas semanales, con horario a acordar. Como propuesta inicial: lunes a jueves de 09:00 a 17:00 h y viernes de 09:00 a 14:00 h.
• Ingreso proyectado: 2 de noviembre de 2026.

Sobre el desafío

En Hotel 777, un hotel para adultos ubicado en San Miguel, buscamos un/a Especialista en Marketing Digital y Performance para liderar nuestra estrategia de adquisición y presencia digital.

El cargo combina el análisis y la optimización de campañas de pago con la planificación y producción directa de contenido para redes sociales. Buscamos una persona con autonomía, capacidad analítica y creatividad para proponer mejoras y llevarlas a la práctica.

Si tienes orientación a la conversión y te motiva ver el impacto de tu trabajo en los resultados comerciales, queremos conocerte.

Tus principales responsabilidades

• Performance y conversión: Planificar, configurar, administrar y optimizar campañas en Meta Ads y Google Ads, gestionar el presupuesto y evaluar resultados mediante indicadores como ROAS, CPA, CTR y conversiones.
• Analítica y medición: Administrar y validar la medición mediante Google Analytics 4, Google Tag Manager y Meta Pixel, traduciendo los datos en oportunidades de mejora y reportes claros.
• Contenido y comunidad: Planificar, producir y publicar contenido para Instagram, TikTok y otros canales, incluyendo piezas gráficas, fotografías y videos cortos. Mantener un calendario de publicaciones y responder comentarios y mensajes de acuerdo con el tono de la marca, coordinando con el equipo del hotel las consultas operativas.
• Mejoras en web y redes sociales: Proponer y ejecutar mejoras en los perfiles, contenidos e interacción de las redes sociales. Proponer optimizaciones en la página web para facilitar la navegación y aumentar las conversiones, coordinando su implementación con el equipo de programación.
• Colaboraciones con influencers: Identificar creadores afines a la marca, organizar colaboraciones, coordinar entregables y fechas, y evaluar sus resultados.

Lo que esperamos de ti

• Experiencia: Mínimo de dos años comprobables en marketing digital, performance o cargos similares.
• Dominio técnico -excluyente-: Manejo avanzado de Meta Ads y Google Ads, con experiencia directa en configuración, administración, medición y optimización de campañas en ambas plataformas.
• Analítica y seguimiento -indispensable-: Manejo de Google Analytics 4, Google Tag Manager y Meta Pixel, con experiencia en configuración y validación de etiquetas, eventos y conversiones.
• Producción de contenido: Capacidad para crear piezas gráficas, tomar fotografías y grabar y editar videos cortos.
• IA generativa -indispensable-: Manejo práctico de herramientas para redactar textos, crear y editar imágenes y videos, y producir variaciones creativas para contenido y campañas.
• Criterio y madurez: Sensibilidad comunicacional y tacto profesional para gestionar el marketing de un hotel para adultos, respetando los lineamientos de marca y cuidando su reputación.
• Formación: Estudios superiores en Marketing, Publicidad, Ingeniería Comercial, Comunicación Digital o experiencia profesional equivalente que respalde tus conocimientos.

Nuestra propuesta de valor

• Renta e incentivos: Sueldo base líquido de $1.200.000 mensuales, más incentivos mensuales sin tope por cumplimiento de metas. La renta líquida mensual total puede superar los $1.470.341.
• Equilibrio entre vida y trabajo: Modalidad híbrida, jornada de 35 horas semanales y flexibilidad para acordar el horario. Incluye día libre en tu cumpleaños y beneficios a través de Caja de Compensación Los Andes.
• Cultura de Respeto: Promovemos activamente un entorno de trabajo seguro, diverso y libre de acoso, operando en total cumplimiento con la normativa laboral (Ley Karin y Ley 21.015).