Enfermero(a) Diurna de Hospitalización Honorarios Hospital de Llanquihue

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud del Reloncaví /

Convocatoria
- Enfermero(a) Diurna de Hospitalización Honorarios Hospital de Llanquihue

Nº de Vacantes
- 1

Área de Trabajo
- Salud

Región
- Región de Los Lagos

Ciudad
- Puerto Montt

Tipo de Vacante
- Honorarios

**Postulaciones** a esta convocatoria

**44**
Última a las **05:20:37** del **29-01-2026**
- ¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Otros (Certificado de Inscripción en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido

No tengo el documento requerido**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.406.303

Condiciones
- Calidad contractual: Honorarios
- Jornada labora: 44 horas.
- La continuidad contractual está sujeta a evaluación de desempeño de jefatura directa.
- Los postulantes que obtengan los más altos puntajes y sean considerados como idóneos por la comisión, podrán ser considerados/as en un listado de elegibles para cargos idénticos o similares dentro del período de un año.

Objetivo del cargo
- Brindar una atención de enfermería integral, personalizada y segura a los pacientes hospitalizados en la unidad de hospitalización indiferenciada, asegurando la continuidad de los cuidados, la gestión eficiente de los recursos clínicos y administrativos, y la coordinación efectiva con los distintos equipos del hospital y la red asistencial.
- Funciones del Cargo
- Velar en conjunto con enfermera turnante sobre los registros de enfermería de los pacientes a su cargo.
- Coordinar las gestiones de salud con los servicios, unidades de apoyo y red asistencial, según corresponda.
- Mantener registros pertinentes establecidos de la gestión clínica directa y los derivados de la gestión administrativa.
- Mantener informado a sus jefaturas de novedades ocurridas durante el desarrollo del turno, generando los registros requeridos en coordinación con enfermero de turno.
- Ejecutar los cuidados de enfermería en conjunto al Enfermero turnante y equipo de Enfermería de la unidad, priorizando continuamente la atención oportuna de pacientes de mayor complejidad.
- Reevaluar continuamente los cuidados de enfermería otorgados a los pacientes y entregar las sugerencias de modificaciones oportunas de acuerdo a la evolución de su estado de salud.
- Otorgar atención de enfermería oportuna y eficaz ante urgencias y emergencias que se produzcan, sustentado en el conocimiento científico de la enfermería.
- Cumplir las indicaciones médicas registradas en ficha clínica de acuerdo a sus funciones delegadas.
- Gestionar y coordinar los traslados de pacientes a otro servicio, unidad o centro asistencial o alta a domicilio considerando todos los cuidados de enfermería necesarios para un traslado seguro y de manera oportuna.
- Participar activamente en acciones destinadas al control de IAAS, CALIDAD y otras normativas asignadas por MINSAL y protocolos internos.
- Participar en la orientación, formación y capacitación del equipo de enfermería.
- Cumplir con la entrega y recepción de turno de acuerdo a protocolo de la unidad.
- Informar de manera oportuna de deterioro y falencias de equipamientos.
- Participar en el cumplimiento de las medidas establecidas en el plan de emergencia y catástrofes del establecimiento.
- Otras funciones estipuladas por la jefatura directa inherentes al cargo y/o función.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.

Formación Educacional
- Título profesional de Enfermero(a), otorgado por una universidad del Estado reconocida por éste o validado en Chile de acuerdo con la legislación vigente
- Certificado de Inscripción en la Superintendencia de Salud.

Especialización y/o Capacitación

**Obligatorio**:

- Curso IAAS (Infecciones Asociadas a la Atención de la Salud) de mínimo 80 horas y con 5 años de vigencia.

**Deseables**:

- Gestión del Cuidado de Enfermería
- Calidad o gestión en el proceso de Calidad, seguridad y acreditación
- Administración de Medicamentos
- Capacitación en manejo avanzado de heridas.
- Manejo de patología prevalentes que se hospitalizan en la unidad.
- Gestión del cuidado en el Adulto, geriatría o rehabilitación.
- Conocimientos en RCP básico y avanzado actualizado.
- Manejo herramientas informáticas como Word, Excel, Power Point, Internet.
- Otros cursos atingentes al Perfil de cargo determinados por la Comisión de Selección.
- Para otorgar puntaje a este subfactor(Capacitaciones deseables atingentes al cargo) se considerarán aquellos cursos de capacitación finalizados posterior al título de pregrado correspondientes a materias relacionadas con el cargo y de al menos 20 hora