Médico Psiquiatra para Ley 21.030

Ministerio

Ministerio de Salud
- Institución / Entidad

Servicio de Salud Metropolitano Occidente / Hospital Félix Bulnes Cerda
- Cargo

Médico Psiquiatra para Ley 21.030 (I.V.E) del Servicio de Obstetricia y Ginecología - 11 horas
- Nº de Vacantes

1
- Área de Trabajo

Salud
- Región

Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad

Cerro Navia
- Tipo de Vacante

Contrata Ley 19.664
Renta Bruta

19.664

Objetivo del Cargo

Prestar atención médica psiquiatra, realizando un correcto diagnóstico y una adecuada propuesta terapéutica asociada a la necesidad de los pacientes acogidos a la Ley 21030 (IVE) que despenaliza la Interrupción Voluntaria del Embarazo en 3 causales. **Principales Funciones**:

- Prestar un acto médico oportuno con principios éticos y científicos que permitan la realización de un diagnóstico y un tratamiento adecuado.
- Implementar medidas de mejoramiento continuo y de calidad en la prestación del servicio.
- Brindar información al paciente y a su familia, sobre el proceso de interrupción voluntaria del embarazo
- Generar la historia clínica incluyendo la elaboración de todos los registros según reglamentación interna y externa, con el fin de garantizar la calidad de la información que concierne al paciente y su estado de salud.
- Garantizar que el proceso de atención posea los elementos necesarios para continuar el manejo del paciente.
- Indicar cuando se requiere tratamiento farmacológico, psicológico, órdenes de exámenes y hospitalización de acuerdo a los requerimientos de los usuarios acogidos al programa.
- Emitir conceptos técnicos sobre los temas relacionados con su labor en la Institución.
- Realizar las tareas administrativas dispuestas por Jefatura.
- Participar en los comités y equipos de trabajo conformados por el Servicio.
- Desempeñar otras funciones propias del cargo, de acuerdo a las necesidades de la jefatura.
- Proveer un ambiente seguro, tranquilo, confidencial, libre de coerciones y presiones.

Requisitos Generales / Específicos
- Título de Médico Psiquiatra otorgado por una Institución de Educación Superior del Estado o reconocida por este.

**Perfil del Cargo**

Formación Educacional
- Título Médico Psiquiatra otorgado por una Institución de Educación Superior del Estado o reconocida por este.
- Debe estar acreditado por la Superintendencia de Salud; cumplir con los requisitos de ingreso a la administración pública y no encontrarse afecto a causales de inhabilidad.

Especialización y/o Capacitación

**Deseable (debe adjuntar certificado)**
- Capacitación en Ley 21.030
- Curso/Diplomado en Manejo e Intervención de Crisis.
- Curso/Diplomado en psicoterapia sistémica y familiar.
- Curso/Diplomado en temas tales como: Violencia de género, violencia intrafamiliar, abuso sexual, equidad de género y derechos humanos, reparación del maltrato.
- _Cursos: mínimo 16 horas cronológicas o 20 pedagógicas. Si adjunta certificados con QR o link verificador, estos deben ser legibles._

Experiência sector público / sector privado

**Deseable (debe adjuntar certificado)**
- Experiência en manejo de duelo perinatal o gestacional.
- Experiência en atenciones con orientación de género.
- Experiência clínica desempeñando cargo con temática de abuso o violencia sexual.
- _Tipo de Certificados, ver en apartado Condiciones Generales._

Competencias

**_Competencia Especificas_**

**Orden y Organización**
- Capacidad para establecer metas claras, definir prioridades y planificar eficazmente las etapas, acciones, plazos y recursos necesarios para el cumplimiento de tareas, proyectos o responsabilidades. Implica utilizar mecanismos de seguimiento y verificación para controlar el avance del trabajo, tomar decisiones oportunas y aplicar medidas correctivas que aseguren el cumplimiento eficiente y de calidad de los objetivos.
- 1/4

**Flexibilidad y Adaptación**
- Capacidad para trabajar de manera eficaz ante situaciones cambiantes, adversas o poco habituales, así como con personas y equipos diversos. Implica apertura al cambio, disposición para modificar enfoques, valorar puntos de vista diferentes y ajustar conductas o planes cuando las condiciones lo exigen. También contempla la promoción activa de adaptaciones necesarias en el entorno laboral.
- 2/4

**Proactividad e Iniciativa**
3/4

**Comunicación Efectiva**
- Capacidad para escuchar y comprender activamente a los demás, transmitir mensajes de forma clara, precisa y oportuna, y mantener canales de comunicación abiertos, tanto formales como informales, en todos los níveles de la organización. Implica facilitar la comprensión mutua, reducir errores, construir relaciones de confianza y contribuir al logro de objetivos organizacionales a través de una comunicación fluida y respetuosa.
- 4/4

**_Competencias Transversales_**

**Compromiso**
- Entregar el mayor esfuerzo, dedicación, responsabilidad, entusiasmo, profesionalismo y vocación, en la atención de personas, sus familias y la comunidad.

**Trabajo en equipo**
- Participar activamente de manera c