Proceso Interno: Encargada/o jardín Infantil

**I. Descripción del Cargo**: La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere seleccionar a Educador/a de Párvulos mediante proceso de selección interno, para asumir el cargo de Encargada/o, estamento Profesional Grado 16 ° EUR, para el "Jardín Infantil Estrella Andina" ubicado en Pedro Aguirre Cerda N° 5150, comuna de Huechuraba, Región Metropolitana. La misión del cargo es liderar la gestión y el equipo del jardín infantil; mediante la administración directa de la dependencia a su cargo, en el ámbito pedagógico y del aula, con el fin de garantizar una educación integral y de calidad a los niños y niñas, en colaboración con las familias y comunidades. Vacantes: 1 **II. Requisitos Generales/Específicos**: Requisitos generales Los (as) postulantes requieren cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N ° 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario: - Ser ciudadano (a) o extranjero(a), poseedor de un permiso de residencia para realizar actividades remuneradas dentro del país. - Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere derivado. - Tener salud compatible con el rendimiento del cargo. - Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; para títulos requeridos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile. - No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria. - No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito. Requisitos específicos - Título profesional de Educador/a de Párvulos otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. - Acreditar una experiência profesional no inferior a 2 años en funciones en el área educacional en establecimientos de educación parvularia. La experiência mínima de acuerdo a la Ley de Planta de la JUNJI. **III. Experiência deseable**: - Deseable, cursos de especialización en el área y otros estudios afines con el cargo. **IV. Competencias del Cargo**: Competencias Transversales - Trabajo colaborativo. - Orientación al Servicio. Competencias Específicas - Liderazgo educativo. - Liderazgo de equipos. - Manejo de conflictos, crisis y negociación. **V. Principales Funciones**: - Administrar la unidad educativa a su cargo. - Desarrollar la planificación de los recursos disponibles. - Organizar y administrar el funcionamiento del jardín infantil, en el ámbito de la gestión pedagógica en el aula y administrativa. - Coordinar acciones con los distintos organismos y agentes claves del entorno, tanto públicos como privados. - Promover el quehacer de la comunidad educativa en las organizaciones comunitarias del entorno. - Promover la participación de la familia y la comunidad en los procesos educativos. - Liderar la elaboración del "Proyecto Educativo Institucional" de acuerdo a etapas y características propias. - Liderar el desarrollo del PEI, en coherencia con lo planificado. - Seguimiento y evaluación del PEI. - Implementar el "Modelo de Gestión de Calidad de la Educación Parvularia". - Coordinar y hacer seguimiento de las acciones de mejoramiento continuo de la unidad educativa. **VI. Quiénes pueden postular**: - Este proceso es de carácter** INTERNO**; por lo tanto, podrá postular sólo personal con contrato vigente en la JUNJI, que cumpla los requisitos establecidos en la Ley de Planta para el cargo a concursar. De tratarse de personal de reemplazo, podrán postular quines registren contrato dentro del mes calendario de la fecha de postulación. **IMPORTANTE: Pueden postular las educadoras/es de aula que tengan mejor grado, manteniéndolo.** **VII. Qué documentos debe adjuntar el/la postulante**: - Currículum actualizado en nuestra página de postulación institucional. - Certificado de Título Profesional de Educador/a de Parvulos **(obligatorio).**: - Certificado de experiência en la función de dirección de jardín (solo para quienes hayan ejercido previamente la función). - Certificado de las capacitaciones realizadas dentro de los últimos 10 años, visado por la Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas, o entidad de formación respectiva, cuando la capacitación no está registrada en el SISPUBLI **(obligatorio).**: - Certificado de Calificaciones de los últimos 3 períodos, en caso de tener **(obligatorio).**: - Certificado/s que acrediten experiência profesional exigida **(obligatorio)*.** - Para acreditar la experiência profesional exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o represe