Analista de Remuneraciones con experiencia en BUK

Consultora privada especializada en gestión laboral y previsional busca incorporar a un/a Analista de Remuneraciones. Buscamos una persona con experiencia sólida en el ciclo completo de remuneraciones y manejo comprobable de BUK, capaz de gestionar el servicio con autonomía, criterio técnico y orientación al cliente. Necesitamos a alguien organizado/a, proactivo/a y resolutivo/a, con capacidad para desenvolverse en un ambiente cercano, dinámico y colaborativo. Principales funciones -Ejecutar el proceso completo de remuneraciones mensuales. -Administrar y procesar información laboral y de remuneraciones en BUK. -Calcular sueldos, horas extras, bonos, descuentos, licencias médicas, vacaciones y finiquitos. -Preparar, revisar y emitir liquidaciones de sueldo. -Realizar la carga, validación y revisión de cotizaciones previsionales en Previred. -Elaborar y revisar contratos, anexos y finiquitos. -Mantener actualizada la información laboral de los trabajadores. -Detectar y resolver inconsistencias laborales, previsionales y de cálculo. -Preparar reportes y controles de remuneraciones para clientes. -Atender consultas de clientes internos y externos. -Apoyar la documentación y mejora continua de los procesos. -Proponer controles y soluciones para anticipar errores y optimizar la operación. -Otros propios de la operación mensual. Requisitos -Experiencia comprobable en el ciclo completo de remuneraciones. -Manejo práctico y comprobable de BUK. -Conocimiento actualizado de la normativa laboral y previsional chilena. -Experiencia en Previred. -Excel intermedio o avanzado. -Capacidad para trabajar de manera autónoma, ordenada y responsable. -Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación. -Capacidad analítica para detectar diferencias y resolver incidencias. -Perfil proactivo, comprometido y adaptable. Buscamos a una persona que -Sea rigurosa técnicamente y cercana en el trato. -Tenga buena disposición para integrarse a un equipo colaborativo. -Aporte buena energía y sentido del humor. -Sea capaz de ordenar procesos, anticiparse a problemas y proponer mejoras. -Disfrute trabajar con clientes y entregar respuestas claras y oportunas. -Tenga autonomía, responsabilidad e iniciativa. Ofrecemos -Integrarse a una consultora con experiencia en gestión laboral y previsional. -Ambiente de trabajo cercano, profesional y colaborativo. -Oportunidades de aprendizaje y crecimiento. -Modalidad y condiciones a convenir según experiencia.