Empleos actuales relacionados con Enfermero(a) Sistema de Atención Intersectorial - Santiago de Chile - CORFO
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Santiago, Chile Energia A tiempo completoHorario de atención Lunes a Viernes de 09:00 a 19:00 horas. PSIQUIATRA INFANTO-JUVENIL - COSAM La Pintana (22 horas) Región Metropolitana de Santiago – La Pintana Tipo de vacante: Contrato a tiempo parcial Jornada: 22 hs semanales Renta bruta mensual según experiencia (trienios): 2,333,658 CLP 2,558,443 CLP 3,417,912 CLP 3,437,746 CLP Duración del...
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Psiquiatra Infanto-juvenil Sistema de Atención
hace 4 días
Santiago de Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / - Convocatoria - Psiquiatra Infanto-Juvenil Sistema De Atención Intersectorial (SISI) - Nº de Vacantes - 4 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia...
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Enfermero(a) Diurno con Exp. en Atencion Primaria
hace 2 semanas
Santiago de Chile HOSPITAL DE TALAGANTE A tiempo completoHospital de Talagante, requiere CV de ENFERMERO(A) DIURNA Con experiência en atención primaria **Requisitos**: - Contar con registro en la superintendencia y disponibilidad inmediata.
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Terapeuta Ocupacional Sistema de Atención
hace 2 semanas
Santiago de Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río - Convocatoria - Terapeuta Ocupacional Sistema de Atención Intersectorial Programa SISI Unidad de Salud Mental - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante -...
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Psiquiatra Infanto-juvenil Sistema de Atención
hace 2 semanas
Santiago, Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / - Convocatoria - Psiquiatra infanto-juvenil sistema de atención intersectorial - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - San Ramón - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia...
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Psiquiatra Infanto-juvenil Sistema de Atención
hace 2 semanas
Santiago, Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / - Convocatoria - Psiquiatra infanto-juvenil Sistema de atención intersectorial - Nº de Vacantes - 1 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - San Ramón - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia...
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Técnico(a) en Enfermería Sistema de Atención
hace 2 semanas
Santiago de Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río - Convocatoria - Técnico(a) en Enfermería Sistema de Atención Intersectorial Programa SISI - Nº de Vacantes - 7 - Área de Trabajo - Salud - Región - Región Metropolitana de Santiago - Ciudad - Santiago - Tipo de Vacante - Contrata- ¿Qué...
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Enfermera Iaas
hace 1 semana
Santiago de Chile Instituto de Seguridad del Trabajo A tiempo completoEn IST, fundadores del sistema de mutualidad en Chile, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de profesionales para nuestro Clínica Lo Curro ubicada en la comuna de Vitacura. Si cuentas con el **Título de Enfermera (o)** y **cuentas con experiência en Programa IAAS **¡te invitamos a postular con nosotros! **Requisitos**: - Título de Enfermera...
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Jefatura de Unidad de Coordinación Intersectorial
hace 2 semanas
Santiago de Chile CORFO A tiempo completoInstitución - Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional Servicio de Protección Convocatoria - Jefatura de Unidad de Coordinación Intersectorial - Dirección Nacional - Región Metropolitana - PRS 15.04.2025 Nº de Vacantes - 1 Área de Trabajo - Area para...
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Enfermera (o) Urgencias
hace 2 semanas
Santiago de Chile RedSalud A tiempo completoDescripción Somos Red Salud CChC, la red de salud privada con mayor cobertura en el territorio nacional, ofreciendo prestaciones médicas y dentales a través de sus 9 Clínicas y más de 40 Centros Médicos y Clínicas Dentales, a lo largo del país, desde Arica a Punta Arenas. En RedSalud CChC deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen...
Enfermero(a) Sistema de Atención Intersectorial
hace 3 semanas
Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Hospital de Niños Roberto del Río
- Convocatoria
- Enfermero(a) Sistema de Atención Intersectorial Programa SISI
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido
**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta
1.807.956
Condiciones
Tipo de Proceso
ABIERTO
Nombre del Cargo
Enfermero(a) Sistema de Atención Intersectorial Programa SISI
Nº de Vacantes
01
Calidad Jurídica / Horas / Ley / Jornada
Contrata/ 44 HORAS/ Ley N° 18.834/ Diurno
Estamento
Profesional
Grado / Sueldo Bruto
Grado 12° / Renta Bruta: $1.807.956.
Unidad de Desempeño
Salud Mental
Dependencia de Jefatura
Jefa de Salud Mental
Lugar de Desempeño
Profesor Zañartu #1085, Comuna de Independencia
Objetivo del cargo
- Planificar, coordinar y supervisar el estado de salud de niños, niñas y adolescentes con el objetivo de garantizar una atención acorde a los estándares y normativas vigentes, siempre priorizando el interés superior de los niños, niñas y adolescentes.
- Funciones del Cargo
**FUNCIONES TRANSVERSALES DEL CARGO**
1. Colaborar en los procesos propios de su Unidad, de acuerdo con la normativa y políticas vigentes, aportando a la mejora continua de estos.
a) Desarrollar acciones que permitan el cumplimiento de las tareas y obligaciones de la Unidad.
b) Colaborar en la mejora continua de los procesos de la Unidad, fomentando el trabajo integrado entre Subdeptos., Unidades y/o la Red Asistencial según corresponda.
2. Mantener actualizada la información de los procesos y procedimientos que tienen relación con los ámbitos de su competencia.
a) Informar a su jefatura el nível de cumplimiento de los indicadores a su cargo y sugerir medidas correctivas cuando corresponda.
b) Analizar la información pertinente a su ámbito de competencia, mantenerla actualizada y disponible para la toma de decisiones de la Jefatura de la Unidad.
c) Entregar al Jefe de Unidad la información necesaria para dar respuesta oportuna a las solicitudes realizadas por el Jefe del Subdepto.
3. Ejecutar eficientemente la planificación establecida por el Jefe de la Unidad.
a) Velar por la correcta ejecución de las actividades y tareas relacionadas al ámbito de su competencia.
b) Colaborar en la elaboración de manuales, procesos, procedimientos, documentación e informes de gestión de su Unidad relacionados al ámbito de su competencia.
c) Reportar a la jefatura cualquier problemática que no pueda ser resuelta y pueda tener implicancia en la toma de decisiones.
4. Colaborar en la generación de un ambiente de trabajo basado en el buen trato, el trabajo integrado y el desarrollo de las personas, para el logro eficiente de los objetivos de la Unidad y la Subdirección.
a) Cumplir las normas, políticas, planes y programas relacionados con el desarrollo, bienestar y desempeño eficiente en la institución.
b) Participar y colaborar en las acciones que desarrolle la Subdirección de Gestión y Desarrollo de las Personas en los siguientes ámbitos: obtención, desarrollo, bienestar, salud laboral y calidad de vida.
c) Participar en actividades de capacitación y perfeccionamiento continuo que solicite su jefatura, orientadas a la mejora continua del desempeño.
d) Participar activamente en las instancias de retroalimentación del desempeño, entregando información a su jefatura que permita mejorar los procesos y clima laboral de su Unidad.
5. Resguardar la integridad, confidencialidad y disponibilidad de la información que emana de los procesos propios del ejercicio del cargo, de acuerdo a la normativa vigente y las políticas internas del Servicio.
a) Mantener la información a su cargo actualizada, correctamente registrada y completa, asegurando su disponibilidad y resguardo, ya sea en planillas, sistemas informáticos, archivos físicos u otros afines, destinados al registro de la misma.
b) Respaldar la información del ámbito de su competencia, a fin de asegurar su resguardo e integralidad.
c) Informar a su jefatura en forma oportuna, los problemas que ponen en riesgo la integridad, confidencialidad y disponibilidad de la información de su ámbito de competencia.
**FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL CARGO**
1. Gestión y mantenimiento de la Sala de Procedimientos en el Centro de Salud Mental
a) Gestionar y mantener en funcionamiento la Sala de Procedimientos del Centro de Salud Mental, con énfasis en la administración de antipsicóticos de depósito, la toma de muestr
