Analista de Recursos Humanos
Hace 4 días
Temuco, Chile
Constructora
Jornada completa
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Empresa del rubro de la construcción requiere Analista de Recursos Humanos para integrarse a su equipo de trabajo en Temuco.
Principales
funciones:
Gestión y cálculo de remuneraciones. Carga y control de declaraciones previsionales en Previred. Confección, control y seguimiento de contratos, anexos y finiquitos. Administración y control de asistencia, atrasos, permisos y licencias médicas. Administración y actualización de información en plataforma BUK. Mantención y control de carpetas laborales y documentación del personal. Emisión de certificados y documentación laboral. Seguimiento de vencimientos contractuales y cumplimiento documental. Apoyo en fiscalizaciones y requerimientos laborales. Control y seguimiento de procesos administrativos asociados a Recursos Humanos.
Requisitos:
Técnico o profesional del área de Administración, Recursos Humanos o carrera afín. Al menos 2 años de experiencia en remuneraciones y administración de personal. Conocimiento de legislación laboral chilena. Manejo comprobable de plataforma BUK. Experiencia en Previred. Experiencia comprobable en contratos, anexos, finiquitos y control documental. Manejo de Excel y Word nivel medio. Experiencia en empresas constructoras o con alta dotación operativa será valorada. Residencia en Temuco. Perfil buscado Persona ordenada, metódica y rigurosa. Alta orientación al control y cumplimiento de procesos. Capacidad de organización y seguimiento administrativo. Proactividad, responsabilidad y compromiso. Capacidad para trabajar con múltiples tareas y plazos.
Condiciones:
Lugar de trabajo: Temuco. Jornada completa. Modalidad presencial. Interesados/as enviar CV actualizado indicando pretensiones de renta.
funciones:
Gestión y cálculo de remuneraciones. Carga y control de declaraciones previsionales en Previred. Confección, control y seguimiento de contratos, anexos y finiquitos. Administración y control de asistencia, atrasos, permisos y licencias médicas. Administración y actualización de información en plataforma BUK. Mantención y control de carpetas laborales y documentación del personal. Emisión de certificados y documentación laboral. Seguimiento de vencimientos contractuales y cumplimiento documental. Apoyo en fiscalizaciones y requerimientos laborales. Control y seguimiento de procesos administrativos asociados a Recursos Humanos.
Requisitos:
Técnico o profesional del área de Administración, Recursos Humanos o carrera afín. Al menos 2 años de experiencia en remuneraciones y administración de personal. Conocimiento de legislación laboral chilena. Manejo comprobable de plataforma BUK. Experiencia en Previred. Experiencia comprobable en contratos, anexos, finiquitos y control documental. Manejo de Excel y Word nivel medio. Experiencia en empresas constructoras o con alta dotación operativa será valorada. Residencia en Temuco. Perfil buscado Persona ordenada, metódica y rigurosa. Alta orientación al control y cumplimiento de procesos. Capacidad de organización y seguimiento administrativo. Proactividad, responsabilidad y compromiso. Capacidad para trabajar con múltiples tareas y plazos.
Condiciones:
Lugar de trabajo: Temuco. Jornada completa. Modalidad presencial. Interesados/as enviar CV actualizado indicando pretensiones de renta.