Cargo Vacante Jefe/a Cobertura y Proyectos, Región La Araucanía

**Descripción empresa**:
CON 33 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1.200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA. En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que reconozca la diversidad de las infancias y las distintas culturas, que fomente la vida en comunidad, la empatía y el respeto, que nos ayude a cuidar de nuestro medioambiente, promoviendo la igualdad de género y la justicia social.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
**Funciones del cargo**:

- Cargo: Jefe/a Departamento Cobertura y Proyectos
- Departamento: Cobertura y Proyectos
- Dirección Regional: La Araucanía, Temuco
- Horario de referencia: Art. 22 cód. Trabajo
- Modalidad: Presencial
- Tipo de vacante: Planta

OBJETIVO DEL CARGO
Liderar, coordinar, asesorar y controlar el cumplimiento de los objetivos del área, en cuanto a formulación, ejecución y evaluación de proyectos relacionados a cobertura, focalización y crecimiento Regional, según políticas y procedimientos Institucionales y las disposiciones legales vigentes.
FUNCIONES PRINCIPALES
- Liderar, planificar y coordinar los proyectos o programas Institucionales asociados a la cobertura regional, mediante acciones específicas de gestión en torno a Jardines Infantiles, Salas Cunas y Modalidades no convencionales.
- Diseñar, implementar y evaluar estrategias que favorezcan la comunicación y el flujo de información con otros Departamentos Regionales para el logro de los Proyectos de Cobertura, asociados al departamento y la resolución oportuna de los requerimientos de los Jardines Infantiles, Salas Cunas.
- Asesorar a la Jefatura de Administración y Servicios y/o Director/a Regional, según corresponda, en torno a los indicadores de gestión y procesos relacionados con el área, que permita la toma de decisiones a nível Regional o que permita dar respuesta a requerimientos de información y auditorías internas como externas.

**Requisitos**:
1. Título Profesional de Institución reconocida por el Ministerio de Educación, de con las siguientes áreas: Área de las Ciencias Sociales, Área de Administración.
2. Formación de Postítulo o Diplomado en Gestión de Proyectos, Intervención Social o Gestión Pública.
**3. Experiência en el ejercicio de la Profesión**: 5 años
**4. Experiência en cargo similar**: 3 años, con experiência en Jefatura y/o liderando proyectos de gestión de proyectos y/o manejo de datos estadísticos.
5. Conocimiento en Planificación y Control de Gestión, Negociación y Resolución de Conflictos, Análisis de Datos, Diseño y Evaluación de Proyectos Sociales, Política Pública.
6. Manejo en herramientas Microsoft Office.
7. Disponibilidad para trabajos en terreno.
SE RECIBIRÁN POSTULACIONES HASTA EL 15 DE DICIEMBRE DE 2024
**Requisitos**:
Titulo Profesional área Cs. Sociales o Administración
Postítulo o Diplomado en Gestión Proyectos, Intervención social o Gestión Pública.
5 años de experiência en el ejercicio de la Profesión
3 años de experiência en cargo similar.
Experiência en Jefatura o liderando proyectos de g. de proyectos y/o manejo de datos estadísticos
Conocimientos en Plan. y Control de G., Negociación y Resolución de Conflictos, Análisis de Datos
Conocimientos en Diseño y Evaluación de Proyectos Sociales, Política Pública.
Manejo de herramientas Microsoft Office
Disponibilidad para trabajo en terreno
**Condiciones oferta**:Beneficios**:

- Sueldo base: $ 2.546.753
- Asignación de zona: 4%
- Asignación de bono para almuerzo, mediante tarjeta de alimentación
- Veinte (20) días hábiles de vacaciones -Previo Contrato Indefinido
- Seis (6) días Administrativos -Previo Contrato Indefinido
- Seguro de Salud Complementario -Previo copago en Servicio de Bienestar
- Afiliación Caja de Compensación