Cargo Abogado(a) G°14

Institución
- Ministerio de Salud / Servicio de Salud Atacama / Hospital Regional San José del Carmen de Copiapó
- Convocatoria
- CARGO ABOGADO(A) G°14
- Nº de Vacantes
- 1
- Área de Trabajo
- Salud
- Región
- Región de Atacama
- Ciudad
- Copiapó
- Tipo de Vacante
- Contrata- ¿Qué documentos necesito para postular?- Copia Cédula de Identidad
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
- Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_

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**Postular a la Convocatoria**
- Renta Bruta

1.577.093

Condiciones
- Se ofrece cargo calidad jurídica Contrata, Grado 14° EUS, renta bruta aproximada al grado.
Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo
- Entregar asesoría jurídica y asistencia técnica en la elaboración, análisis y/o visación de documentos o actos administrativos de la Institución, con el objeto de asegurar el cumplimiento de las normativas legales vigentes facilitando el control de los procedimientos internos y cautelando la legalidad de las decisiones de los actos administrativos del Hospital Regional de Copiapó.
- Funciones del Cargo

**_ PRINCIPALES FUNCIONES_**:

- Asesorar sobre la aplicación de las normas legales y reglamentarias, emitiendo los informes que le sean requeridos.
- Redactar y revisar los proyectos de formalización de actos, contratos y convenios en que participe el Hospital y realizar las gestiones conducentes a materializarlos.
- Participar en la elaboración de las resoluciones e instrucciones que deba aprobar el Director, según lo determine su jefatura.
- Realizar cualquier tipo de trámite administrativo o jurídico en instituciones públicas o privadas que sea encargada.
- Preparar los informes y las consultas a la Contraloría General de la República sobre la interpretación de normas legales y reglamentarias relativas al Hospital.
- Asumir la defensa del Hospital en los juicios en que éste sea parte o tenga interés ante los tribunales de justicia, sin perjuicio de lo establecido en el decreto ley N° 2573, de 1979 (Ley Orgánica del Consejo de Defensa del Estado).
- Participar en los procedimientos de Mediación ante el Consejo de Defensa del Estado.
- Asumir la defensa de los funcionarios de acuerdo a lo que señala el Estatuto Administrativo.
- Efectuar la recopilación de leyes, reglamentos, decretos, resoluciones, y circulares en materia de interés para el Hospital, mantenerlos actualizados y preocuparse de su adecuada difusión en las dependencias del Establecimiento.
- Ejercer las demás funciones que le encomiende su jefatura en las materias de su especialidad.

Perfil de la Función
- Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
- Formación Educacional
- **Título Profesional** **de Abogado**, de una carrera de a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación
- Deseable especialización en Responsabilidad Administrativa, Compras Públicas, Derecho Administrativo, Derecho Procesal.
- Conocimientos de Derecho Administrativo y de legislación especial contenida en las leyes N°19.880, Ley N°19.886 y su Reglamento, Ley 19.966, N°20.285, Ley N°18.575, Ley N°20.285, Ley N°20.584, Ley N°18.834 y otras afines.
- Deseables capacitaciones en Procedimientos Administrativos, Contratación y Compras Públicas, Probidad y Transparencia.

Experiência sector público / sector privado

**Acreditar una experiência profesional no inferior a 1 año, en el sector público o privado.**

Competencias
- Trabajo en equipo
- Buenas relaciones interpersonales
- Manejo de conflicto y autocontrol emocional.
- Compromiso Organizacional.
- Orientación al Usuario.
- Pensamiento Analítico.
- Comunicación efectiva.
- Manejo nível medio o avanzado de herramientas Microsoft Office, e Internet.
- Contexto del cargo

El Hospital de Copiapó es un centro de salud pública de Alta Complejidad perteneciente a la Red Asistencial de la Tercera Región y del país, que ha definido como sus valores institucionales superiores la vocación de servicio, respeto, excelencia, equidad, cooperación y probidad; dedicado a prestar asistencia sanitaria en el ámbito de la promoción, prevención y rehabilitación, y asumiendo un compromiso con la relación asistencial docente para la formación de profesionales y técnicos para el sect