Trabajador(a) Social Reemplazo Hospital de Chaitén

Ministerio Ministerio de Salud - Institución / Entidad Servicio de Salud del Reloncaví / - Cargo Trabajador(a) Social Reemplazo Hospital de Chaitén - Nº de Vacantes 1 - Área de Trabajo Social - Región Región de Los Lagos - Ciudad Chaitén - Tipo de Vacante Suplencia/Reemplazo Renta Bruta 1.617.272 Objetivo del Cargo Formar parte del equipo multidisciplinario para la atención de patologías de salud mental en la población general, bajo el modelo de Salud Familiar en la comuna de Chaitén, haciendo evaluación, diagnóstico e intervención social con usuarios de todo ciclo vital y familias, así como también para la implementación de estrategias de promoción y prevención de salud mental. **Funciones**: - Aportar elementos técnicos del área a los espacios de trabajo grupal disponibles para apoyar en forma integral y participativa en equipo de salud mental interdisciplinario. - Efectuar consulta de Salud Mental a usuarios del programa, con el objetivo de evaluar situación y realizar educación y refuerzo de adherencia al tratamiento. - Efectuar diagnóstico social a usuarios/as. - Proveer información y psicoeducación a usuarios/as, familia o red de apoyo respecto a diagnóstico y tratamiento, cuando sea necesario. - Participar, junto al equipo, en consultorías de salud mental. - Apoyar en las actividades de prevención orientadas a personas que presentan problemas de Salud Mental y la comunidad en general. - Implementar actividades de coordinación con otros sectores sociales, para la sensibilización, promoción e integración de la Salud Mental. - Aportar a la realización de diagnóstico de la situación de Salud Mental local. - Efectuar intervención en crisis. - Planificar e implementar actividades de promoción y prevención, con temáticas de salud mental, dirigidas a la comunidad en general. - Llevar registro de atenciones diarias y trabajo administrativo correspondiente, para un correcto registro estadístico mensual. - Participar en reuniones de nível clínico y administrativo de programas: salud mental, Chile Crece Contigo, entre otros. Reuniones de sector, de profesionales, de equipo de salud. - Representar a la institución en reuniones con el intersector si su jefatura se lo indica. - Participar de comités atingentes a sus funciones, o por encomendación de su jefatura. - Realizar otras actividades encomendadas por su superior directo de acuerdo a sus competencias para mantener la gestión asistencial del área social (gestión de pasajes, revisión interconsultas, OIRS, etc). **Condiciones** Estamento: Profesional Calidad Contractual: 44 horas, Contrata, Grado 16°, Ley 18.834. Condición de Reemplazo por Licencia Maternal. Disponibilidad inmediata. **Observación**: Los postulantes que obtengan los más altos puntajes y sean considerados como idóneos por la comisión, podrán ser considerados/as en un **_listado de elegibles_** para cargos idénticos o similares dentro del período de un año. -**"Trabajador(a) Social o Asistente Social Reemplazo Hospital de Chaitén".** Requisitos Generales / Específicos Título profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente. **Perfil del Cargo** Formación Educacional Certificado de Título Profesional Trabajador/a Social o Asistente Social. - Especialización y/o Capacitación - Deseable capacitación en Salud Familiar en atención Primaria. - Deseable capacitación en adicción a sustancias. - Conocimiento en gestión de redes sociales. - Uso de Windows y otros sistemas operativos, deseable nível intermedio o avanzado. - Conocimiento en medios de difusión digital y gestión de medios de comunicación en general - Deseable experiência en participación comunitaria. - Deseable conocimiento en programas radiales, otros medios de difusión y su diseño. Experiência sector público / sector privado Experiência laboral acreditable como profesional Trabajador Social o Asistente Social, en cargos del sector público y/o privado. - Experiência laboral acreditable como profesional Trabajador Social o Asistente Social en centro de salud familiar, hospital comunitario, instituciones públicas ubicadas en zonas extremas del país. Competencias **a) Competencias Transversales**: - **Orientación al usuario**: Identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los usuarios internos y externos. Implica la disposición a servir a los usuarios, de un modo efectivo, amable y empático. - **Compromiso con la Institución**:Respetar y asumir a cabalidad la misión, visión, valores y objetivos de la institución. Implica la disposición para asumir con responsabilidad los compromisos declarados por el Servicio de Salud del** **Reloncaví, haciéndolos propios. - **Capacidad para trabajar en Equipo**:ser capaz de insertarse en grupos de trabaj