Enfermero(a) de Continuidad Unidad de Tratamiento

Institución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Hospital y CRS El Pino - Convocatoria - Enfermero(a) de Continuidad Unidad de Tratamiento Intermedio Médico (UTIM) - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - San Bernardo - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad - Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley - Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda - Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral - CV Formato Libre (Propio) - Simbología:_ Tengo el documento requerido No tengo el documento requerido **Postular a la Convocatoria** - Renta Bruta 1.967.113 Condiciones La Renta Bruta corresponde a Grado 11 para cargos Profesionales en la Escala Única de Sueldo del año en Curso. Objetivo del cargo - Colaborar con el supervisor de enfermería en la gestión del cuidado, procurando una atención integral, segura y de calidad, donde incluye actividades clínicas y administrativas. - Funciones del Cargo **Gestión Clínica: - Liderar los procesos de gestión clínica, asistencial y administrativa - Supervisar actividad clínica del estamento de enfermería, TENS y auxiliares de la unidad. - Resolver los problemas de gestión que estén a su alcance y delimitado por la supervisora de la unidad. - Responsable de cumplir y hacer cumplir las normativas de IAAS, calidad y seguridad asistencial descritas en el funcionamiento del hospital - Colaborar en el proceso de acreditación. **Gestión Administrativa**: - Subrogar al Supervisor de Enfermería. - Gestion de recursos disponibles en la unidad. **Gestión de Calidad**: - Conocer, supervisar y cumplir con los protocolos de Calidad. - Conocer, aplicar y analizar indicadores de calidad exigidos en el manual de acreditación. - Elaborar planes de mejora de acuerdo a cumplimiento umbral de los indicadores. - Conocer, supervisar y ejecutar el cumplimiento de las normas vigentes de IAAS. - Realizar seguimiento y cierre de Eventos adversos notificados en la unidad**.** **Probidad Profesional**: - Ser probo en todas las acciones relacionadas a su cargo y dentro de la Institución. **Participación en Comité**: - Participar de los comités que de acuerdo a su cargo y competencias: calidad, capacitación, docencia. Perfil de la Función - Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes. - Formación Educacional - Título profesional de Enfermería, reconocido por el Estado de Chile. Acreditado por la Superintendencia de Salud. Especialización y/o Capacitación - Excluyente: Curso de IAAS 80 horas con vigencia de 5 años, curso RCP con vigencia de 5 años. - Deseable: Diplomado de Gestión en Salud, Diplomado Calidad, Curso de formación para evaluadores del Sistema Nacional de Acreditación de prestadores de Instituciones de Salud. - Experiência sector público / sector privado - Excluyente: Experiência laboral como enfermera clínica de 2 años en unidades de paciente crítico y 5 años en servicios clínicos de hospitalización adulto. - Deseable: experiência en cargos de supervisión. Competencias **Competencias Transversales HEP** PROBIDAD E INTEGRIDAD ORIENTACIÓN A LA CALIDAD IDENTIDAD, PERTENENCIA Y COMPROMISO ORGANIZACIONAL ORIENTACIÓN DE SERVICIO A LAS PERSONAS Y BUEN TRATO **Competencias Específicas HEP 1 LIDERAZGO DE EQUIPOS DE TRABAJO 2 TRABAJO EN EQUIPO 3 AUTONOMIA E INICIATIVA 4 CAPACIDAD CRITICA Y DE AUTICRITICA 5 ADAPTABILIDAD Y FLEXIBILIDAD AL CAMBIO 6 HABILIDAD ANALITICA 7 PERSUACION E INFLUENCIA 8 TOLERANCIA A LA PRESION 9 COMUNICACIÓN EFECTIVA 10 DIRECCION EFECTIVA DE REUNIONES DE TRABAJO 11 RESOLUCION DE PROBLEMAS TECNICOS Y CONFLICTOS 12 CREDIBILIDAD TECNICA 13 BUSQUEDA DE INFORMACION Y APRENDISAJE CONTINUO 14 AUTOCONTROL - Contexto del cargo El Hospital El Pino, es un establecimiento de salud pública de alta complejidad, autogestionado en red y acreditado, al servicio principalmente de la comuna de San Bernardo y El Bosque, que ofrece prestaciones de carácter ambulatorio y hospitalizado, en forma oportuna, eficiente y de calidad, con trayectoria y participación social y énfasis en el desarrollo académico y tecnológico, con un equipo comprometido, con sentido de carácter e innovador. Su visión, es ser reconocido "como un establecimiento de salud modelo en la gestión del cuidado y seguridad del paciente, con alto nível de resolutividad, vanguardista en la formación académica y comprometido con la comunidad por otorgar un buen servicio". Actualmente Hospital El Pino, cuenta con una población beneficiaria de 384.083 usuarios(as), provenientes principalmente de las Comunas de San Bernardo y El Bosque. Requisitos Generales Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo