Jefe de Campo
Hace 9 horas
Melipilla, Santiago Metropolitan Region, Chile
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PERFIL DE CARGO – JEFE DE CAMPO
Operación Frutícola
• Identificación del cargo
• Cargo: Jefe de Campo.
• Área: Producción Agrícola.
• Reporta a: Administración.
• Lugar de trabajo: Comuna de San Bernardo
• Modalidad: Presencial, con trabajo principalmente en terreno.
• Personal a cargo: 4 trabajadores permanentes y personal de contratistas según los requerimientos de temporada.
• Contexto de la operación Operación frutícola de 40 hectáreas busca incorporar un Jefe de Campo para liderar el funcionamiento diario del predio y supervisar la ejecución de las labores productivas. La Superficie Se Distribuye De La Siguiente Manera
• Cerezos: 20 hectáreas.
• Ciruelos: 10 hectáreas.
• Naranjos: 10 hectáreas. El campo cuenta con un equipo permanente de cuatro trabajadores y apoyo de contratistas para las labores que requieren mayor dotación. Se dispone de una moto para los desplazamientos dentro del predio. No
se ofrece
vivienda en el campo.
• Objetivo del cargo Planificar, coordinar y supervisar la operación agrícola del predio, asegurando la ejecución oportuna y correcta de las labores, el cumplimiento de los programas de trabajo y el uso eficiente de los recursos. Deberá mantener una presencia activa en terreno, liderar al personal permanente y a los contratistas, velar por la productividad, calidad y sanidad de los cultivos, e informar oportunamente a la administración sobre avances, necesidades y contingencias.
• Principales responsabilidades Planificación y supervisión de labores agrícolas
• Organizar las actividades diarias y semanales de acuerdo con los programas de trabajo y las necesidades de cada cultivo.
• Asignar tareas al personal, entregar instrucciones claras y verificar su correcta ejecución.
• Supervisar en terreno el avance, la calidad y el cumplimiento de los plazos de las labores.
• Ajustar la programación frente a contingencias climáticas, operativas o de disponibilidad de personal, manteniendo informada a la administración. Manejo productivo de los cultivos
• Ejecutar y supervisar los programas de riego, fertilización y aplicaciones fitosanitarias definidos para el campo.
• Coordinar y controlar las labores de poda, manejo de los huertos y cosecha.
• Monitorear el estado de los cultivos e informar oportunamente sobre problemas sanitarios, de riego u otras situaciones que puedan afectar la producción.
• Velar por el cumplimiento de los criterios técnicos y las buenas prácticas agrícolas establecidos para la operación. Liderazgo y coordinación de personal
• Dirigir al equipo permanente, promoviendo el orden, la responsabilidad y el cumplimiento de las tareas.
• Coordinar el ingreso y trabajo de contratistas según las necesidades de temporada.
• Controlar la calidad, el avance y el rendimiento de las labores realizadas por personal propio y externo.
• Resolver dificultades operativas del equipo y comunicar a la administración aquellas situaciones que requieran su intervención. Administración de recursos
• Controlar el uso de insumos, materiales, herramientas y equipos.
• Anticipar necesidades y solicitar oportunamente los recursos necesarios para ejecutar las labores.
• Supervisar el cuidado y las condiciones de funcionamiento de los equipos, informando fallas y requerimientos de mantención.
• Promover el uso eficiente de los recursos y evitar pérdidas o consumos innecesarios. Registros y comunicación con la administración
• Mantener registros básicos de labores, utilización de insumos y avances de los programas.
• Reportar periódicamente el estado de la operación y el cumplimiento de las actividades.
• Informar contingencias, desviaciones y necesidades que puedan afectar la continuidad del trabajo.
• Mantener una comunicación clara y oportuna con la administración para facilitar la toma de decisiones.
• Requisitos del cargo Formación
• Técnico Agrícola, Ingeniero Agrícola, Ingeniero Agrónomo o experiencia práctica equivalente en administración y supervisión de operaciones frutícolas. Experiencia
• Experiencia comprobable en producción y manejo de frutales.
• Se valorará especialmente experiencia en cerezos, ciruelos y/o cítricos.
• Experiencia liderando equipos agrícolas y coordinando contratistas.
• Experiencia en supervisión directa de labores y organización del trabajo en terreno. Conocimientos técnicos
• Manejo práctico de riego y fertilización.
• Conocimientos de fitosanidad y supervisión de aplicaciones.
• Conocimientos de poda, manejo de huertos y cosecha.
• Manejo básico de registros, reportes y control de labores.
• Conocimiento y aplicación de buenas prácticas agrícolas.
• Condiciones del cargo
• Trabajo presencial y principalmente en terreno.
• Supervisión de una superficie total de 40 hectáreas.
• Equipo permanente de cuatro trabajadores, con apoyo de contratistas según temporada.
• Moto disponible para desplazamientos dentro del campo.
• Sin vivienda en el predio.
• Identificación del cargo
• Cargo: Jefe de Campo.
• Área: Producción Agrícola.
• Reporta a: Administración.
• Lugar de trabajo: Comuna de San Bernardo
• Modalidad: Presencial, con trabajo principalmente en terreno.
• Personal a cargo: 4 trabajadores permanentes y personal de contratistas según los requerimientos de temporada.
• Contexto de la operación Operación frutícola de 40 hectáreas busca incorporar un Jefe de Campo para liderar el funcionamiento diario del predio y supervisar la ejecución de las labores productivas. La Superficie Se Distribuye De La Siguiente Manera
• Cerezos: 20 hectáreas.
• Ciruelos: 10 hectáreas.
• Naranjos: 10 hectáreas. El campo cuenta con un equipo permanente de cuatro trabajadores y apoyo de contratistas para las labores que requieren mayor dotación. Se dispone de una moto para los desplazamientos dentro del predio. No
se ofrece
vivienda en el campo.
• Objetivo del cargo Planificar, coordinar y supervisar la operación agrícola del predio, asegurando la ejecución oportuna y correcta de las labores, el cumplimiento de los programas de trabajo y el uso eficiente de los recursos. Deberá mantener una presencia activa en terreno, liderar al personal permanente y a los contratistas, velar por la productividad, calidad y sanidad de los cultivos, e informar oportunamente a la administración sobre avances, necesidades y contingencias.
• Principales responsabilidades Planificación y supervisión de labores agrícolas
• Organizar las actividades diarias y semanales de acuerdo con los programas de trabajo y las necesidades de cada cultivo.
• Asignar tareas al personal, entregar instrucciones claras y verificar su correcta ejecución.
• Supervisar en terreno el avance, la calidad y el cumplimiento de los plazos de las labores.
• Ajustar la programación frente a contingencias climáticas, operativas o de disponibilidad de personal, manteniendo informada a la administración. Manejo productivo de los cultivos
• Ejecutar y supervisar los programas de riego, fertilización y aplicaciones fitosanitarias definidos para el campo.
• Coordinar y controlar las labores de poda, manejo de los huertos y cosecha.
• Monitorear el estado de los cultivos e informar oportunamente sobre problemas sanitarios, de riego u otras situaciones que puedan afectar la producción.
• Velar por el cumplimiento de los criterios técnicos y las buenas prácticas agrícolas establecidos para la operación. Liderazgo y coordinación de personal
• Dirigir al equipo permanente, promoviendo el orden, la responsabilidad y el cumplimiento de las tareas.
• Coordinar el ingreso y trabajo de contratistas según las necesidades de temporada.
• Controlar la calidad, el avance y el rendimiento de las labores realizadas por personal propio y externo.
• Resolver dificultades operativas del equipo y comunicar a la administración aquellas situaciones que requieran su intervención. Administración de recursos
• Controlar el uso de insumos, materiales, herramientas y equipos.
• Anticipar necesidades y solicitar oportunamente los recursos necesarios para ejecutar las labores.
• Supervisar el cuidado y las condiciones de funcionamiento de los equipos, informando fallas y requerimientos de mantención.
• Promover el uso eficiente de los recursos y evitar pérdidas o consumos innecesarios. Registros y comunicación con la administración
• Mantener registros básicos de labores, utilización de insumos y avances de los programas.
• Reportar periódicamente el estado de la operación y el cumplimiento de las actividades.
• Informar contingencias, desviaciones y necesidades que puedan afectar la continuidad del trabajo.
• Mantener una comunicación clara y oportuna con la administración para facilitar la toma de decisiones.
• Requisitos del cargo Formación
• Técnico Agrícola, Ingeniero Agrícola, Ingeniero Agrónomo o experiencia práctica equivalente en administración y supervisión de operaciones frutícolas. Experiencia
• Experiencia comprobable en producción y manejo de frutales.
• Se valorará especialmente experiencia en cerezos, ciruelos y/o cítricos.
• Experiencia liderando equipos agrícolas y coordinando contratistas.
• Experiencia en supervisión directa de labores y organización del trabajo en terreno. Conocimientos técnicos
• Manejo práctico de riego y fertilización.
• Conocimientos de fitosanidad y supervisión de aplicaciones.
• Conocimientos de poda, manejo de huertos y cosecha.
• Manejo básico de registros, reportes y control de labores.
• Conocimiento y aplicación de buenas prácticas agrícolas.
• Condiciones del cargo
• Trabajo presencial y principalmente en terreno.
• Supervisión de una superficie total de 40 hectáreas.
• Equipo permanente de cuatro trabajadores, con apoyo de contratistas según temporada.
• Moto disponible para desplazamientos dentro del campo.
• Sin vivienda en el predio.