Coordinador de ventas para Trade Marketing
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Importante cadena de canal moderno y tradicional, busca a un/a Coordinador/a de Trade Marketing con fuerte orientación al liderazgo, gestión en terreno y excelencia operativa, para impulsar la ejecución comercial y de marca en los puntos de venta asignados.
Responsabilidades Principales
Asegurar la gestión comercial oportuna, alineada a la estrategia de la marca y a la planificación de ventas.
Supervisar la ejecución de acciones promocionales (promociones, flejeras, espacios ganados, entre otros).
Garantizar la correcta ejecución de marca en PDV a través del equipo de supervisores a cargo.
Coordinar con jefaturas y encargados de sección para optimizar participación y disponibilidad de la marca.
Capacitar, fortalecer y realizar entrenamientos constantes a los supervisores de Trade Marketing.
Evaluar y entregar feedback al equipo (supervisores, asistente administrativo y trainer) según visitas a PDV.
Mantener comunicación fluida y colaborativa con áreas de: Trade Marketing, Ventas y Comercial.
Levantar solicitudes operacionales y coordinar gestiones necesarias.
Analizar ventas, ranking de PDV y evolución de resultados para definir estrategias y planes de acción.
Asegurar que las exhibiciones mantengan precios actualizados y en buen estado.
Implementar estrategias comerciales y de marketing definidas por la marca.
Entregar informes y levantamientos dentro de los plazos establecidos.
Participar en reuniones y coordinar presentaciones de resultados.
Realizar rutas y fiscalizar cumplimiento de estándares en PDV.
Apoyar en PDV ante requerimientos específicos del cliente interno.
Colaborar estrechamente con Gestión Humana, Reclutamiento y Selección, Logística y Distribución.
Planificar y asegurar la correcta implementación de campañas indicadas por la marca.
Formación:
Ingeniero/a en Administración, Comercial, Marketing o carreras afines.
Experiencia y requisitos:
Experiencia de la menos 3 años liderando procesos y equipos de trabajo.
Experiencia en coaching, capacitación o roles similares.
Deseable experiencia previa en Trade Marketing, Retail o gestión de equipos en terreno.
Disponibilidad para trabajar en terreno, visitar tiendas, etc.
Contar con movilización propia.
Competencias Técnicas
- Excel: nivel intermedio.
- Software de gestión comercial: nivel intermedio.
- Idioma inglés: nivel N1.
- Manejo de herramientas tecnológicas de control de gestión de negocios.
- (Opcional/según quieras agregar: nociones básicas de programación — dejó el ítem por si deseas eliminarlo).
Competencias Clave
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Comunicación efectiva.
- Análisis y planificación.
- Orientación a resultados y cumplimiento de estándares.
- Adaptabilidad y capacidad de trabajo colaborativo.
Condiciones del Cargo
- Jornada: Art. 22.
- Movilización propia (excluyente).
- Renta: $1.500.000 líquidos aprox.
- Incluye bono variable por cumplimiento de metas, asignación de movilización de $150.000 liq.
Contrato de trabajo a plazo fijo, con posibilidad de renovación según desempeño.
Fecha probable de contratación: 13/03.
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