Abogado(a) Unidad Asesoría Jurídica

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Complejo Asistencial Barros Luco
- Convocatoria
- Abogado(a) Unidad Asesoría Jurídica
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región Metropolitana de Santiago
- Ciudad
- San Miguel
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

2.333.309

Condiciones
- Renta: Acorde al estamento Profesional grado 9º de la E.U.S. Renta Fija.
- Jornada de trabajo: Diurna, 44 horas semanales. Distribuidas de Lunes a Viernes.

El contrato a prueba tendrá una vigencia inicial por un periodo de tres meses y estará sujeto a evaluación de su Jefatura para su extensión, pudiendo prorrogarse por un período de evaluación de tres meses más, si hubiere tenido observaciones en su primera evaluación.
- Objetivo del cargo
- Prestar asesoramiento jurídico a la Dirección y Subdirecciones del Hospital Barros Luco Trudeau, en materias de su competencia legal, así como también, colaborar activamente en aquellas funciones de responsabilidad correspondientes a la unidad de asesoría jurídica del establecimiento.
- Funciones del Cargo

**Principales Funciones y Tareas del Cargo**

**Funciones**

**Tareas**

**Asesoramiento Jurídico Institucional**
- Orientar en materias de aplicabilidad e interpretación de la normativa legal vigente y reglamentaria relativas al Hospital.
- Asesorar jurídicamente a la Dirección y Subdirecciones de la institución, en materias de su competencia.
- Orientar jurídicamente al Director(a) del establecimiento, en materias jurídicas relacionadas al ejercicio de sus funciones y actos administrativos que éste le encomiende.
- Asesorar tanto a equipos clínicos, como administrativos en materias de su competencia a nível institucional.
- Asesorar, orientar e inducir a los funcionarios que les sea encomendado el rol de fiscal e investigador en los diversos procesos de investigación interna del establecimiento.
- Participar en los comités designados por la dirección del hospital, de acuerdo a su campo de acción, reportando de acuerdo a los plazos establecidos para ello.
- Asesorar activamente a los diversos comités entablados a nível institucional, normando su ejercicio y el alcance de los mismos.
- Participar en grupos de trabajo de estudios normativos y revisión de temáticas de interés para la institución.
- Otras tareas que le sean encomendadas por la jefatura en materias de su competencia.
- **Representación Jurídica Institucional**
- Participar en la elaboración y gestión de la defensa judicial del establecimiento y/o funcionarios, asumiendo su representación y defensa judicial, compareciendo en los casos en que se requiera.
- Representar y participar en los procesos de mediación ante el Consejo de Defensa del Estado y/u otros organismos frente a los cuales sea reclamado el establecimiento.
- **Gestión Administrativa**
- Elaborar y emitir informes que le sean solicitados por la Dirección y/o entidades respectivas, en materias de su competencia.
- Colaborar y asesorar en la elaboración de informes en materias de su competencia.
- Elaborar documentos asociados a la labor jurídica, como escritos, resoluciones exentas, informes, reportes, entre otros.
- Realizar las gestiones correspondientes de los casos a investigar, que sean referidos desde la dirección de la institución, realizando el seguimiento activo de los mismos.
- Participar activamente en la tramitación de Sumarios Administrativos e investigaciones sumarias del establecimiento.
- Realizar denuncias que la dirección del establecimiento solicite en materias que atañen al mismo y/o a sus funcionarios.
- Actualizar periódicamente frente a las entidades correspondientes, en materias relacionadas a su unidad y establecimiento, de acuerdo a solicitud.
- Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- Título profesional de Abogado otorgado por la Excelentísima Corte Suprema.

Especialización y/o Capacitación

**Excluyente**:

- **Formación en materias de prevención o abordaje del maltrato, acoso laboral y/o sexual y tramitación de procesos administrativos relativos a maltrato, acoso laboral y/o sexual. (acreditable con certificado).

Experiência sector público / sector privado

**Excluyente**:

- Al menos 03 años de experiência profesional, desempeñándose en cargos asimilables, en instituciones de salud públicas (acreditable con certificado).
- Al menos 03 años de experiência en tramitación