Enfermera(o) Unidad Médico Quirúrgico en 4 Turno

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Hospital Dr. Exequiel González

Convocatoria
- ENFERMERA(O) UNIDAD MÉDICO QUIRÚRGICO EN 4 TURNO - DIURNO MODIFICADO

Nº de Vacantes
- 2

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región Metropolitana de Santiago

Ciudad
- San Miguel

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**51**
Última a las **22:26:00** del **10-06-2025**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros (Certificado de Inhabilidades para trabajar con menores de edad)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.724.492

Condiciones
- Cargo a contrata, con remuneración equivalente al grado 13° de la EUS según requisitos acreditados por DFL y según corresponda a modalidad de turno trabajado.
Vacante en modalidad 4to turno: $ 2.300.595 brutos aproximados.
Vacante en modalidad Diurno Diferido: $ 1.724.492 brutos aproximados.
- Incluye almuerzo en casino institucional.

Objetivo del cargo
- Otorgar atención de enfermería a los/as pacientes que ingresan a las unidades de hospitalización Médico Quirúrgica, de forma oportuna, continua, integral, humana y de alto nível técnico profesional.
- Funciones del Cargo

a. Programar, coordinar, controlar, ejecutar y evaluar los cuidados de Enfermería, otorgados por el personal en turno.
b. Ejecutar cuidados de Enfermería derivados del diagnóstico y tratamiento médico.
c. Ejecutar actividades autónomas de enfermería basadas en el diagnóstico de enfermería.
d. Mantener observación constante y control de la evolución, de los pacientes de su unidad, información oportunamente variaciones de su estado o emergencias a quien corresponda
e. Trasladar a los pacientes atendidos en la unidad cuando se requiera.
f. Otorgar educación a los pacientes y familiares al alta de su unidad.
g. Cumplir y hacer cumplir las normas de asepsia y antisepsia en las unidades a su cargo.
h. Cumplir y hacer cumplir las normas de mantención y uso de equipos.
i. Supervisar los cuidados de enfermería del personal y auxiliar a su cargo.
j. Mantener un ambiente terapéutico y clima laboral adecuado en su unidad.
k. Participar en los programas de capacitación continua de enfermería programadas en su unidad.
l. Participar en el programa docente asistencial de su unidad.
m. Participar en la precalificación del personal al personal técnico y auxiliar de su unidad.
n. Participar en los comités, equipos y reuniones de trabajos encomendados por la jefatura directa.
Ñ. Aplicar medidas establecidas en el Plan de Emergencia y Catástrofes del Hospital cuando la ocasión así lo requiera.
o. Brindar apoyo, acogida y atención amable a los pacientes a su cargo.
p. Otorgar información oportuna a padres y/o familiares de los pacientes, y establecer una relación de ayuda efectiva con estos.
q. Registrar los cuidados de enfermería ejecutados y supervisar los registros del personal de Enfermería a su cargo.
r. Priorizar atención de pacientes según gravedad.
s. Asegurar la óptima administración de los medicamentos de los pacientes de la unidad.
t. Supervisar cumplimiento de normas de prevención de IAAS

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Titulo enfermería de por lo menos 8 semestres otorgado por una institución educacional reconocida por el ministerio de educación.

Especialización y/o Capacitación

**_ Excluyente:_**:

- Curso IAAS 80 Hrs_
- RCP básico_
**_Deseable:_**:

- PALS_
- Curso calidad._
- Curso gestión._

Experiência sector público / sector privado

**_ Excluyente:_**:

- 1 año de experiência en unidades de hospitalización pediátrica en instituciones públicas o privadas_
**_Deseable:_**:

- 2 años de experiência en unidades de hospitalización pediátrica._

Competencias

**COMPETENCIAS** **TRANSVERSALES**

Orientación a Resultados- Es_ _la_ _capacidad_ _de_ _cumplir_ _satisfactoriamente_ _con_ _los_ _requerimientos_ _de_ _los_ _puestos_ _de_ _trabajo,_ _en_ _cantidad_ _y_ _“estándar_ _esperado”_ _en_ _calidad,_ _de_ _los_ _productos_ _y_ _servicios_ _que_ _le_ _competen._

Enfoque a las personas- Conjunto_ _de_ _actitudes,_ _habilidades_ _y_ _conductas_ _que_ _permiten_ _atender_ _y_ _resolver_ _satisfactoriamente_ _las_ _necesidades_ _de_ _los_ _funcionarios_ _y_ _pacientes_ _del_ _Hospital._

Capacidad de hacerse cargo- Conjunto_ _de_ _habilidades_ _y_ _actitudes_ _orientadas_ _a_ _reconocer_ _la_ _propia_ _responsabilidad;_ _tanto_ _en_ _el_ _logro_ _de_ _los_ _resultados_ _como_ _en_ _las_ _relaciones_ _interpersonales_ _que_ _la