Profesional de Gestión Funcional y Contraparte Técnica
Hace 6 días
Santiago de Chile
CORFO
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Institución:
Ministerio del Trabajo y Previsión Social / Subsecretaría del Trabajo /
Convocatoria:
Profesional de Gestión Funcional y Contraparte Técnica
Nº de Vacantes:
1
Área de Trabajo:
Area para cumplir misión institucional
Región:
Región Metropolitana de Santiago
Ciudad:
Santiago
Tipo de Vacante:
Honorarios
Postulaciones a esta convocatoria**:
0
¿Qué documentos necesito para postular?:
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros
- Simbología:_
- Tengo el documento requerido
- No tengo el documento requeridoPostular a la Convocatoria
- Renta Bruta:
- 2.000.000 Condiciones: La renta bruta mensual será diferenciada.
- 1. En el caso de que la persona seleccionada cuente con 2 o 3 años de experiência laboral, su renta bruta mensual será de $1.400.000.
- 2. En el caso de que la persona seleccionada cuente con 4 o más años de experiência laboral, su renta bruta mensual será de $2.000.000.
- Jornada laboral de 44 horas semanales.
-
Se requiere
disponibilidad inmediata.
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a honorarios, sujeto a informe de desempeño de su jefatura directa.
- Los(as) postulantes que obtengan los puntajes más altos y sean considerados(as) como idóneos(as) por la Comisión de Selección podrán ser considerados(as) en un _listado de elegibles _para cargos idénticos o similares dentro del período de un año. Objetivo del cargo: Actuar como contraparte técnica de la Subsecretaría del Trabajo ante el proveedor a cargo del desarrollo, mantención y evolución de la Bolsa Nacional de Empleo (BNE), velando porque los productos y servicios entregados cumplan con los requerimientos funcionales, técnicos, de calidad, seguridad e interoperabilidad definidos por la institución, y asegurando la correcta implementación de mejoras y el cumplimiento de los objetivos operacionales de la plataforma. Funciones del Cargo:
- 1. Levantar, especificar y priorizar requerimientos funcionales y técnicos de la plataforma, en coordinación con las áreas usuarias y el proveedor.
- 2. Coordinar y supervisar las pruebas funcionales y de aceptación (QA/UAT) previas a los pasos de producción.
- 3. Ejercer como contraparte técnica del proveedor de la BNE revisando, validando y gestionando la aceptación de los entregables comprometidos.
- 4. Velar por la usabilidad y la calidad de la experiência de usuario (UX) de la plataforma, evaluando los diseños e interfaces propuestos por el proveedor.
- 5. Supervisar la consistencia, integridad y trazabilidad de los datos de la plataforma.
- 6. Controlar el cumplimiento de los níveles de servicio (SLA) y la continuidad operativa del servicio.
- 7. Velar por el cumplimiento de la normativa de protección de datos personales y de seguridad de la información.
- 8. Proponer mejoras de procesos y oportunidades de automatización, elaborando informes técnicos que apoyen la toma de decisiones del Departamento. Perfil de la Función: Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes. Formación Educacional: Título profesional de Ingeniería en Información y Control de Gestión, Ingeniería en Gestión Informática, Ingeniería en Informática u otras carreras afines, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Especialización y/o Capacitación: Excluyentes (adjuntar certificados):
- 1. Herramientas de análisis y supervisión de datos (SQL Server, Power BI, Azure DevOps, entre otras). Deseables (adjuntar certificados):
- 1. Conocimiento en normativas y estándares de ciberseguridad y gobierno de TI (ISO 27001, COBIT o similares).
- 2. Formación o experiência en metodologías de gestión de proyectos y/o desarrollo de software ágiles (Scrum/Kanban) y/o tradicionales. Conocimientos técnicos:
- 1. Gestión de contrapartes técnicas y/o proveedores en proyectos o servicios de tecnologías de la información.
- 2. Ciclo de vida de desarrollo de software e ingeniería de requisitos.
- 3. Interoperabilidad de sistemas mediante servicios web/APIs.
- 4. Conocimiento y experiência en experiência de usuarios (UX) y usabilidad para evluar y orientar el diseño de interfaces y flujos de la plataforma.
- 5. Deseable: Comprensión de tecnologías de desarrollo web (HTML, CSS, JavaScript). Experiência sector público / sector privado: Al menos 2 años de experiência en gestión funcional o tecnológica. Competencias: Transversales: 1. Integridad:
- Se conduce con criterios éticos y transparentes, en las decisiones operativas que se debe tomar.
- Resgua
- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Certificado Situación militar al día (*)
- Otros
- Simbología:_
- Tengo el documento requerido
- No tengo el documento requeridoPostular a la Convocatoria
- Renta Bruta:
- 2.000.000 Condiciones: La renta bruta mensual será diferenciada.
- 1. En el caso de que la persona seleccionada cuente con 2 o 3 años de experiência laboral, su renta bruta mensual será de $1.400.000.
- 2. En el caso de que la persona seleccionada cuente con 4 o más años de experiência laboral, su renta bruta mensual será de $2.000.000.
- Jornada laboral de 44 horas semanales.
-
Se requiere
disponibilidad inmediata.
- Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a honorarios, sujeto a informe de desempeño de su jefatura directa.
- Los(as) postulantes que obtengan los puntajes más altos y sean considerados(as) como idóneos(as) por la Comisión de Selección podrán ser considerados(as) en un _listado de elegibles _para cargos idénticos o similares dentro del período de un año. Objetivo del cargo: Actuar como contraparte técnica de la Subsecretaría del Trabajo ante el proveedor a cargo del desarrollo, mantención y evolución de la Bolsa Nacional de Empleo (BNE), velando porque los productos y servicios entregados cumplan con los requerimientos funcionales, técnicos, de calidad, seguridad e interoperabilidad definidos por la institución, y asegurando la correcta implementación de mejoras y el cumplimiento de los objetivos operacionales de la plataforma. Funciones del Cargo:
- 1. Levantar, especificar y priorizar requerimientos funcionales y técnicos de la plataforma, en coordinación con las áreas usuarias y el proveedor.
- 2. Coordinar y supervisar las pruebas funcionales y de aceptación (QA/UAT) previas a los pasos de producción.
- 3. Ejercer como contraparte técnica del proveedor de la BNE revisando, validando y gestionando la aceptación de los entregables comprometidos.
- 4. Velar por la usabilidad y la calidad de la experiência de usuario (UX) de la plataforma, evaluando los diseños e interfaces propuestos por el proveedor.
- 5. Supervisar la consistencia, integridad y trazabilidad de los datos de la plataforma.
- 6. Controlar el cumplimiento de los níveles de servicio (SLA) y la continuidad operativa del servicio.
- 7. Velar por el cumplimiento de la normativa de protección de datos personales y de seguridad de la información.
- 8. Proponer mejoras de procesos y oportunidades de automatización, elaborando informes técnicos que apoyen la toma de decisiones del Departamento. Perfil de la Función: Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes. Formación Educacional: Título profesional de Ingeniería en Información y Control de Gestión, Ingeniería en Gestión Informática, Ingeniería en Informática u otras carreras afines, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Especialización y/o Capacitación: Excluyentes (adjuntar certificados):
- 1. Herramientas de análisis y supervisión de datos (SQL Server, Power BI, Azure DevOps, entre otras). Deseables (adjuntar certificados):
- 1. Conocimiento en normativas y estándares de ciberseguridad y gobierno de TI (ISO 27001, COBIT o similares).
- 2. Formación o experiência en metodologías de gestión de proyectos y/o desarrollo de software ágiles (Scrum/Kanban) y/o tradicionales. Conocimientos técnicos:
- 1. Gestión de contrapartes técnicas y/o proveedores en proyectos o servicios de tecnologías de la información.
- 2. Ciclo de vida de desarrollo de software e ingeniería de requisitos.
- 3. Interoperabilidad de sistemas mediante servicios web/APIs.
- 4. Conocimiento y experiência en experiência de usuarios (UX) y usabilidad para evluar y orientar el diseño de interfaces y flujos de la plataforma.
- 5. Deseable: Comprensión de tecnologías de desarrollo web (HTML, CSS, JavaScript). Experiência sector público / sector privado: Al menos 2 años de experiência en gestión funcional o tecnológica. Competencias: Transversales: 1. Integridad:
- Se conduce con criterios éticos y transparentes, en las decisiones operativas que se debe tomar.
- Resgua