Analista de Reclutamiento y Selección de Personal
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¿Te apasiona el reclutamiento y quieres ser parte de un equipo dinámico, con alto volumen de procesos y foco en la mejora continua?
Estamos en búsqueda de un/a Analista de Reclutamiento y Selección con experiencia, para integrarse por apoyo de dos meses.
Serás responsable de gestionar procesos de selección de principio a fin, asegurando la incorporación de los mejores talentos para cargos operativos y técnicos/profesionales, contribuyendo activamente al cumplimiento de los objetivos del área.
Principales funciones:
- Gestión de 10 a 20 procesos de selección en paralelo.
- Publicación de avisos y filtrado curricular.
- Coordinación y realización de entrevistas.
- Aplicación de referencias laborales cuando corresponda.
- Solicitud y revisión de documentación para contratación.
- Análisis pruebas psicolaborales.
- Registro y seguimiento de procesos en planillas Excel.
- Actualización de base de datos de candidatos.
- Elaboración de informes psicólaborales para algunos clientes.
Requisitos:
- Título de Psicólogo/a (excluyente).
- Experiencia entre 1 a 3 años en reclutamiento y selección.
- Experiencia en procesos masivos (deseable).
- Manejo de Office nivel básico/intermedio.
- Alta orientación a resultados y cumplimiento de plazos.
- Tolerancia a la presión y perseverancia.
Jornada laboral (a elección)
Opción 1:
Lunes y martes: 08:00 a 17:30 (45 min de colación)
Miércoles y jueves: 08:00 a 17:00 (45 min de colación)
Viernes: 08:00 a 16:00 (30 min de colación)
Total: 41,5 horas semanales
Opción 2:
Lunes y martes: 08:30 a 18:00 (45 min de colación)
Miércoles y jueves: 08:30 a 17:30 (45 min de colación)
Viernes: 08:30 a 16:30 (30 min de colación)
Total: 41,5 horas semanales
Se ofrece Sueldo líquido aproximado: $830.000.
Contrato a plazo fijo.
Beneficios:
* Tarjeta de alimentación Amipass.
Este proceso se enmarca en la Ley 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad.
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