Jefatura de La Unidad de Laboratorio Clínico

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Occidente / Instituto Traumatológico Dr. Teodoro Gebauer Weisser
- Convocatoria
- Jefatura de la Unidad de Laboratorio Clínico, Atención de Donantes y UMT Grado 8 E.U.S
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- Santiago
- Tipo de Vacante
- Suplencia/Reemplazo- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.358.777

Condiciones
- Suplencia, Estamento Profesional, Grado 8 E.U.S. correspondiente a la Ley 18.834 de la Subdirección de Gestión del Cuidado por tres meses, posteriormente se extenderá según desempeño con renovación según evaluación de la jefatura. Se hace presente que las suplencias duran como máximo, 6 meses, posterior a esto se irán renovando acorde al desempeño. Y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación

Objetivo del cargo
- Gestionar y ejecutar los procedimientos correspondientes a la Unidad del Laboratorio Clínico y Banco de Sangre conforme con las leyes, normas y reglamentos establecidos; coordinar al personal que conforma la unidad de laboratorio Clínico y Banco de Sangre, garantizando la calidad en todos los procesos que lleva a cabo dentro de la Unidad.
- Funciones del Cargo

1. Realizar funciones operativas: cumplir y hacer cumplir las normas generales y especiales que rigen el funcionamiento del Laboratorio Clínico (Reglamento 20 Laboratorios Clínicos) y aquellas disposiciones impartidas por la Autoridad Sanitaria y Acreditación de Calidad.
2- Proporcionar información estadística a las autoridades correspondientes, proporcionar información para Programas de Vigilancia Epidemiológica a las autoridades correspondientes y realizar estadística mensual.
3. Garantizar la calidad de los exámenes que se efectúan en el Laboratorio Clínico, a través de los Programas de Control de Calidad, y la fidelidad de los informes de resultados.
4. Efectuar una distribución armónica de funciones y responsabilidades del personal asignado, para obtener el máximo rendimiento del recurso humano. Mantener un registro de fiscalizaciones, supervisiones del Laboratorio.
5. Velar por el oportuno y adecuado abastecimiento de insumos para el normal funcionamiento de la Unidad.
6. Planificar, organizar, dirigir, supervisar y evaluar los programas de trabajo y actividades de todo el personal del Laboratorio Clínico.
7. Mantener actualizados los Manuales de: Procedimientos Técnicos y de control de calidad, para todas las técnicas que se ejecutan en el Laboratorio y Manual de Bioseguridad.
8. Evaluar nuevo equipamiento, nuevos exámenes, vigilar la calidad de los exámenes, optimizar el uso de recursos, etc. Además velar por el oportuno y adecuado abastecimiento de insumos para el normal funcionamiento de la Unidad.
9. Otras funciones atingentes al cargo encomendadas por la Jefatura.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Poseer Título Profesional Universitario Tecnólogo Médico

Especialización y/o Capacitación
- Excluyente: Curso IAAS de 80 horas. Y el Título Profesional de Tecnólogo Médico debe contar con la mención en Laboratorio Clínico, Hematología y Banco de Sangre.
Deseable: Capacitaciones y/o Diplomados relacionadas con los siguientes temas: Gestión de Calidad en Salud, Control de calidad en el Laboratorio Clínico y Acreditación y Cursos orientados al trato digno del usuario en la salud.

Experiência sector público / sector privado
- Excluyente: En caso de contar con una carrera profesional de 10 semestres, acreditar una experiência profesional de al menos 3 años en instituciones de Salud Públicas y/o Privadas. En caso de contar con una carrera profesional de 8 semestres, acreditar una experiência profesional de al menos 4 años en instituciones de Salud Públicas y/o Privadas. Además Acreditar Experiência Profesional como Jefatura o en Coordinación de Unidades por lo menos 1 año.

Competencias
- Iniciativa
- Probidad
- Trato Usuario
- Orientación a los Resultados
- Desarrollo de Equipos
- Liderazgo

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b)