ID 3529 SERPAJ LOS LAGOS BUSCA APOYO ADMINISTRATIVO CONTABLE PARA CENTRO LAE

Hace 1 mes

Chile CORPORACIÓN SERPAJ Jornada completa

ID 3529 SERPAJ LOS LAGOS BUSCA APOYO ADMINISTRATIVO CONTABLE PARA CENTRO LAE

IDENTIFICACIÓN DE LA OFERTA LABORAL:

Nombre centro de trabajo: LAE ELENA CAFFARENA Lugar: PUERTO MONTT Cargo: APOYO ADMINISTRATIVO CONTABLE Horas Semanales: 40 HORAS Sueldo bruto: $750.000 Código de identificación: ID 3529

REQUISITOS DEL CARGO:

Formación: Título Técnico Nivel Superior otorgado por una Institución de educación reconocida oficialmente por el Estado (Excluyente) Formación en área contable (deseable) Experiencia laboral: 2 años de experiencia en el área de administración y contabilidad; remuneraciones, cotizaciones previsionales, documentación contractual, libro banco, entre otras del área. Conocimientos: Conocimiento de Normativa laboral, contabilidad y previsional. Manejo de office (Nivel intermedio) Sistemas contables básicos

DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):

CV Certificado de título Certificados de especialización Documento que acredite experiencia laboral Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*) Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*) Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*) (*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación. ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.

RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS:

Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: [email] [email] Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN APOYO ADMINISTRATIVO CONTABLE, LAE PUERTO MONTT, ID 3529 Plazo recepción de documentos: 16-09-2026 Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo