Técnico de Infracciones

Institución
- Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones / Secretaría y Administración General del Ministerio de Transportes /

Convocatoria
- Técnico de Infracciones - RM- División de Fiscalización del Transporte y Tratamiento Automatizado de Infracciones de Tránsito

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Distribución /Logística /Transporte

Región
- Región Metropolitana de Santiago

Ciudad
- Santiago

Tipo de Vacante
- Contrata

**Postulaciones** a esta convocatoria

**0**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Otros (Licencia de conducir clase B )
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.199.608

Condiciones
- **Estamento Técnico G°9**

Contrata (Contrato hasta el 31 de diciembre, con posibilidad de renovación sujeta a desempeño).
Comentario sobre sueldo**:$1.432.140** **(monto promedio mensualizado)** corresponde a la renta bruta mensualizada que contempla la Asignación de Modernización entregada sujeto a cumplimiento del PMG.
En caso de los meses sin Asignación de Modernización (enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre) el monto bruto aproximado corresponde a **$1.199.608** **(renta sin incentivo).**
En caso de los meses con Asignación de Modernización (marzo, junio, septiembre y diciembre) el sueldo bruto aproximado corresponde a **$1.897.204 (renta con incentivo).**
- Renta bruta referencial para no funcionarios del Servicio.
- La renta bruta mensualizada con incentivo está sujeta a validación de los PMG en el mes de marzo.

Nota: La Asignación de Modernización constituye una bonificación que considera un 15% de componente base, hasta un 7,6% por desempeño institucional y hasta un 8% por desempeño colectivo. Esta última asignación se percibe en su totalidad, después de cumplir un año calendario completo de antigüedad en el Servicio (Ley 19.553, Ley 19.882 y Ley 20.212). El no cumplimiento de las metas establecidas en el convenio de desempeño, tendrá efecto en la remuneración en el siguiente año de su gestión.
Objetivo del cargo
- Ejecutar en forma oportuna y eficiente la tramitación de citaciones por infracciones al transporte de pasajero público y privado remunerado de vehículos particulares y/o de carga, evasión de pago de pasajes, velando el cumplimiento de la normativa legal y reglamentaria que rige a la División de Fiscalización del Transportes y Tratamiento Automatizado de Infracciones de Tránsito.
- Funciones del Cargo

1)Revisar las citaciones con registro fotográfico y las cursadas en vía pública por los fiscalizadores en terreno.
2)Validar las citaciones, verificar los datos y la oportuna documentación necesaria para respaldar la infracción.
3)Monitorear el cumplimiento de plazos y fechas de entrega de citaciones al Juzgado de Policía Local.
4)Registrar la información acorde a los diferentes sistemas de información para el óptimo procesamiento de infracciones.
5)Usar oportuna y eficientemente los Sistemas de Información de Fiscalización para el procesamiento de infracciones.
6)Validar la entrega de las infracciones en los juzgados de Policía Local, a través del registro oportuno en los registros de Fiscalización.
7)Prestar apoyo permanente en las distintas gestiones administrativas u operativas de la Unidad y otros equipos propios de la División de Fiscalización.
8)Dar respuesta a los requerimientos de usuarios internos/ externos para la ejecución de sus funciones.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Técnico de Nível Superior en Administración, Jurídico o carrera técnica de nível superior afín.

Especialización y/o Capacitación
- 1.**Conocimientos n**ormativos**:Ley de Tránsito (deseable).
2.**Manejo**de herramientas**:Office nível medio (deseable).
3.**Otros**requisitos**:Debe adjuntar copia de Licencia de conducir clase B (excluyente) y hoja de vida del conductor “con antecedentes acordes a la responsabilidad del cargo”.

Experiência sector público / sector privado
- 5 años en funciones similares en el servicio público (excluyente) (a contar de la fecha de titulación).

Competencias

**ORIENTACIÓN AL SERVICIO**:Es la capacidad de realizar el trabajo en base a las necesidades y demandas de clientes tanto internos como externos, entregando respuestas oportunas y pertinentes, de manera de garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos, así como la calidad de los servicios. Implica tener apertura y disposición para recibir las inquietudes de otros preocupándose de ofrecer las soluciones que estén a su alcance.**ORIENTACIÓN A RESULTADOS**:Es la capacidad de fijar objetivos concretos y desafiantes demostrando perseverancia para alcanzarlos, realizando seguimiento constante a los avances. Implica optimizar el uso del tiempo y pri